Morgunblaðið - 05.12.1996, Blaðsíða 12

* *
\WREVF)tZ/
Kynntu þér
tilboðsverð í Keflavík
5 88 55 22
HtorgmMnW
VIÐSKIPn AIVINNULÍF
FIMMTUDAGUR 5. DESEMBER 1996
Fólk
Skipulags-
breytingar
hjá Stöð 3
ÍSLENSK margmiðlun hf. tók
nýverið við rekstri Stððvar 3.
Markmið fyrirtækisins er að vinna
að uppbyggingu íslenskrar sjón-
varpsstöðvar í einkaeigu og er
stefnt að því að skrá hlutafélagið
á hlutabréfamarkaði innan þriggja
ára og vera með dreifða eignarað-
ild, að stórum hluta í eigu almenn-
ings. Áhersla verður lögð á að
auka valfrelsi í íslensku sjónvarpi,
efla innlenda dagskrárgerð og
bjóða upp á nýjungar í fréttaþjón-
ustu, segir í frétt frá fyrirtækinu.
Eftir að Islensk margmiðlun hf.
tók við rekstri Stöðvar 3 hefur
farið fram umfangsmikil stefnu-
mótunar- og starfsskipulagsvinna
hjá fyrirtækinu. Störf hafa að
nokkru leyti verið færð milli sviða
og endurskipulögð. í framhaldi af
því var nýtt stjómskipulag kynnt.
• EINAR Kristinn Jónsson er
stjórnarformaður íslenskrar
margmiðlunar
hf. Einar Krist-
inn, sem er
rekstrarhag-
fræðingur
(MBA) að mennt,
er framkvæmda-
stjóri og aðaleig-
andi ráðgjafafyr-
irtækisins Mark-
viss ehf., var
hann m.a. fjármálastjóri hjá
Smjörlíki-Sól hf., sölu- og inn-
kaupastjóri hjá Pennanum og við
endurskoðunarstörf hjá KPMG
Endurskoðun hf. Samhliða námi
við IMD í Sviss starfaði hann að
ráðgjafarverkefni í Þýskalandi og
Sviss. Einar Kristinn er kvæntur
Kristínu Einarsdóttur kaup-
manni og eiga þau tvo syni.
• ÁSDÍS Höskuldsdóttir er fjár-
málastjóri íslenskrar margmiðlun-
ar hf. Hún var skrifstofustjóri HM
’95 og áður rak hún Tískuvöru-
verslunina Stefanel, starfaði við
Ræktun mannauðs í fyrirtækjum frá
ýmsum sjónarhornum var meg-
inþema í erindum forsvarsmanna
fjögurra fyrirtækja á Spástefnu
Stjórnunarfélags íslands fyrr í vik-
unni. Sjónarhorn ræðumanna voru
ólík en þrjú þeirra gerðu mikilvægi
góðs starfsfólks að umræðuefni.
í erindum Þórarins V. Þórarins-
sonar, framkvæmdastjóra VSÍ, Lilju
Ólafsdóttur, forstjóra SVR, og Gunn-
ars Helga Hálfdanarsonar, forstjóra
Landsbréfa, kom skýrt fram að af-
koma fyrirtækja og samkeppnis-
hæfni þeirra ráðist að miklu leyti af
hæfni starfsfólks og afstöðu þess
til starfsins og starfseminnar.
Á sömu Spástefnu voru kynntar
niðurstöður í könnun á starfsvitund
í íslenskum fyrirtækjum sem Mann-
heimar ehf. og Stjórnunarfélag ís-
lands gengust nýverið fyrir. Þar kem-
ur í Ijós mikill munur á starfsvitund
starfsfólks opinberra fyrirtækja og
starfsfólks annarra fyrirtækja.
í könnuninni er fyrirtækjum skipt
í fimm flokka, fjármálafyrirtæki,
framleiðslufyrirtæki, opinber fyrir-
tæki, innflutningur og verslun, og
þjónustufyrirtæki. Opinberu fyr-
irtækin eru einu fyrirtækin sem í öll-
um tilvikum eru fyrir neðan meðallag
og þegar atriði eins og frumkvæði
og afköst eru skoðuð eru þau tæp-
um 30% fyrir neðan meðallag. Holl-
reikningshald
hjá Islenskum
getraunum auk
ýmissa annarra
starfa í verslun-
argeiranum. Ás-
dís situr í stjórn
HSÍ. Hún mun í
janúar nk. ljúka
viðskipta- og
rekstrarhag-
fræðinámi Endurmenntunar Há-
skóla íslands. Ásdís á tvær dætur
og er gift Ásmundi Magnússyni
tæknifræðingi.
• BOGI Þór Siguroddsson er
sölu- og markaðsstjóri íslenskrar
margmiðlunar.
Hann er
rekstrarhag-
fræðingur
(MBA) að
mennt og starf-
aði sem for-
stöðumaður
heildsölu neyt-
endavöru hjá
Hans Petersen
hf. þar til hann hóf störf hjá Stöð
3 í febrúar á þessu ári. Bogi er
höfundur bókarinnar Sigur í sam-
keppni og formaður ÍMARK - fé-
lags íslensks markaðsfólks. Bogi á
þijá drengi og er kvæntur Lindu
Björk Olafsdóttur lyfjafræðingi.
• GUÐMUNDUR Hannesson er
verkefnisstjóri
hjá íslenskri
margmiðlun hf.
Hann er hag-
fræðingur að
mennt og starf-
aði hjá IBM á
íslandi og síðar
Nýheija þar til
hann var ráðinn
til að vinna að undirbúningi að
stofnun Stöðvar 3 í maí í fyrra.
Hann gegndi síðan stöðu markaðs-
stjóra og þjónustustjóra hjá stöð-
inni. Guðmundur er kvæntur Ásu
Jónsdóttur móttökuritara og eiga
þau þijá syni.
• LAUFEY Guðjónsdóttir er
dagskrárstjóri Stöðvar 3. Hún lauk
námi í kvikmyndafræði frá Háskól-
anum í Kaupmannahöfn 1986 og
starfaði sem dagskrárfulltrúi í Inn-
kaupa- og markaðsdeild RÚV á
árunum 1985-1995. Laufey situr
í úthlutunarnefnd Kvikmyndasjóðs
usta starfsmanna opinberra fyrir-
tækja, þar sem kannaður var vilji
þeirra til að bera hag starfseminnar
fyrir brjósti, var um 17% fyrir neðan
meðallag. Einungis fyrirtæki í inn-
flutningi og verslun lenti fyrir neðan
meðallag í þessum flokki og þá ein-
ungis um 1% fyrir neðan meðallag.
Með starfsvitund er átt við við-
horf starfsfólks til þátta eins og
ábyrgðar, hollustu og frumkvæðis á
vinnustað. Að sögn aðstandenda
könnunarinnar er tilgangurinn með
henni að veita stjórnendum fyrir-
tækja aðgang að áreiðanlegum upp-
lýsingum um þróun viðhorfa innan
fyrirtækisins og veita þeim saman-
burð við önnur fyrirtæki. Jafnframt
er niðurstöðunum ætlað að auð-
velda stjórnendum að taka ákvarð-
anir varðandi innri starfshætti fyr-
irtækisins. Um fjörutíu fyrirtæki og
íslands og hefur
starfað við forval
fyrir Nordisk Pa-
norama. Enn-
fremur hefur hún
setið í dómnefnd
Evrópsku sjón-
varpsverðlaun-
anna Prix
Europa. Laufey er gift Erni D.
Jónssyni og eiga þau þijú börn.
• ÞÓRARINN Agústsson er
tæknistjóri íslenskrar margm-
iðlunar. Hann
hefur starfað við
sjónvarpsmynda-
og kvikmynda-
gerð frá árinu
1980 og er stofn-
andi og eigandi
Samvers hf. á
Akureyri. Þórar-
inn hefur frá
upphafi stjórnað uppbyggingu
tæknimála á Stöð 3. Hann er
kvæntur Þorbjörgu Þorsteins-
dóttur fjármálastjóra og eiga þau
þijár dætur.
• GUNNELLA Jónsdóttir er
kynningarstjóri Islenskrar marg-
miðlunar. Hún
lauk BA-prófi
annars vegar í
fjölmiðlafræði og
hins vegar í
heimspeki og
mannkynssögu
frá Bandaríkjun-
um 1988. Sam-
hliða námi starf-
aði hún sem
blaðamaður í lausamennsku og
tímabundið sem markaðsstjóri
Rásar 2. Gunnella hóf störf á kynn-
ingardeild Stöðvar 2 að loknu námi
og starfaði þar fram á mitt ár
1995 en þá hóf hún störf hjá Stöð
3. Sambýlismaður Gunnellu er
Helgi Helgason framkvæmda-
stjóri.
• INGIBJÖRG Gunnarsdóttir er
sölustjóri auglýs-
ingadeildar ís-
lenskrar margm-
iðlunar. Hún
lauk námi frá
Gautaborgarhá-
skóla í starfs-
mannastjórnun
árið 1984. Fram
til ársins 1992
starfaði hún við
tæplega 1.500 starfsmenn þeirra
tóku þátt í þessari fyrstu almennu
könnun á starfsvitund í íslensku at-
vinnulifi.
Þjónustufyrirtæki eru þau fyrir-
tæki sem sveiflast mest upp og nið-
ur í einstökum atriðum könnunarinn-
ar. Minnsti sveigjanleikinn er hjá
þeim eða 22% fyrir neðan meðallag
en í starfsanda og viðhorfi til yfir-
manna eru þau um 55% yfir meðal-
lagi. Samkvæmt könnuninni er
starfsfólk þjónustufyrirtækja því
ánægt í vinnunni en kvíðir nýjungum
og hefur ekki mikla trú á aðlögunar-
hæfni sinni.
Yfirmenn fjármálafyrirtækja fá
ekki háa einkunn hjá starfsfólki sínu
en niðurstaðan af mati starfsmanna
á yfirmönnum er um 28% fyrir neðan
meðallag.
Þessi mikli munur á viðhorfi til
eigin rekstur og auk þess hjá Að-
alstöðinni. Árið 1992 hóf hún störf
við auglýsingadeild Stöðvar 2.
Ingibjörg hefur starfað hjá Stöð 3
frá því í apríl á þessu ári. Hún á
tvö börn og er gift Grétari Örv-
arssyni tónlistarmanni.
Ráðinntil
Jóhanns Ólafs-
sonar & Co.
• ÓLAFUR Heiðar Jónsson,
matreiðslumeistari, hefur verið
ráðinn sölumaður hjá Jóhanni
Ólafssyni & Co
og mun hann
annast sölu
hótelvara fyrir
veitinga- og
stofnanamark-
aðinn. Ólafur
Heiðar er 29 ára
gamall og nam
matreiðslu á
Hótel Loftleiðum
frá 1984-1987,
en þá fiutti hann sig um set og
lauk námi 1988 frá flugeldhúsi
Flugleiða í Keflavík undir leiðsögn
Jóns G. Sigurðssonar matreiðslu-
meistara. Hann öðlaðist meistara-
réttindi í matreiðslu árið 1991.
Strax að loknu námi hélt hann til
Bergen í Noregi og vann þar um
sumarið hjá SAS Service Partner
sem er flug- og.veislueldhús. Hann
hefur jafnframt starfað hjá Offic-
ers Club í flotastöð bandaríska
hersins á Keflavíkurflugvelli, veit-
ingahúsinu Esjuberg, veitingahús-
inu í Viðey og Rauða ljóninu. Síð-
astliðin þrjú ár hefur Ólafur Heið-
ar starfað á veitingahúsinu Esju
sem matreiðslumeistari og nú sið-
ast sem yfirmatreiðslumeistari.
Hann hefur farið margar ferðir til
útlanda til kynningar á íslandi
fyrir Flugleiðir og Veitingahúsið
Esju, bæði sem aðstoðarmaður og
einnig skipulagt nokkrar ferðir
sjálfur. Þá var Ólafur Heiðar að-
stoðarmatreiðslumeistari hjá Sig-
urði L. Hall í 13 sjónvarpsþáttum
sem sýndir voru sumarið 1993.
Hann er kvæntur Elísabetu B.
Mikaelsdóttur skrifstofumanni
hjá heildversluninni Garra og eiga
þau eina dóttur.
stjórnenda milli fjármálafyrirtækja
og framleiðslufyrirtækja getur einnig
bent til þess að lítill munur sé á
milli undir- og yfirmanna innan fjár-
málafyrirtækjanna og því beri starfs-
fólk minni virðingu fyrir stjórnendum
fyrirtækisins á meðan starfsfólk
þjónustufyrirtækja ber meiri virðingu
fyrir yfirmönnunum.
Þrátt fyrir að ýmislegt athyglisvert
komi fram í könnuninni vekur við-
horf opinberra starfsmanna mesta
athygli. Þegar á heildina er litið er
starfsvitund í opinberum fyrirtækj-
um um 12% fyrir neðan meðallag.
í öllum öðrum fyrirtækjum er hún
fyrir ofan meðallag og í framleiðslu-
fyrirtækjum er hún um 10% fyrir
ofan meðallag.
Þórarinn V. Þórarinsson, fram-
kvæmdastjóri VSÍ, og Lilja Ólafs-
dóttir, forstjóri SVR, töluðu um áhrif
Nýttfólkhjá
Hagvangi hf.
• GÍSLI Árni Gíslason hefur ver-
ið ráðinn á markaðssamskiptasvið
Hagvangs. Hann er rannsókna-
stjóri í eigindleg-
um rannsóknum.
Gísli nam sál-
fræði við Háskóla
Islands og í Ho-
uston í Banda-
ríkjunum. Gísli er
ráðgjafi í innri og
gagnvirkum
samskiptum og mun hafa umsjón
með vandamálagreiningin sam-
kvæmt PDS- og SPIN-aðferða-
fræðinnni.
• HELENA Jónsdóttir hefur ver-
ið ráðin á markaðssamskiptasvið
Hagvangs sem
verkefnastjóri í
megindlegum
rannsóknum.
Einnig er hún
ráðgefandi um
neytendahegðun.
Helena hefur lok-
ið námi í sál-
fræði. Samhliða
námi í sálfræði við Háskóla íslands
var Helena stundakennari við sama
skóla og vann auk þess ýmis störf
tengd sálfræði. Síðasta árið hefur
Helena starfað sem sölu- og mark-
aðsfulltrúi.
• JÖKULL Mar Pétursson hefur
verið ráðinn á markaðssamskipta-
svið Hagvangs
sem verkefna-
stjóri í megind-
legum rannsókn-
um. Einnig er
hann ráðgefandi
í markaðssam-
skiptum. Jökull
er viðskiptafræð-
ingur af markaðssviði frá Háskóla
íslands. Jökull hefur starfað hjá
fjármálasviði Kópavogsbæjar.
• ARNA María
Geirsdóttir hefur
verið ráðin sem
ritari hjá Hag-
vangi. Hún hefur
nýlokið námi af
hagfræði- og
stærðfræðibraut
Verslunarskóla
íslands.
launa í erindum sínum á Spástefn-
unni. Að sögn Lilju eru laun starfs-
hvati að vissu marki en ekki ein sér
og laun geta jafnvel verið of há.
Þórarinn telur aftur á móti að laun
séu endurgjald fyrir vinnuframlag og
viðurkenning á hæfni í frammistöðu
og framlagi hjá framsæknum fyrir-
tækjum.
Laun hjá þorra opinberra starfs-
manna hafa ekki talist í hærri kant-
inum og spurning er um hversu
miklu máli laun skipta í starfsvitund
í fyrirtækjum. Eins er fróðlegt að sjá
ólíka afstöðu yfirmanns í opinberu
fyrirtæki og framkvæmdastjóra
samtaka vinnuveitenda til launa.
Fram hafa komið hugmyndir hjá
vinnuveitendum um að í næstu kja-
rasamningum verði komið á vinnu-
staðasamningum ofan á almenna
rammasamninga. Það er því um-
hugsunarvert hvort einhver opinber
fyrirtæki velji að fara sömu leið og
semja við starfsfólk um að hagræð-
ingar í rekstri skili sér í launaumslag
starfsmanna.
Á næsta ári er áætlað að kanna
á nýjan leik starfsvitund í íslenskum
fyrirtækjum. Það verður athyglisvert
að fylgjast með hver niðurstaðan
verður þá og hvort einhverjar breyt-
ingar hafa orðið á starfsvitund innan
íslenskra fyrirtækja. GH
Torgið
Starfsvitund
og mannauður