Prentarinn - 01.07.1978, Blaðsíða 6

Þórleifur V. Friðriksson:
Vikudvöl aö Sormarka
Ringsaker Folkehegskule.
LO-skólinn íSermarka.
Á sl. sumri gekkst MFA fyrir
námskeiði og fyrirlestrahaldi
fyrir trúnaðarmenn á vinnu-
stöðum, og öðrum þeim er
áhuga höfðu á að kynna sér
innri og ytri uppbyggingu
verkalýðshreyfingarinnar í
Noregi. Dagskrá ferðarinnar
var undir kjörorðinu „Ferðist og
frœðist
Vonandi tekst MFA að halda
áfram á sömu braut og um leið
að efla af alefli áhuga aðildar-
félaga ASÍ á þessu fyrirkomu-
lagi, en það verður að játast að í
þetta skipti var áhuginn ekki
mikill á að senda fulltrúa frá
aðildarfélögunum. Það hefur ef
til vill verið út af þrennu. í fyrsta
lagi var þetta frumraun af hálfu
MFA, í öðru lagi léleg fyrir-
greiðsla af hálfu félaganna, og í
þriðja lagi óheppilegur tími.
í þessa ferð fóru aðeins aðilar
6 - ^rcttíarimt
frá sex félögum. Þessum hóp
var haldinn undirbúnings- og
kynningarfundur hjá MFA og
lagt var af stað 16. júní sl. til
Osló og haldið rakleiðis til
Sormarka sem er um hálftíma
akstur frá Osló. Með skóg á alla
vegu í dæmigerðu norsku um-
hverfi er LO skólinn. Þar
dvöldum við næstu vikuna. (LO
merkir það sama og ASÍ hér hjá
okkur þ.e. Landsorganisasjon-
en).
Skólinn er í eigu LO en starf-
ræktur og rekinn af AOF sem er
hliðstætt MFA hér á íslandi. í
beinu framhaldi af þessu er rétt
að geta þess að LO á og rekur
annan skóla, sem er lýðháskóli
og heitir Ringsaker Folkehog-
skule, sem starfar að vísu á öðr-
um vettvangi en skólinn að
Sormarka.
Skólinn að Sormarka hefur
það að aðal markmiði að fræða
og upplýsa trúnaðarmenn,
starfshópa á vinnustöðum og
einstök félög um höfuðverkefni
verkalýðshreyfingarinnar í
Noregi.
Skólinn er stofnaður um og
eftir 1930 og hefur starfað
óslitið síðan, nema starfsemin lá
niðri á stríðsárunum en byrjaði
aftur 1945. Skólinn er starf-
ræktur allt árið og getur tekið
allt að 135 nemendur í einu og
verið með 6 til 7 námskeið í
gangi þó mismunandi séu.
Fastráðnir kennarar eru um 7 til
8 talsins fyrir utan annað
starfslið.
Námskeiðin, sem farið er í
gegnum, eru æði mismunandi,
svo sem staða verkamanns á
vinnustað, vinnulöggjöfin,
samningar, trúnaðarmenn,
tryggingar, kaup og kjör, efna-