Skessuhorn - 15.02.2001, Blaðsíða 8

8
FIMMTUDAGUR 15. FEBRUAR 2001
.mtðaunui..
Viðhorf unga fólksins
Skoðanakönnun félags at-
vinnulífsins í Grundarfirði
I vetur lét FAG, Félag atvinnu-
lífsins í Grundarfirði og Eyrar-
sveit, framkvæma tvær skoðana-
kannanir meðal ungs fólks í
Grundarfirði. Sú fyrri var gerð
meðal nemenda í 9.-10. bekk og
sú seinni meðal ungs fólks á
aldrinum 16-20 ára. Markmið
kannananna var að fá fram við-
horf þessa aldurshópa til heima-
byggðarinnar.
Athyglisverðar niður-
stöður
Dögg Mósesdóttir verkefnisstjóri
þessa verkefnis segir niðurstöður
kannananna athyglisverðar að
mörgu leyti. I 9.-10. bekk var um
92% þátttaka. Um 88% þeirra
stefna á framhaldsnám og 55% ætla
að stunda nám við Fjölbrauta+skól-
ann á Akranesi, 48% ætla sér í skóla
á höfuðborgarsvæðinu og urn 10% í
fjarnámið í Grundarfirði. Þegar
spurt var hvað væri mikilvægast
þegar skóli væri valin töldu 43%
þeirra gæði námsins en félagslífið
lenti þar í öðru sæti með 31%. Þeg-
ar spurt var hvort gott væri að vera
ungur og búa í Grundarfirði voru
25% sem svöruðu já, 55% svöruðu
nei en 19% svöruðu ágætt.
Flestir, eða 63%, sögðust þó hafa
sæmilegt álit á heimabyggðinni og
um 28% sögðust hafa gott álit á
heimabyggðinni en aðeins 4% hafa
slæmt álit á Grundarfirði. Það sem
skiptir grundfisk ungmenni í 9,-
10. bekk mestu máli þegar þau
velja sér framtíðar búverustað er í
45% tilvika þeir atvinnumöguleikar
sem byggðarlagið hefur upp á að
bjóða, en næst mest vegur bæjarlíf
eða 25%. Strax á eftir með 24%
völdu þau fjölskylduvænt umhverfi
en stúlkunum þótti sá kostur væn-
legri heldur en strákunum.
Þau eldri
jákvæðari
I könnuninni sem gerð var meðal
fólks á aldrinum 16-20 ára var að-
eins 56% þátttaka, eða 25 manns.
Jafnmargir strákar tóku þátt og
stelpur. Dögg segir að vegna þess
hversu slök þátttakan var sé hættu-
legt að fullyrða um skoðanir þessa
aldurshóps. Til dæmis mátti skilja
sem svo að grundfirsk ungmenni
séu jákvæð hvað varðar framtíð
landsbyggðarinnar og þá Grundar-
fjarðar. 44% þeirra sem svöruðu
telja að almennt álit á landsbyggð-
inni eigi eftir að breytast í nánustu
framtíð til hins betra, 24% þeirra
eru neikvæð um framtíðina, 12%
voru ekki viss og önnur 12% kusu
að svara ekki. 72% af þeim sem
svöruðu sögðust vera bjartsýn um
framtíð Grundarfjarðar og töldu
hann eiga eftir að blómstra og
stækka. Aðeins 4% eða ein mann-
eskja var neikvæð um framtíð
Grundarfjarðar, hinir voru ekki
vissir eða töldu að bæjarlífið stæði í
stað. 40% þeirra sem tóku þátt í
könnuninni hafa hugsað sér að búa
í Grundarfirði í framtíðinni 20%
gám ekki hugsað sér það en 40%
vom ekki viss.
F ramhaldsskólinn
Framhaldsskólamál vora einnig
tekin fyrir í könnun eldri hópsins.
Þar kom fram að ef framhaldsskóli
hefði verið í Grundarfirði, þegar
þessi aldurshópur var að útskrifast
úr grannskóla þá hefðu 68% af
þeim sem tóku þátt í könnuninni
valið að vera heima að minnsta
kosti einn vemr í viðbót, þar sem
margir voru ekki tilbúnir til að
flytja að heiman 16 ára. 52% hefðu
samt sem áður ekki valið skólann
nema hann byði upp á þær brautir
sem þau hefðu áhuga á að stunda. I
37% tilvika var bent á að helstu
kostir þess að stunda framhalds-
skólanám í heimabyggð væru
hversu hagkvæmt það er fjárhags-
lega en í 33% var svarað að það
væri gott að geta verið lengur
heima. Önnur svör vora, að félags-
lífið myndi bama, gott væri að vera
í umhverfi sem maður þekkti og að
þá þyrfti maður ekki að ákveða sig
strax. 20% svöraðu ekki. Helstu ó-
kostirnir við að stunda nám í fram-
haldsskóla hér í heimabyggð voru í
24% tilvika hversu dapurt félagslíf-
ið er hér í Grandarfirði, í 41% til-
vika sáu þau fram á aðra ókosti en
34% svöraðu ekki spumingunni.
1H
Nýr forstöðumaður
Náttúrustofu
Vesturlands
Róbert Arnar Stefánsson líf-
fræðingur hefur verið ráðinn for-
stöðumaður Náttúrastofu Vesmr-
lands í Stykkishólmi. Róbert er
fæddur í Reykjavík en ólst upp á
Fáskrúðsfirði. Róbert útskrifaðist
sem líffræðingur frá Háskóla Is-
lands 1996 og lauk meistaraprófi
vorið 2000. Róbert var að koma
sér fyrir á skrifstofunni sinni og
segir að næsm dagar fari í það og
að kaupa tæki. Þá segist hann nota
næsm daga í að komast inn í það
sem gert hefur verið og móta
stefnu stofunnar. “Það er spenn-
andi að takast á við þetta starf,
sumpart vegna þess hversu
skammt það er á veg komið og
maður fær talsvert frjálsar hendur.
Vesmrland er alveg frábært svæði
fyrir náttúrarannsóknir. Fyrst um
sinn verð ég eini starfsmaður
Náttúrustofunnar en vonandi er
þess skammt að bíða að starfs-
mönnum hér fjölgi því hér era
næg verkefni á þessu sviði”. Hing-
að til hef ég aðeins verið að sinna
fuglatalningu í Grandarfirði og
Kolgrafarfirði. I vor er síðan
meiningin að fara í verkefni sem
er um útbreiðslu og þéttleika mó-
fugla á svæðinu. Mjög litlar rann-
sóknir eru til á þessu sviði. I fram-
haldi af því verður tekist á við
rannsóknir á minkum en það er
einmitt sérsvið mitt. Kona Ró-
berts er Menja von Schmalensee
frá Danmörku, hún er líka líffræð-
ingur og vinnur þessa dagana að
mastersverkefhi sínu við Háskóla
Islands. Þau Róbert og Menja eiga
2 börn. En hvernig líst þeim hjón-
Róbert Aniar Stefánsson nýrforstöðu-
maður Náttúnistofii Vesturlands á skrif-
stofiu sinni í Ráðhúsinu í Stykkishólmi.
MyndlH
um á sig? “Líklega er ég meiri
landsbyggðarmaður í mér en
borgarbam. Mér finnst Stykkis-
hólmur heillandi bær og ég hlakka
til að ala hér upp börnin mín”.
IH
Fá Borgnesingar
vinnu hjá Norðuráli?
Undanfarið hefur sú saga
breiðst út eins og eldur í sinu að
gengið væri framhjá Borgnesing-
um við ráðningar í störf hjá Norð-
uráli. Sumir gengu svo langt að
vilja meina að það væri einfaldlega
stefna fyrirtækisins að hafa ekki
Borgnesinga í vinnu.
Þegar Skessuhorn hafði sam-
band við Kristján Sturluson,
framkvæmdastjóri starfsmanna-
sviðs hjá Norðuráli, vegna málsins
kannaðist hann við söguna en
sagði jafnframt að þetta væri af og
frá. “Hér vinna Borgnesingar á
þremur mismunandi vöktum og
það er auðvitað bara vegna fyrir-
komulags á ferðum og öðru. Fólk
ferðast saman í bílum en það er
hins vegar alls ekki rétt að mönn-
um sé neitað um vinnu eftir því
hvar þeir era búsettir.”
Að sögn Kristjáns hefur Norð-
urál frá upphafi stefnt að því að
hafa á að skipa góðu starfsfólki og
leggur áherslu á að sé haft í huga
að nánast allir starfsmenn fyrir-
tækisins höfðu ekki reynslu af
störfum í álveri verði ekki annað
sagt en að þeir hafi staðið sig frá-
bærlega. “Norðurál hefur haft þá
stefnu að ráða fyrst og fremst til
starfa fólk sem búsett er á svæðinu
frá Akranesi til Borgarness og kom
þetta reyndar fram í auglýsingum í
lok desember síðastliðinn, þegar
auglýst var eftir starfsfólki vegna
stækkunar fyrirtækisins. Hefur
þessi stefna leitt til þess að hlutfall
þeirra, sem búsettir eru á þessu
svæði, hefur aukist unt 10% síðan í
apríl 1999 og er nú rúmlega
80%. Má geta þess að við ráðning-
ar í ný störf vegna stækkunnar fyr-
irtækisins í 90.000 tonn hefur eng-
inn af höfuðborgarsvæðinu verið
ráðinn til starfa.”
Störfum hjá Norðuráli fjölgar
um 40-50 vegna þessarar um-
ræddu stækkunar en vel á annað
hundrað manns sóttu um. “Borg-
arbyggð er svo sannarlega hluti af
því svæði sem horft er til varðandi
ráðningar á starfsfólki. Miðað við
fjölda umsókna, sem bárast frá
Akranesi og Borgarnesi, var svipað
hlutfall ráðið.” Kristján segir ráðn-
ingum nú að mestu vera lokið og
staðan er sú að frá Akranesi bárust
101 umsókn og vora 22 ráðnir eru
22% af þeim sem sóttu um, Borg-
arnes 15 umsóknir, 4 ráðnir eða
27% af þeim sem sóttu um. Dreif-
býli 7 umsóknir, 2 ráðnir eða 29%
af þeim sem sóttu um. “Það er á-
nægjulegt til þess að vita að það
skuli vera jafneftirsótt að starfa hjá
Norðuráli og þessi fjöldi umsókna
ber vitni um. Hins vegar er ljóst að
alltaf verður um að ræða vonbrigði
hjá þeim sem ekki fá starf og ljóst
er að margir hæfir einstaklingar
eru í þeim hópi. Þetta gildir að
sjálfsögðu um störf hjá Norðuráli
rétt eins og hjá öllum öðram fyrir-
tækjum” segir Kristján og bætir
því við að það sé von þeirra hjá
Norðuráli að komi til frekari
stækkunar á álverinu á Grandar-
tanga, megi fyrirtækið njóta enn
fleiri starfskrafta úr nágranna-
byggðarlögum.