Fréttablaðið - 01.10.2022, Síða 46

BYKO hlaut á dögunum
viðurkenningu sem einn
af eftirsóknarverðustu
vinnustöðum Evrópu í hópi
meðalstórra fyrirtækja.
BYKO hefur að undanförnu unnið
með alþjóðlega ráðgjafarfyrirtæk-
inu Great Place to Work, með það
að markmiði að bæta vinnustað
sinn fyrir allt starfsfólk, óháð aldri,
kyni, uppruna, eðli starfsins og
fleira. Einn þáttur samstarfsverk-
efnisins er viðamikil könnun sem
lögð er fyrir starfsfólk fyrirtækisins
en sams konar nafnlausar kannanir
voru lagðar fyrir um 1,4 milljónir
starfsfólks í meira en þrjú þúsund
fyrirtækjum í 37 löndum Evrópu.
Á hátíðarsamkomu Great Place
to Work sem haldin var í Feneyjum
í september, var BYKO afhent
viðurkenning fyrir að vera einn af
eftirsóknarverðustu vinnustöðum
í Evrópu í hópi meðalstórra fyrir-
tækja.
Sigurður Pálsson,
forstjóri BYKO:
„BYKO hefur fyrir löngu gert sér
grein fyrir því að fyrirtækið er ekki
einungis til fyrir eigendur sína og
viðskiptavini heldur ekki síður
starfsfólkið. Án þess værum við ein-
faldlega ekkert. Á bak við árangur
er fólk! Traust þessa stóra hóps sem
endurspeglast í viðurkenningu
Great Place to Work skiptir okkur
þess vegna miklu máli. Við erum
afar stolt af viðurkenningunni en
enn þá stoltari af þessum stóra
hópi starfsfólks sem ber til okkar
þetta mikla traust og fór nú síðast
með okkur í gegnum ótal áskoranir
Covid-faraldursins sem gríðarlega
sterk og órjúfanleg heild.“
Byggt á umsögnum starfsfólks
Starfsfólk BYKO er tæplega 600
manns og að baki viðurkenning-
unni lágu meðal annars svör starfs-
fólks um upplifun þess á BYKO sem
vinnustað, svo sem trausti til fyrir-
tækisins, gildum þess, nýsköpun og
stjórnunarháttum. Ein af ástæðum
viðurkenningarinnar var að um 90
prósent starfsfólks BYKO sögðust
myndu mæla með BYKO sem
vinnustað, ásamt því að skora hátt á
öðrum lykilmælikvörðum.
Samstarf við Great Place to Work
Við spurðum Sveinborgu Hafliða-
dóttur, mannauðsstjóra BYKO,
hvað hefði orðið til þess að fyrir-
tækið fór í þetta ferli.
„Á árinu 2021 settum við okkur
þá framtíðarsýn að skapa bestu
heildarupplifun starfsfólks af
BYKO sem vinnustað með sérstaka
áherslu á upplifun starfsfólks og að
innri þjónusta sé persónumiðuð,
samfélagslega ábyrg og óháð stað-
setningu.
Í framhaldi af því fórum við að
leita að aðferðum, tækjum og tólum
sem myndu styðja við þá vegferð
sem við höfðum sett okkur. Við
völdum Great Place to Work þar
sem þar er lögð áhersla á að meta
traust, helgun og vellíðan sem
allt hefur mikil áhrif á upplifun
starfsfólks af vinnustaðnum,“ segir
Sveinborg.
„Við fórum inn í þetta verkefni
með það í huga að þetta væri veg-
ferð en ekki spretthlaup. Þó svo að
markmiðið hafi ávallt verið að fá
viðurkenningu sem Great Place to
Work þá var það sérlega ánægju-
BYKO er einn eftirsóttasti vinnustaður í Evrópu
Sveinborg
Hafliðadóttir,
mannauðsstjóri
BYKO, segir
vottunina stað-
festingu þess
að starfsfólkið
upplifi BYKO
sem góðan
vinnustað.
BYKO fékk
afhenta viður-
kenningu sem
einn eftir-
sóknarverðasti
vinnustaður
í Evrópu á há-
tíðarsamkomu
Great Place to
Work í Feneyj-
um í september.
Nýlega voru 50 einstaklingar heiðraðir fyrir starfsaldur á bilinu 10-50 ár.
UM GREAT PLACE TO
WORK
n Öflugasta viðurkenning
sinnar tegundar sem byggir
á endurgjöf starfsfólks.
n Aðferðir sem hafa sannað
gildi sitt.
n Tækni sem byggir á rann-
sóknum.
n 30 ára reynsla í rannsóknum
og ráðgjöf um vinnustaða-
menningu.
Við fórum inn í
þetta verkefni með
það í huga að þetta væri
vegferð en ekki sprett-
hlaup.
Sveinborg Hafliðadóttir,
mannauðsstjóri BYKO
legt að hljóta viðurkenninguna í
fyrsta skipti sem við tökum þátt
í könnuninni og er það fyrst og
fremst okkar frábæra fólki innan
BYKO að þakka.“
Hvaða þýðingu hefur vottunin
fyrir ykkur?
„Viðurkenningin gefur okkur
byr undir báða vængi, að við séum
á réttri leið í framtíðarsýn okkar
og styður vel við að skapa bestu
heildarupplifun starfsfólks af BYKO
sem vinnustað.
Vottunin er staðfesting fyrir
okkur á að starfsfólkið okkar upp-
lifir BYKO sem góðan vinnustað
og gefur okkur samanburð við
fjöldann allan af félögum í Evrópu
og í heiminum.
Með vottuninni fær starfsfólk
einnig staðfest frá utanaðkomandi
aðila að niðurstöður könnunar
sem það tók þátt í nái ákveðnum
viðmiðum sem veiti vottun um að
vera frábær vinnustaður.”
Fjölbreyttur hópur fólks
BYKO var stofnað árið 1962 og
fagnar því 60 ára afmæli í ár en
nýverið voru 50 einstaklingar
heiðraðir fyrir starfsaldur frá 10-50
ár. Hjá félaginu starfa tæplega 600
manns á aldrinum 14-75 ára. Félag-
ið leggur áherslu á að meta áhuga,
þekkingu, hæfni og starfsorku ein-
staklinga í starfi óháð aldri.
„Markmið okkar er að vera
framúrskarandi í jafnréttis- og fjöl-
breytileikamálum innan félagsins
og höfum við unnið í þeirri vegferð
síðastliðið ár. Við trúum því að
fjölbreyttur hópur starfsfólks
dragi fram ólík sjónarhorn sem
leiði af sér bestu niðurstöðuna.
Þessi viðurkenning aðstoðar
okkur í að kynna BYKO sem góðan
vinnustað óháð kyni, kynhneigð,
þjóðerni og svo framvegis, og þar
með stuðla að auknu jafnrétti og
fjölbreytileika innan BYKO. Jafn-
framt vonumst við til þess að með
góðu fordæmi getum við einnig
haft áhrif á framþróun jafnréttis-
og fjölbreytileikamála innan bygg-
ingariðnaðarins,“ segir Sveinborg
Hafliðadóttir, mannauðsstjóri
BYKO. n
10 kynningarblað 1. október 2022 LAUGARDAGURMannauður