Eining-Iðja - 01.06.2001, Blaðsíða 16

Eining-Iðja - 01.06.2001, Blaðsíða 16
16 EINING-IÐJA FÉLAGSBLAÐ Á aðalfundi þjónustudeildar í mars sl. tók Erla M. Hilmisdóttir við for- mennsku í deildinni. Erla er yngsti deildarformaður Einingar-Iðju, fædd árið 1975. Mörgum hefur þótt vanta að ungt fólk fáist til að starfa að verkalýðsmálum og því þótti til- valið að heyra í Erlu og forvitnast um af hverju hún gefur sér tíma til að starfa innan Einingar-Iðju. Erla segist hafa verið farin að starfa að verkalýðsmálum fljótlega eftir að hún kom inn á vinnumarkaðinn. „Ég var kosin trúnaðarmaður 1997 og vara- formaður ferðaþjónustudeildar á aðal- fundi 1998. Af hverju ég varð fyrir val- inu veit ég svo sem ekki en ég var dug- leg að mæta á fundi enda hef ég lengi haft áhuga á þessum málum.” Hvaða mál eru það helst þú vilt beita þér fyrir? „Þau eru nú svo mörg en mikilvæg- ast er sennilega að öllum réttindamál- um sé fylgt eftir. Mín skoðun er sú að það þurfi að eiga sér stað mikil upp- stokkun á ýmsum sviðum. Ef við horf- um sérstaklega til þjónustudeildarinnar þá er ljóst að ákvæði vinnulöggjafar- innar er nokkuð sem þarf að fylgja eftir innan ferðaþjónustugeirans. Launamál- in eru auðvitað sígilt baráttuefni enda eru kauptaxtarnir til hreinnar skamm- ar.” Það „reddar” þessu einhver annar Hvernig stendur á því að þú gefur þér tíma til að beita þér á þessum vett- vangi? „Mér finnst að þegar starfsfélagarnir eru búnir að kjósa þig sem trúnaðar- mann þá þurfir þú að gera eitthvað. Þú þarft að gangast við þeirri ábyrgð sem vinnufélagarnir fela þér. Það er allt of algengt að trúnaðarmenn séu óvirkir og auðvitað þarf fólk almennt að vera mun duglegra að fylgjast með réttindum sín- um. Manni svíður oft það áhugaleysi sem virðist ríkja og t.d. endurspeglast í lélegri mætingu á fundi.” Af hverju heldurðu að svona fátt ungt fólk fáist til að starfa að verkalýðsmál- um? „Þetta er nokkuð sem ég hef velt mik- ið fyrir mér. Nú er það t.d. þannig með ferðaþjónustugeirann, þar sem ég starfa, að þar starfar mikið af ungu fólki og e.t.v. má segja að það sé ekki allt farið að skipuleggja framtíðina í smáatriðum. Það hefur í mörg horn að líta og hugsar e.t.v. sem svo að eldra fólkið geti „reddað” þessum verkalýðs- málum. Reyndar á þetta við almennt. Það virðist því miður vera ríkjandi hugs- unarháttur hjá fólki að það hljóti einhver annar að geta séð um þessi mál, mætt á fundi og barist fyrir hagsmun- um þess. Hins vegar fer auð- vitað illa ef all- ir hugsa svona.” Jafnaldrarnir margir hissa Hvað segja jafnaldrar þín- ir um þetta „verkalýðsbrölt” í þér? „Þeir eru margir hissa á að ég skuli nenna að standa í þessu. Ég segi hins vegar að óhjákvæmilega eru mörg af þeim málum sem verkalýðshreyfingin þarf að berjast fyrir þess eðlis að þau henta einkum ungu fólki. Ef unga fólk- ið er ekki sjálft til staðar innan hreyf- ingarinnar til að taka á sínum málum þá getur það ekki ætlast til þess að aðr- ir taki á þeim fyrir það. Unga fólkið þarf að láta í sér heyra ef það vill að á það sé hlustað.” Hvernig hefur verkalýðshreyfingin komið þér fyrir sjónir? „Þetta var svipað og ég bjóst við. Auðvitað þekkti ég talsvert til þessara mála því pabbi minn, Hilmir Helgason, hefur starfað mikið innan Einingar og seinna Einingar-Iðju. Ég hef því getað fylgst með af hliðarlínunni í gegnum hann, ef svo má segja. Ég vil samt meina að það séu ekki endilega áhrif frá pabba að ég ákvað að skella mér út í þetta starf. Ég hef einfaldlega áhuga á viðfangsefninu. Ég hef einnig kynnst starf inu á landsvísu, t.d. með setu á ASÍ-þingi og stofnfundi Starfsgreina- sambandsins. Kemur ekki niður á starfinu Hefurðu orðið vör við að vinnuveit- endur séu neikvæðir út í þá sem vilja berjast fyrir betri kjörum? „Nei. Almennt finnst mér vinnuveit- endur jákvæðir í garð þeirra sem gefa sig að verkalýðsmálum og ég hef síður en svo fundið fyrir því á mínum vinnu- stað að ég sé litin hornauga fyrir störf mín á þessum vettvangi. Eflaust eru margir hræddir við að lenda í stöðu trúnaðarmanns einmitt af þessum sök- um, þ.e. þeir óttast að það komi niður á þeim í vinnunni og ég neita því ekki að ég hugsaði út í þessi mál þegar ég var kosin trúnaðarmaður á sínum tíma. Mín reynsla er hins vegar alls ekki sú að starfið innan Einingar-Iðju sé þér fjötur um fót í starfsframa eða slíku. Þvert á móti held ég að fólk átti sig á því að þeir sem eru duglegir og áhugasamir á þessu sviði eru einnig líklegir til að standa sig vel í vinnunni.” Er eitthvað sérstakt framundan í starfi deildarinnar? „Það verður nú lítið um að vera í sumar enda erfitt að ná fólki saman á meðan sumarfrí standa sem hæst og annað. En starf ið fer á fullt með haustinu.” Erla M. Hilmisdóttir segir að ef unga fólkið sé ekki sjálft til staðar innan verka- lýðshreyfingarinnar til að berjast fyrir sínum málum þá geti það ekki ætlast til þess að aðrir taki á þeim fyrir það. Unga fólkið þarf að láta í sér heyra -segir Erla M. Hilmisdóttir, yngsti deildarformaður Einingar-Iðju

x

Eining-Iðja

Beinir tenglar

Ef þú vilt tengja á þennan titil, vinsamlegast notaðu þessa tengla:

Tengja á þennan titil: Eining-Iðja
https://timarit.is/publication/2039

Tengja á þetta tölublað:

Tengja á þessa síðu:

Tengja á þessa grein:

Vinsamlegast ekki tengja beint á myndir eða PDF skjöl á Tímarit.is þar sem slíkar slóðir geta breyst án fyrirvara. Notið slóðirnar hér fyrir ofan til að tengja á vefinn.