Morgunblaðið - 11.06.2006, Blaðsíða 11

MORGUNBLAÐIÐ SUNNUDAGUR 11. JÚNÍ 2006 C 11

 


 
    

  
 !  "
 #$
!  
 !
#!

#%    " $  




  
   
 
  

     

 
 

  
   


       

  
    


  


' 
 
       $

(%)  "
$) $ 


" ! $  #*
 #!
( $ 
$
!   (
 

 "   
%   
 ! 

  
 
      
           !"
   #    $  ""%&  ! ' (  )*! 

  +,-.+
Okkur vantar bílstjóra
með rútupróf
Akstursþjónustu Hópbíla vantar röskt og ábyrgt fólk
til starfa við akstur fatlaðra einstaklinga. Hópbílar
bjóða uppá gefandi starfsumhverfi þar sem lögð er á-
hersla á góða starfsaðstöðu og er vinnustaður sem
hentar báðum kynjum. Fyrirtækið starfar eftir vottuðu
alþjóðlegu gæðakerfi ISO 14001 og leggur ríka áherslu
á að starfsmenn taki virkan þátt í að framfylgja verklagi
kerfisins.
Upplýsingar veitir Pálmar í síma 822 0098
www.hopbilar.is
Hópbílar | Melabraut 18 | 220 Hafnarfirði | Sími 599 6000
Gott starf hjá
traustu fyrirtæki
Olíuverzlun Íslands hf. • Sundagörðum 2 • 104 Reykjavík • Sími 515 1000 • Fax 515 1010 • www.olis.is
Olíuverzlun Íslands hf. óskar eftir að ráða starfsmann til að annast tollaútleysingar,
frágang innflutningsskjala og bókun vörukaupa. Starfið tilheyrir vörustýringarsviði
félagsins en þar fara fram öll innkaup, lagerhald og dreifing á vörum félagsins.
Skrifstofur Olís eru að Sundagörðum 2 og þar starfa 60 manns.
Tollaútleysingar og frágangur innflutningsskjala.
Helstu verkefni
• Ábyrgð á frágangi innflutningsskjala í toll og banka
• Bókun á innkaupareikningum
• Skipulagning á heimkeyrslu vara á lager
• Framkvæmd verðútreiknings á erlendum vörukaupum
• Tollflokkun vara
Menntun: Tveggja ára nám í verslunarfræðum eða skrifstofutækni.
Starfsreynsla: Æskilegt að viðkomandi hafi reynslu af tollaútleysingum og frágangi
innflutningsskjala og/eða bókhaldsreynslu.
Eiginleikar: Viðkomandi þarf að vera skipulagður og nákvæmur í starfi, heiðarlegur og
samviskusamur og eiga gott með samskipti við fólk.
H
im
inn
og
haf
/SÍA
Hjá Olís er lögð áhersla á góðan aðbúnað starfsfólks, stuðning til náms og heilsueflingar, heiðarleika
í samskiptum, snyrtimennsku og fagleg vinnubrögð.
Umsóknir þurfa að berast til starfsmannastjóra Olís fyrir 16. júní og má annað hvort senda þær í
tölvupósti til rbg@olis.is eða í pósti til Olíuverzlunar Íslands, bt. starfsmannastjóra,
Sundagörðum 2, 104 Reykjavík.
Nánari upplýsingar um starfið veitir Ragnheiður Björk Guðmundsdóttir, starfsmannastjóri Olís,
með tölvupósti; rbg@olis.is.
Raför ehf.
Rafeindavirki
Rafvirki
Rafeindavirki, rafvirki eða sambærileg
menntun.
Raför ehf. leitar eftir starfsmanni til starfa.
Um er að ræða þjónustu og viðhald á tölvum,
tannlæknatækjum ásamt öðrum rafeinda-
búnaði.
Þarf að hafa:

Frumkvæði og sjálfstæði í vinnu.

Handlægni og snyrtimensku.
Umsóknir sendist á richard@rafor.is
Allar frekari upplýsingar veitir
Richard Már Jónsson
í síma 892 0784.
richard@rafor.is
Tjarnargötu 12 • Póstfang 230 • Sími: 421 6700 • Fax: 421 4667
reykjanesbaer@reykjanesbaer.is
reykjanesbaer.isFræðslusvið
Garðasel
Leikskólakennari
Heiðarsel
Leikskólakennari
Hjallatún
Leikskólastjóri
Leikskólakennarar
Holt
Leikskólakennari
Tjarnarsel
Leikskólakennarar
Vesturberg
Leikskólakennarar
Holtaskóli
Aðstoðarskólastjóri til eins árs
Almennur kennari
Tónmennt
Hönnun og smíði
Myllubakkaskóli
Heimilisfræði
Tónmennt
Starfsmaður í Frístundaskóla
Umsjónarkennari á yngsta stig
Umsjónarkennari á miðstig
Njarðvíkurskóli
Tónmenntakennari
Umsjónarmaður Frístundaskóla
Starfsmaður í Frístundaskóla
Umsjónarmaður tölvukerfis
Nánari upplýsingar á reykjanesbaer.is
LAUSAR STÖÐUR
Í LEIKSKÓLUM
OG GRUNNSKÓLUM
REYKJANESBÆJAR