Morgunblaðið - 14.03.2019, Side 4

4 MORGUNBLAÐIÐ FIMMTUDAGUR 14. MARS 2019
Sviðsstjóri mannauðs- og starfsumhverfis
Hjá Reykjavíkurborg starfa á hverjum
tíma um 9.000 starfsmenn sem sinna
fjölbreyttri þjónustu á mörgum sviðum
fyrir íbúa og gesti Reykjavíkurborgar.
Reykjavíkurborg er einn vinnustaður í
öllum sínum fjölbreytileika. Samkvæmt
mannauðsstefnu Reykjavíkurborgar og
þeirri framtíðarsýn sem þar birtist þá
einkennist starfsemi Reykjavíkurborgar
af fagmennsku og framsækni. Með því
að taka öra tækniþróun upp á okkar
arma erum við lifandi og skemmtilegur
vinnustaður með sterkt aðdráttarafl fyrir
hæfileikaríkt og metnaðarfullt fólk á
öllum aldri sem vinnur í þágu borgarbúa.
Í kjölfar aukinnar áherslu á þverfaglegt
samstarf og styttri boðleiðir upplifir
starfsfólk borgina sem einn vinnustað
sem einkennist af fjölbreytni, sterkri
menningu, sveigjanleika og samheldni.
Sjá nánar á: www.reykjavik.is
Umsóknarfrestur er til og með 25. mars 2019. Umsjón með ráðningu hefur Intellecta. Umsókn óskast útfyllt á www.intellecta.is og
henni þarf að fylgja ítarleg starfsferilskrá og kynningarbréf. Skipuð verður 3ja manna hæfisnefnd sem mun vinna úr öllum umsóknum
í samráði við Intellecta.
Nánari upplýsingar um starfið veita Ari Eyberg (ari@intellecta.is) og Thelma Kristín Kvaran (thelma@intellecta.is) hjá Intellecta og
Stefán Eiríksson borgaritari (stefan.eiriksson@reykjavik.is).
Öllum umsóknum verður svarað að ráðningu lokinni.
Menntunar- og hæfniskröfur:Ábyrgðarsvið:
  

      

  




      
   
 


   
  

 
     !  " !      

   ! 
 #   
  

  $$
   

  
 
    


   

  %


  !  &$ $$

%

   

 

 
 


 " !          % 

  
 '   % 

   ! 
  !  
 
 





  
( 



  !  „Reykjavíkurborg er vinnustaður með aðdráttarafl fyrir hæfileikaríkt og metnaðarfullt
fólk sem vinnur í þágu borgarbúa“
) 
      
  
   *+*,  % 

 %  

 $
-   

   


   


 

  ! 
     .$ /  $ 

   

   
 
  ! $
   


 
    


      !/ 
 



$
0! 



  
( 




  &   ! &
  ! 


     - 
    ! 
       
     
( 




    &      
 %   %   
 
&    ! $ 1 

 
       !  !%
    ! !          %  
  
 


 
22      !   

  
 
 
   
  
  
 
 
  -   3 
 
 
  
 #% 
   

 
 4
 &   
  



 ) %    
 
! 

 
 5
%

 
  
 


 
 5
    % 
 
%
 ! 
 5 /
 %   



 4       
 %   
  %    



)           ! $ 

  ! ! 

 
 
    2 
  

    ! $    !  



   $