Tölvumál - 01.03.1984, Side 11

rAðstefnan tækni og jafnrétti
Ráðstefnan "Ahrif tæknibreytinga á atvinnulifió með tilliti til
jafnréttis kynjanna",sem Skýrslutaaknifélagið og Jafnréttisráð
héldu 17. febrúar s.l. tókst mjög vél og sóttu hana 70 manns.
Formaður Jafnréttisráðs, Guðriður Þorsteinsdóttir, setti ráðstefn-
una. Þvi næst flutti Alexander Stefánsson, félagsmálaráðherra,
ávarp. Fram kom i máli ráðherra, að s.l. haust hefði hann, sem
félagsmálaráðherra, skipað starfshóp til að framkvæma könnun á
áhrifum nýrrar tækni á íslenska atvinnuvegi í næstu framtið.
En kjarni vandamálsins sagói ráðherra vera, að næstu 20 árin
mundu mannaflinn á vinnumarkaðinum aukast um 30.000 manns, og
ljóst væri að atvinnugreinar, s.s. landbúnaóur gætu ekki tekið
á móti þessu vinnuafli og i öórum greinum mætti búast við að
ný tækni leiddi til fækkunar starfsfólks. Stjórnvöld yrðu þvi
að gera ráðstefanir til að mæta þessum vanda. Leggja þyrfti
höfuóáherslu á góða undirstöðumenntun, þ.e. móóurmálskennslu,
stærðfræói og ensku. Auk þess mikla og almenna tæknimenntun.
Hér mættu konur ekki láta sitt eftir liggja, heldur halda áfram
að bæta menntun sína og þjálfun, þannig að þær verði jafnvel
settar hvað það varóar og karlmenn.
Aó loknu erindi félagsmálaráóherra voru flutt þrjú framsöguerindi.
Lilja Ólafsdóttir sýndi með linuritun, að á siðustu árum hafi
80% framleiðniaukning orðið i iðnaði almennt, á meðan starfs-
mönnun fjölgaði um 6%. Hinsvegar hefði framleiðniaukning aðeins
orðið 4% i þjónustu og skrifstofugreinum, á meðan starfsmanna-
aukning var 45%. Lilja sagði aó öll ársverk á Islandi árið 1981
hafi verió 106.289, þar af 37,4% kvenna og 62,6% karla. öll
ársverk i þjónustugreinum voru 55.772, þar af kvenna 46,8%,
en karla 53,2%. En af öllum ársverkum kvenna voru 65,7% i þjón-
ustugreinum, en 44,6% karla. Lilja benti á, að það yrði einmitt
i störfum kvenna, sem tæknivæðingin yrði mest, þvi yrói það
væntanlega þar, sem störfum muni fækka.
Jakob Sigurósson benti á, aó nauðsynlegt væri að taka upp, nú
þegar, umræður um stefnumörkun, bæði stjórnvalda og einstakra
fyrirtækja um hvernig mæta skuli þessari nýju tækni. Sagói
Jakob að i lok þessa áratugar, mundu fyrirtæki hér á lanöi nota
vélmenni við ýmis störf. Hrafnhildur Sigurðardóttir sagói, að
bankamenn hefðu unnið að undirbúningi til aó mæta aukinni tækni-
væóingu og reyndu eftir mætti að vernda hlut starfsmanna. Arið
1983 hafi konur verið 68% þeirra, er starfa i bönkum og næstum
helmingur þeirra er undir þritugu. Menntun kvenmanna er mun
minni en menntun karlanna og sú staðreynd hluti að vekja ugg,
um framtið kvennanna, þegar tölvuvæðingin væri annars vegar.
Að loknum framsögúerindum geröi Gylfi Kristinsson grein fyrir
athugum starfshóps þess, sem kannar áhrif tölvuvæðingarinnar á
atvinnulifið. Hefur hópurinn unnið að gagnaöflun frá mörgum
löndum og ýmsum alþjóðastofnunum. Að sögn Gylfa eru erlendir
fræðimenn i ýmsum atrióum sammála um áhrif tækniþróunarinnar.
Flestir séu t.d. sammála um að hagnýting hinnar nýju tækni geti
leitt til minnkandi atvinnu um skeið i hlutaðeigandi grein, en að
vandamálin á vinnumarkaðinum verói illleysanlegri ef notkun tækn-
innar veróur hindruð á einhvern hátt. Flestir virðist einnig
sammála þvi, að menntun mannaflans hafi áhrif á hvort og hvenær
atvinnugreinarnar taki nýja tækni i þjónustu sina. Þá kynntu full
trúar alla stjórnmálaflokkanna stefnu flokka sinna um hvernig skul
bregðast vió tækniáhrifum og sama gerðu fulltrúar VSl og ASl.
Ráðstefnunni lauk með almennum umræðum og tóku margir til máls.
Var Skýrslutæknifélaginu og Jafnréttisráði færóar þakkir fyrir
það fr\imkvæði aó halda þessa ráðstefnu o$ á þann hátt stuðla að
umræðu um þessi mál i þjóðfélaginu. HH/KÞ