Atuagagdliutit - 22.06.1995, Síða 12

12
Nr. 48 • 1995

GRØNLANDSPOSTEN
80 STI-elever
uden praktikplads
Halvdelen af eleverne, der er optaget på STI-skolen i
Nuuk, risikerer ikke at kunne starte deres uddannelse
- Suliffiit ikinnerit pisortat
suliassittartuuppatigut ilin-
niarfiusinnaasut amerlial-
latsinneqarsinnaagaluarput,
Kaj Schmidt, Nuummi suli-
sitsisut peqatigiiffiata siuler-
suisuini ilaasortaq, siunner-
suivoq.
- Hvis det offentlige benytte-
de sig af færre firmaer, kun-
ne man skabe bedre betin-
gelser for uddannelsesplad-
ser, foreslår Kaj Schmidt,
medlem af Nuuk Arbejdsgi-
verforenings bestyrelse.
(Ass./Foto: AG-arkiv)
NUUK(KB) -1 dag importe-
res bagere, slagtere og tjene-
re i stribevis, fordi der mang-
ler lokalt uddannet arbejds-
kraft. Om kort tid er lokale
håndværkere også en man-
gelvare. Behovet for lokalt
uddannet arbejdskraft er
stort, erkender alle. Men igen
i år står mange af de elever,
der er blevet optaget på STI-
skolen i Nuuk til august,
uden praktikplads. De, der
ikke når at få en praktikaftale
i hus, kan ikke begynde deres
uddannelse.
- Jeg er ikke i tvivl om, at
eleverne er kvalificerede.
Skolernes faglige niveau lig-
ger generelt højt i Nuuk og
oven i købet har vi i år sat
optagelseskravene op. Pro-
blemet er alene manglen på
praktikpladser. Og det er jo
absurd, når uddannet grøn-
landsk arbejdskraft er så
efterspurgt, siger leder af
STI- skolen, Per Kunuk Lyn-
ge.
Han efterlyser lokalt enga-
gement i uddannelsen af de
unge. Ellers bør man tage
konsekvensen af den mang-
lende interesse - lukke sko-
len og sende de unge på
uddannelse i Danmark,
mener han.
Det bliver værre
Både offentlige og private
arbejdsgivere vægrer sig ved
at tage elever, fortæller skol-
elederen. Dels fordi de skal
have elevløn på 2. og 3. ud-
dannelsesår, dels fordi man-
ge arbejdsgivere ikke mener,
de har ressourcer til at oplære
dem eller ordrebogen er til-
strækkeligt fuld til, at der
også er opgaver til en elev.
Med de stigende krav om
effektivisering af de store
hjemmestyreejede virksom-
heder bliver det ikke nemme-
re at skaffe praktikpladser,
forudser han. Og understre-
ger i samme åndedrag at vi
som forbrugere, der kræver
så billige varer som muligt,
har et medansvar:Vi må alle
gøre op, om det mon ikke er
værd at betale for, at Grøn-
land selv uddanner sine
unge.
1 skrivende stund har blot
fire af de 13 elever, der er
optaget på STI-skolens byg-
ge- og anlægslinie, en prak-
A/S INISSIAATILEQATIGIIFFIK INI
A/S BOLIGSELSKABET INI
mi
Jurist, h a n d e l s j u r i s t
ELLER CAND.MERC . J U R
som afdelingsleder for boligstøtteafdelingen i Sisimiut
A/S Boligselskabet INI er et nyoprettet
selskab, der administrerer mere end
10.000 boliger samt långivning til mere
end 5.000 boligstøttehuse og selvbyg-
gerhuse over hele Grønland.
Afdelingslederen for boligstøtteafdelin-
gen er overfor anlægschefen ansvarlig
for den samlede administration af
boligstøtteområdet, hvor det årlige
udlån m.v. udgør ca. 100 mio. kr. og
det samlede udlån overstiger 1 mia. kr.
Der er i alt 5 medarbejdere i afdelin-
gen.
Arbejdsopgaver:
- ledelse af afdelingen,
- juridisk sagsbehandling vedrørende
bol igstøtteområdet,
- behandling af komplicerede skiftesa-
ger,
- tvangstilbagetagelser og tvangssalg af
boligstøttehuse,
- implementering af nyt EDB-system
på boligstøtteområdet,
- forsikringssager og regreskrav.
Kvalifikationer:
Vi forventer at du:
- har en juridisk uddannelse
- kan arbejde selvstændigt og resultat-
orienteret
- har gode evner til at samarbejde og
koordinere
- har en vis erfaring fra tilsvarende
arbejdsområder, men også nyuddan-
nede kan komme i betragtning.
Yderligere oplysninger hos anlægschef
Erling Olsen eller afdelingsleder Mor-
ten Olesen på tlf. (00 299) 1 46 00.
Løn- og ansættelsesforhold:
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til
gældende overenskomst mellem De
offentlige Arbejdsgivere i Grønland og
DJØF. Der er til stillingen et §4 tillæg
på 30.000 kr.
Der kan til stillingen anvises bolig.
Tiltrædelse snarest muligt.
Ansøgning:
Ansøgning med oplysning om uddan-
nelse og tidligere beskæftigelse, bilagt
kopier af eksamensbeviser m.v. sendes
senest den 7. juli 1995 til:
A/S INISSIAATILEQATIGIIFFIK INI
' A/S BOLIGSELSKABET INI
BOX 1020 3911 SISIMIUT
TLF. 00 299 1 46 00 . FAX 00 299 1 5700
- Inuussuttut ilinniartinneqarneranni najukkami suliffeqarfiit peqataanerunngippata STI
matuinnaraanni assgiiinnarpaa, inuusuttullu Danmarkimut ilinniariartortillugit, Per Kunuk
Lynge isumaqarpoq. (Ass./Foto: Knud Josef sen)
- Kan der ikke skabes lokalt engagement bag uddannelsen af de unge, må man tage
konsekvensen: Luk skolen og send folk på uddannelse i Danmark, siger Per Kunuk Lynge.
tikaftale i hånden. Ifølge det
lokale erhvervsuddannelses-
udvalg skraber Nuuk bunden
i forhold til alle andre byer
på kysten, når det gælder om
at skabe praktikpladser inden
for bygge- og anlægsområ-
det.
Mangler opgaver
Medlem af Nuuk Arbejdsgi-
verforenings bestyrelse, Kaj
Schmidt, er ikke i tvivl om,
at der om kort tid er bud efter
unge håndværkere.
- Det største problem er for
mig at se, at der her i byen er
så mange en- eller tomands-
firmaer. De er for små til at
sikre arbejde til en elev. Des-
uden er langt hovedparten af
vores opgaver mindre vedli-
geholdelsesarbejder for det
offentlige. Og her er det min
erfaring, at man betragter
man elevtimerne, der føres
på regningen, som en ekstra
udgift, siger Kaj Schmidt.
- Det kan lyde som brød-
nid, men hvis det offentlige
benyttede sig af færre firma-
er - for eksempel udelukkede
dem, der ikke er medlem af
arbejdsgiverforeningen
kunne man af den vej skabe
bedre betingelser for uddan-
nelsespladser, foreslår han.
- Du siger, I mangler
håndværkere om få år. Er det
så ikke i jeres interesse at
finde de manglende praktik-
pladser nu og her?
- Jo, men vi mangler
arbejdet til dem. Selv kan jeg
ikke se længere frem end til
august i ordrebogen. På det
grundlag kan jeg ikke tage en
elev ind, siger Kaj Schmidt
og tilføjer:
- Jeg vidste ikke, proble-
met var så stort og ved ikke
på stående fod, hvordan det
skal løses. Jeg vil tage det op
i arbejdsgiverforeningen.
Men vi har ikke andre mulig-
heder end at bede medlem-
merne være opmærksomme
på problemet.
Få vælger Brugsen
Blandt de 60 elever, der er
optaget på STI-skolens han-
dels- og kontorlinie, er det
endnu kun lykkedes omkring
20 at sikre sig den eftertrag-
tede kontrakt, der giver start-
tilladelse. 16 elever inden for
levnedsmiddelområdet
mangler praktikplads, mens
19 elever på jern- og metalli-
nien er i samme knibe. Deri-
mod har stort set alle elever
inden for social- og sund-
hedsområdet en praktikaftale
i hus.
STI-skolen indkaldte i sid-
ste uge eleverne uden prak-
tikplads til et kursus, hvor
der blev givet gode råd om,
hvordan man skriver ansøg-
ninger og talt om, hvordan
man tackler en ansættelses-
samtale.
Problemet med at skaffe
praktikpladser er ikke nyt.
Sidste år lykkedes det blot 77
af de 140 elever, der var op-
taget, at få uddannelsesafta-
len i hus. En del prøver lyk-
ken igen i år. Nogle har søgt
andre uddannelser.
- Langt de fleste er meget
ihærdige. Det er heldigvis få,
der ryger helt ud af systemet
og tager opstilling ved Brug-
sen, siger Per Kunuk Lynge.
En arbejdsgruppe beståen-
de af repræsentanter for ar-
bejdsgiverne, arbejdsformid-
lingen, direktoratet samt ham
selv blev etableret i efteråret
med henblik på at bane vejen
for flere praktikpladser. Når
den ikke kan prale af at have
udrettet noget endnu, skyldes
det især udskiftning i grup-
pen, mener skolelederen.
Han sætter sin lid til, at
den uddannelseskonference,
kommunalbestyrelsen netop
har vedtaget skal finde sted
til oktober, vil være med til
at løse problemerne med
manglende praktikpladser på
længere sigt.
- Vi må have afklaret, om
lokalsamfundet er villigt til
at bakke op om uddannelsen
af vores unge. Jeg håber, det
resulterer i et tæt samarbejde
mellem skolen, arbejdsgiver-
ne og kommunen. Det er
nødvendigt, hvis vi skal løse
problemet, siger han.
- Atuartut piginnaaneqarluartuupput.
Ajornartorsiutaasutuaavoq sungiusaammik suliffissa-
qannginnerat, STI-p ittua Per Kunuk Lynge oqarpoq.
- Fagligt er eleverne fuldt kvalificerede. Det eneste problem
er manglen på praktikpladser, siger leder af STI-skolen, Per
Kunuk Lynge. (Ass./Foto: Knud Josef sen)