Atuagagdliutit

Volume
Issue

Atuagagdliutit - 09.01.1996, Page 18

Atuagagdliutit - 09.01.1996, Page 18
18 Nr. 2-1996 ftC/É GRØNLANDSPOSTEN Sikuliorfik »Nilak« All. Cecilie Vahl, Narsami borgmesteri A/G sap. ak. no. 51, 21. december 1995-imi saqqum- mersumi Narsami sikuliorfik Nilak matoriaannaasoq allaa- serineqarsimavoq. Taamaa- silluni suliffiit sisamat an- naaneqariaannaallutik. Naluneqanngitsutut Nilak aatsaat 94-imi aasakkut atoq- qaarfissiortinneqarpoq, soo- runami nunaqqatigiinnit pi- ngaartorsiutaaqisumik. Nalu- neqanngitsutummi KNI-mi nutarsaanermut tunngatillu- gu Narsami annertoorujussu- armik eqqugaasimavugut, soorlu makkunatigut qisuusi- veerussimavugut, atortus- saarniarfik matuneqarsima- voq, KNI-detail-ip allaffe- qarfia Sisimiunut nuunneqar- simavoq. Taamaattumik Ni- lak A/S Narsamut inissin- neqarmat soorunami tupigi- neqarsinnaanngitsumik nu- naqqatigiiusugut nuannaruti- gisimaqaarput, aammami su- liffeqarfik isumalluarnartutut nalilerneqarmat. Maannali Nilak pilersinne- qarneranit ukiup aappaa qeq- qa qaangiutiinnartoq sulif- feqarfik nalilerneqarpoq aki- lersinnaanngitsutut, allaam- mi matuneqartariaqaneranik oqaluttoqalerluni. Matunis- saanik imaluunniit Nuummut nuuttariaqalernissaanik oqal- linneq tutsiummat paasinia- aqattaarsimavugut assigiin- ngitsunut, maannalu Narsami økonomiudvalgip tungaanit KNI-Pisiffiup aqutsisuinut saaffiginnissimavugut ataa- tsimeeqatiseralugit neriuk- katta suleqatigiinnitsigut su- liffeqarfiup matuneqanngin- nissaa imaluunniit allamut nuunneqannginnissaa angu- neqarsinnaasoq. Uagummi Narsap kommuniata tungaa- nit sapinngisarput tamaat taama pisoqannginnissaa a- nguniarlugu suleqataarusup- pugut. Pissutigalugu sulif- feqarfik taama sivikitsigisu- mik ingerlasimasoq, sulilu sulisuusut eqqarsaatigalugit annertunerusumilluunniit misilittagaqalersimanngitsut periarfissaannik arsaaginnar- neqarnissaat akuersaameqar- sinnaanngilluinnartutut isu- maqarfigigatsigu. Suliffeqarfiup akilersinna- angitsumik ingerlaneranut tunngatillugu pingaarnerpaa- tut tikkuarneqarpoq assartor- neqarnerisa pisariunerujus- suata kingunerigaa, sulif- feqarfiup akilersinnaangitsu- mik ingerlanera. Ilami assar- tuineq ima pisariutigisima- voq sikuaqqat naammasse- reersimasut siullermik Sava- limmiunit Danmarkimut, Danmarkimit Nuummut nas- siunneqartarput, Nuummit Narsamut kingornalu Nar- samit sinerissamut pisisunut agguaanneqartarlutik. Sikuliorfik pilersaarusior- neqarmalli KNI-p nalunnge- reersimassavaa taamatut aaq- qissuussinerup kingunerissa- gaa akilersinnaanngitsumik ingerlatsinissaq. Taamaam- mat Narsamit isumaqarpugut KNI-p Royal Arctic Line-llu suleqatigiinnermikkut assar- tuinermut tunngatillugu aaq- qiissutissamik ujarlertaria- qartut. Naggataagut suliffeqarfiup Nuummut nuunneqarsinnaa- neranik . siunnersuuteqarsi- maneq tupigusuutigaara, isu- maqarama taama pisoqartin- nagu pingaartuusoq illoqar- fimmi matusinermi eqqugaa- sussami oqartussaasut isu- masiorneqartarnissaat sule- qatiseralugilluunniit. Qularnanngitsumik sule- qatigiinnikkut immikkut ani- ngaasarpassuarnik atuinngik- kaluarluni, pitsaasumik aaq- qiinermik angusaqarsinnaas- sagaluaratta. Aammalu taam- aasilluta nunarput tamaat a- taatsimut isigalugu aningaa- sanik atuilluarnerussagaluar- luni. Kiisalu naggataagut atuar- tussat tamassi ukiortaami pil- luaqqungaarlusi, qulaani al- laaserisannut tulluartillugu ukiumi nutaassami oqariar- tuut: IKIOQATIGIINNEQ NUKITTUUNNGORTITSI- SARTOQ, qanortoq atorlu- artarisigu. Nuup Kommunea søger Medarbejdere til Nuup Kommurtea's institutioner 1 afdelingsleder Til institutionen »Annersuaq« søges en afde- lingsleder til børnehaveafdelingen med arbejds- tid på 40 timer ugentligt til tiltrædelse snarest muligt eller efter nærmere aftale. Institutionen er beliggende i Nuussuaq. Institutionen »Annersuaq« er normeret til 64 børn fordelt således: 24 vuggestuebørn, 40 bør- nehavebørn. Personalenormeringen er på 15 medarbejdere. En forudsætning for ansættelse er: - at du er pædagogisk uddannet - at du er dobbeltsproget - at du er stabil - at du er indstillet på at indgå i tæt samarbejde med det øvrige personale - at du er åben - at du har godt humør Yderligere oplysninger om stillingen kan ind- hentes hos lederen Petrine Jakobsen tlf. nr. 2 02 39 eller til pædagogisk konsulent Agga Lund, tlf. nr. 2 33 77 lok. 186. STILL1NGSOPSLAGSNR. 287/95 1 afdelingsleder Til fritidscenter »Qilanngaq« søges en afdelings- leder til juniorklubben med arbejdstid på 40 timer ugentligt til tiltrædelse snarest muligt eller efter nærmere aftale. Arbejdstid vil fortrinsvis ligge i klubbens åbningstider (man.-tors. 17.30- 21.00 og fre. 17.30-22.00). Den øvrige arbejdstid vil blive placeret i skolepasningen. Qilanngaq består dels af en skolepasningsord- ning med plads til 90 børn og juniorklub for 5.-8. klasse med plads til 120 børn. Personalenorme- ringen er på 11 medarbejdere. Afdelingslederen har ansvaret for den daglige ledelse af juniorklubben, med forventes i øvrigt at indgå aktivt i centrets lederteam for at skabe et levende og attraktivt miljø for medlemmerne. Det forventes i øvrigt, at du er selvstændig og stabil, og at du er ansvarsfuld overfor klubbens medlemmer og dine kollegaer. Yderligere oplysninger om stillingen kan ind- hentes hos lederen Kolja Schvenker tlf. nr. 2 25 32 eller pædagogisk konsulent Johanne Josefsen, tlf. nr. 2 33 77 lok. 224. STILLINGSOPSLAGSNR. 288/95 2 afdelingsledere Til institutionen »Amauligaq« i Qeqertarsuatsia- at søges 2 afdelingsledere til børnehaveafdelin- gen og til vuggestueafdelingen med arbejdstid på 40 timer ugentligt til tiltrædelse snarest muligt eller efter nærmere aftale. Institutionen »Amauligaq« er normeret til 35 børn fordelt således: 12 vuggestuebørn, 23 bør- nehavebørn. Personalenormeringen er på 8 1 /2 medarbejdere. En forudsætning for ansættelse er: - at du er stabil - at du er indstillet på at indgå i tæt samarbejde med det øvrige personale - at du er åben - at du har godt humør Yderligere oplysninger om stillingerne kan ind- hentes hos lederen Mille Motzfeldt tlf. nr. 2 02 39 eller til pædagogisk konsulent Johanne Josefsen, tlf. nr. 2 33 77 lok. 224. STILLINGSOPSLAGSNR. 289/95 Overenskomst for Afdelingsledere: Ansættelse og aflønning sker i henhold til over- enskomst mellem Grønlands Landsstyre og P.I.P. eller S.I.K. Der vil kunne stilles bolig til rådighed, for hvil- ken der betales depositum/husleje m.v. efter de gældende regler. Der må påregnes en ventetid på anvisning af bolig på grund af boligsituatio- nen i kommunen. Der ydes fri bohavetransport samt fri tiltrædel- sesrejse, og efter mindst 3 års ansættelse fri hjemrejse og returtransport af bohave. Herudo- ver kan der ydes til pædagoger en feriefrirejse efter mindst 3 års kontinuerlig ansættelse. Ansøgning mærket STILLINGSOPSLAG NR. bilagt eksamensbeviser småt evt. udtalelser bedes fremsendt til Løn- og personaleafdelingen senest den 31. januar 1996. Nuup Kommunea Løn- og personaleafdelingen Postbox 1005.3900 Nuuk Isfabrikken Nilak Af Cecilie Vahl, bormester i Narsaq I A/G, der udkom i uge 51 af 21. december 1995 stod der at læse, at isfabrikken »Nil- ak« i Narsaq risikerer at blive lukket med nedlæggelse af 4 arbejdspladser til følge. Som bekendt blev »Nilak« startet i sommeren 1994, hvilken var en stor begiven- hed for borgerne i Narsaq. I forbindelse med omstruktu- reringen af KNI er vi her i Narsaq meget hårdt ramt i form af lukning af tømmerla- den, materialebutikken og KNI Detail’s kontor er blevet flyttet til Sisimiut. Da Nilak A/S blev placeret i Narsaq, var det forståeligt, at befolk- ningen med stor begejstring tog imod denne arbejdsplads og også fordi dette tiltag blev vurderet som sikker investe- ring i arbejdspladser. Allerede efter 1 1/2 års eksistens bliver Nilak vurde- ret som en underskudsgiven- de forretning, der bliver nød- saget til at blive lukket. Da lukning eller flytning til Nuuk kom på tale har vi kon- taktet forskellige instanser, og økonomiudvalget i Nar- sap kommunia har rettet hen- vendelse til KNI Detail’s ledelse med anmodning om møde, idet vi mener, at det ikke kan accepteres, at man bare berøver medarbejderne deres arbejde, som jo endnu er i en udviklingsfase. Dårlige fragtforbindelser Begrundelsen for virksomhe- dens urentabilitet er den uhensigtsmæssige transport af produkter. Selv færdige ispinde må transporteres fra Færøerne til Danmark, fra Danmark til Nuuk, hvorefter de omlades til Narsaq, hvor- fra de bliver distribueret til resten af kysten. Allerede i planlægningsfasen af virk- somheden var KNI klar over, at denne løsning vil blive urentabel. Derfor mener vi, at KNI og Royal Arctic Line i fællesskab bør finde en løsning på det transportmæs- sige område. Til slut vil jeg udtrykke min forundring over forslag om at flytte virksomheden til Nuuk, idet jeg mener, at det er vigtigt, at de berørte myn- digheder i Narsaq inddrages i det videre forløb af beslut- ningsfasen. Jeg mener, at vi i fællesskab kan finde en løsning uden store omkost- ninger for virksomheden og dermed for resten af landet. Aller sidst vil jeg ønske alle læsere et godt nyt år, og som summarum for oven- nævnte håber jeg, at vi i det nye år kan benytte ordspro- get: SAMARBEJDE GØR STÆRK bedre. KALAALLIT NUNAANNI BRUGSENI ( DE GRØNLANDSKE BRUGSER ) SØGER SOUSCHEF/BUTIKSCHEF TIL BRUGSEN I SISIMIUT Pr. 1. marts 1996 eller efter aftale søges, en dynamisk ung detailhandelsuddannnet per- son, som har lyst og evner til NYE udfordrin- ger. Vi tilbyder en spændende udviklingsstilling, med mange udfordringer i hverdagen. DIN PROFIL: ( vore forventninger ) * Du har kendskab til personaleledelse. * Du har kendskab til arbejdsplanlægning. * Du har kendskab tril disponering og lagerstyring. * Du har kendskab til EDB (på brugerniveau.) * Du har regnskabsforståelse. * Du er kreativ, dynamisk og målrettet i dine daglige handlinger. VI TILBYDER: * et krævende, men spændende job, som løses i samarbejde med dygtige medarbejdere. * En god løn som modsvarer de stillende krav. * En direkte reference til uddeleren. * En møbleret bolig til rådighed, hvor der betales efter gældende regler. * Der ydes betalt tiltrædelsesrejse. Hvis du ønsker yderligere information er du velkommen til at kontakte uddeler David Ingemann på telefon 14054/ 14086. Vi ser fremt til at modtage din ansøgning, se- nest den 29. januar 1996. Ansøgningen sendes til: KALAALLIT NUNAANNI BRUGSENI POSTBOX 152, 3900 NUUK, ATT: DIREKTØR LEIF LOURING, »MÆRKET SISIMIUT«. KALAALLIT NUNAANNI BRUGSENI er en selvstæn- dig grønlandsk ejet brugsforening, som driver 9 butik- ker, fordelt på 6 byer. Virksomheden er i en særdeles god vækst.

x

Atuagagdliutit

Direct Links

If you want to link to this newspaper/magazine, please use these links:

Link to this newspaper/magazine: Atuagagdliutit
https://timarit.is/publication/314

Link to this issue:

Link to this page:

Link to this article:

Please do not link directly to images or PDFs on Timarit.is as such URLs may change without warning. Please use the URLs provided above for linking to the website.