Morgunblaðið - 27.01.2018, Blaðsíða 3

MORGUNBLAÐIÐ LAUGARDAGUR 27. JANÚAR 2018 3
Deildarstjóri notendaþjónustu
RARIK ohf. er hlutafélag í eigu ríkisins með
meginstarfsemi í dreifingu á raforku auk
þess að reka fimm hitaveitur.
Starfsmenn RARIK eru um 200, aðalskrifstofa
er í Reykjavík og um 20 starfsstöðvar eru
dreifðar vítt og breitt um landið.
RARIK hefur á undanförnum áratugum
unnið jafnt og þétt að uppbyggingu
rafdreifikerfisins og er nú svo komið að um
60% þess er jarðstrengir.
Nánari upplýsingar um fyrirtækið má finna á
heimasíðu þess www.rarik.is
Nánari upplýsingar veita Bylgja Björk Pálsdóttir (bylgja@intellecta.is) og Þórður S. Óskarsson (thordur@intellecta.is) í síma
511 1225. Umsóknarfrestur er til og með 12. febrúar 2018. Umsókn óskast fyllt út á www.intellecta.is og henni þarf að
fylgja starfsferilskrá og kynningarbréf. Farið verður með allar fyrirspurnir og umsóknir sem trúnaðarmál.
Menntunar- og hæfniskröfur:
 

   
    


  
  

 
 
 
    
    
 
    




 
      

 ! 
    
   

 "     

#  Helstu viðfangsefni og ábyrgð:
 $

      %
     &   


'
 
 ( )  
 
  

 
 ( 
 
   

 $

 *  # %     
   
  

 

  

+  
  

 ,-.  
   
 
 *
/ 0
   

 

 

   / 
 *
 #  
 ,-.  
  
  
 


 
 
 / 

      Intellecta, Síðumúli 5, 108 Reykjavík, sími 511-1225
( #

     
  
/
Starfssvið
Þróun þjónustustefnu TM til framtíðar
Samræming á innri og ytri þjónustu TM
Greining á nýjungum og sífelld endurskoðun á
þjónustu félagsins
Fræðsla til starfsmanna TM varðandi nýjungar
í þjónustu
Móttaka og úrvinnsla ábendinga sem snúa að
þjónustu TM
Hæfniskröfur
Háskólamenntun sem nýtist í starfi
Reynsla af mótun þjónustustefnu og/eða
innleiðingu verkefna á sviði þjónustu
Þekking og reynsla af verkefnastjórnun
Sjálfstæði, frumkvæði og metnaður í starfi
Góð samskipta- og aðlögunarhæfni
Greiningar- og skipulagshæfni
Gott vald á íslensku og ensku, í bæði ræðu og riti
Umsóknir sem innihalda ferilskrá og kynningarbréf
skulu sendar á netfangið starf@tm.is eigi síðar en
4. febrúar 2018.
Nánari upplýsingar veitir Páll Ammendrup
Ólafsson, forstöðumaður Viðskiptaþróunar
(pallao@tm.is).
TM leggur ríka áherslu á kynjajafnrétti og jafnréttismál
eru meðal forgangsatriða í þróun og framtíðarsýn
félagsins. Frá 2014 hefur TM hlotið jafnlaunavottun VR
og það var með fyrstu fyrirtækjum til að fá viðurkenningu
Jafnréttisvísis Capacent.
Það er TM sérstakt kappsmál að skapa lifandi og
kraftmikið starfsumhverfi og vera aðlaðandi vinnustaður
fyrir hæfileikaríkt og metnaðarfullt fólk. Aðeins þannig
getur félagið þróast og eflst með það að marki að mæta
kröfum framtíðarinnar.
TM auglýsir laust til umsóknar nýtt starf sérfræðings í þjónustuþróun. Starfið heyrir
undir Viðskiptaþróun sem hefur það hlutverk að móta og þróa vörur, kerfi og þjónustu-
lausnir TM. Leitað er að jákvæðum, kraftmiklum og framsýnum einstaklingi til að þróa
og innleiða þjónustustefnu TM til framtíðar.
SÉRFRÆÐINGUR
Í ÞJÓNUSTUÞRÓUN
TM, Síðumúla 24, 108 Reykjavík · 515 2000 · tm.is
Við mönnum stöðuna
www.capacent.is
Ráðgjafar okkar búa
yfir víðtækri þekkingu
á atvinnulífinu
og veita trausta og
persónu lega ráðgjöf.