Fréttablaðið - 17.11.2012, Page 61

| ATVINNA |
PROSJEKTLEDERE/
INNOVASJONSRÅDGIVERE
2-4 stillinger
Nordisk Innovation søker nye medarbeidere. Er du
interessert i å fremme innovasjon, løse handelshin-
dre i Norden og styrke Nordisk konkurransekraft og
vekst, kan dette være arbeidsplassen for deg.
Vi ønsker nye medarbeidere med erfaring fra følgende
områder:
• Innovasjonssystemene og innovasjonspolitikken i Nor-
den og EU
• Innovasjonsarbeid innenfor privat næringsliv
• Offentlig forvaltning, eksempelvis fra et departement
eller myndighetsorgan
• Planlegging, gjennomføring og oppfølging av internasjo-
nale prosjekter
• Gruppeledelse og teamledelse
• Utlysning av midler og evaluering av prosjektsøknader
Blant arbeidsoppgaver som kan bli dine er:
• Identifisering, forankring og gjennomføring av nordiske
samarbeidsprosjekter
• Utvikling av Nordiske satsninger i et internasjonalt ram-
meverk
• Fremskaffelse materiale, analyser og rapporter
• Prosjekt- eller programledelse
• Sekretariatsarbeid for sentrale interessenettverk
Vi ser for oss at du har:
• akademisk bakgrunn, gjerne på masternivå
• erfaring fra prosjektledelse
• 3-5 års arbeidserfaring fra et av de relevante områdene
• gode kommunikasjonsevner, snakker og skriver minst
ett skandinavisk språk og engelsk flytende
Du er effektiv, samarbeidsorientert og trives i et hektisk,
men hyggelig miljø. Du har ideer og evner å overbevise
andre.
Du må kunne dokumentere relevante resultater fra
tidligere arbeidsforhold.
Vi kan tilby en spennende stilling i et interessant og
utviklende arbeidsmiljø med kollegaer fra samtlige nor-
diske land, og med kontaktflate mot sentrale miljøer i
Norden og internasjonalt. Stillingen byr på selvstendige
arbeidsoppgaver og mulighet for å påvirke institusjonenes
videre utvikling innenfor området. Noe reisevirksomhet må
påregnes. Lønn etter avtale i henhold til statens lønnsre-
gulativ. Åremålsstilling på fire år med eventuelt forlengelse
til maksimalt 8 år.
For mer informasjon kontakt personal- og organisasjons-
sjef Kari Winquist, k.winquist@nordicinnovation.org, mob
+47 99700412 Søknad sendes til info@nordicinnovation.
org innen 1.12.2012
Helstu verkefni
Umsjón og skipulagning á lager.
Umsjón með verkfæralager.
Vörumóttaka, skráning
vöruhreyfinga og afhending
út af lager.
Aðstoð við innkaupastjóra.
Önnur tilfallandi verkefni.
Menntunar - og hæfniskröfur
Tæknifræðingur, vélstjóri
eða annað sem nýtist í starfi.
Reynsla af lagerumsjón.
Reynsla af notkun á Navison
lagerumsjónarkerfi er æskileg.
Bílpróf og lyftarapróf.
Sjálfstæði, skipulagshæfileikar
og nákvæmni í vinnubrögðum.
Frumkvæði og góðir samskiptahæfileikar.
Rafnar ehf. er ört vaxandi iðnfyrirtæki sem hefur unnið að þróun
á nýju skrokklagi báts sem smíðaður er úr trefjaplasti. Fyrirtækið
mun á næsta ári kynna ýmsar útgáfur fullbúinna báta allt að
15 metrum að lengd.
Markmið Rafnar ehf. er að ráða til sín hæfa og áhugasama starfs-
menn. Starfs menn sem eru reiðubúnir að leggja sitt af mörkum til að
fram leiðslu vörur fyrirtækisins og þjónusta verði ávallt í hæsta gæða -
flokki. Skapandi hugsun og frumkvæði eru eiginleikar sem við leitum
eftir í okkar starfsmönnum. Í dag starfa 43 snillingar hjá Rafnar ehf.
Ef þú vilt slást í hópinn og taka þátt í því spennandi
starfi sem framundan er þá endilega sæktu um.
Viltu taka þátt í
þróun, nýsköpun
og uppbyggingu?
Lagerstjóri
Lagerstjóri heyrir undir inn kaupa stjóra.
Allar nánari upplýsingar veitir Kristín
Guðmundsdóttir, kristin@hagvangur.is
Umsóknarfrestur er til og með
25. nóvember 2012. Umsóknir óskast
fylltar út á vefsíðunni hagvangur.is
Rafnar ehf.
Vesturvör 32b
200 Kópavogur.
LAUGARDAGUR 17. nóvember 2012 9