Fréttablaðið - 26.10.2019, Page 41

HELGARSTARF
Starfskraftur óskast í afgreiðslustarf í bakarí í
Árbænum aðra hvora helgi. Ekki yngri en 20 ára.
Vinsamlegast sendið umsóknir á
sveinsbakari@sveinsbakari.is
• Yfirmaður mötuneytis (matreiðslumaður).
Laus frá 1. febrúar 2020.
• Heimilisfræðikennari frá 1. janúar 2020.
Nánari upplýsingar gefur Hreiðar Sigtryggsson
skólastjóri í síma 6648280 og á
hreidar.sigtryggsson@rvkskolar.is.
Sjá einnig vef Reykjavíkurborgar:
http://reykjavik.is/laus-storf.
Lausar stöður í Langholtsskóla
IcelandIcTImes
Laus staða í sölu-og markaðsdeild Icelandic Times og Lands & Sögu.
Hæfniskröfur
• Góðir sölu- og
samskiptahæfileikar
• Almenn tölvukunnátta
• Frumkvæði og metnaður
til að ná árangri
IcelandIc TImes
Land og Saga media er útgáfufyrirtæki í örum vexti, hérlendis sem og á
Norðurlöndum. Fyrirtækið gefur út vönduð tímarit sem miða að því að
upplýsa væntanlega - og hingað komna ferðamenn, um allt sem viðkemur
ferðamennsku, menni gu og iðskiptum á Íslandi.
Ritin Icelandic Times og Land og Saga eru ein útbreiddustu ferða-
tímarit landsins og eru gefin út á fimm tungumálum; ensku, íslensku,
frönsku, þýsku og kínversku. Land og Saga media býður einnig upp
á margvíslega þjónustu s.s. myndbandagerð, vefumfjallanir ofl.
Hlutverk sölumanns er að sinna helstu viðskiptavinum fyrirtækisins
með tilliti til þarfa og lausna í kynningarmálum þess. Sölumaður ber
ábyrgð á samskiptum við núverandi viðskiptavini ásamt þróun nýrra
viðskiptasambanda.
Við viljum ráða einstakling með brennandi áhuga á því nýjasta í
ferðamannaiðnaðinum og góða samskiptahæfileika. Viðkomandi þarf að
vera söludrifinn, hugmyndaríkur og óhræddur við að afla nýrra viðskipta.
Laun eru árangurstengd og geta því verið mjög góð fyrir réttan aðila.
Áhugasamir sendið umsókn með ferilskrá á info@icelandictimes.com
merkta: „Atvinnuumsókn október 2016”.
Síðumúli 29 • 108 Rvk • www.icelandictimes.com
Helstu verkefni eru sala á þjónustu fyrirtækisins,
öflun og viðhald viðskiptasambanda.
• Sjálfstæð vinnubrögð
og skipulagshæfileikar
• Reiprennandi í einu
Norðurlandatungumáli er kostur
• Reynsla af sölumennsku er skilyrði
Leitum að góðum sölumanni í sölu og
markaðsdeild Nordic Times media.
Hæfniskröfur:
• Reynsla af sölumennsku
• Laun eru árangurstengd það er prósenta af sölu auglýsinga
og fagumfjallana. Umfangsmikil og spennandi verkefni eru
framundan og góðir tekjumöguleikar fyrir réttan aðila.

Nordic Times M dia er útgefandi vefmiðlana og tímarit a
Icelandic times og Lands og sögu. Icelandic Times er útgefið á
kínversku, ensku, frönsku og þýsku. Land og saga er á íslensku.
Útgáfurnar fjalla um samfélagsmál, nýsköpun, ferðaþjónustu,
náttúru Íslands, sögu menningu, hönnun og viðskipti og hafa komið
út frá árinu 2006.
Nordic Times
Síðumúla 29
108 Reykjavík
Sími 822 0567/ 578 2600
kennitala: 700493-2889

GARÐATORGI 7 • SÍMI 525 8500 • GARDABAER.IS
Flataskóli
• Leikskólakennari eða starfsmaður
með aðra háskólamenntun
• Umsjónarmaður tómstundaheimilis
• Þroskaþjálfi
Sjálandsskóli
• Umsjónarkennari í afleysingar
Leikskólinn Bæjarból
• Leikskólakennari
Ægisgrund - heimili fatlaðs fólks
• Starfsfólk í vaktavinnu
Áhugasamir einstaklingar, án tillits til kyns,
eru hvattir til að sækja um.
Nánari upplýsingar má finna á ráðningarvef
Garðabæjar https://starf.gardabaer.is
STÖRF HJÁ
GARÐABÆ
Sérfræðingur á skrifstofu
hagmála og fjárlaga
Heilbrigðisráðuneytið auglýsir lausa til umsóknar stöðu sérfræðings á
skrifstofu hagmála og fjárlaga. Um er að ræða starf sem tengist fyrst og
fremst hagmálum og gagnagreiningu. Starfið krefst reynslu á því sviði.
Starfssvið
• Upplýsingaöflun og framsetning tölfræðilegra upplýsinga.
• Greining gagna sem nýtast m.a. við stefnumótun á málefnasviðum
ráðuneytisins.
• Uppsetning mælaborða og skýrslna í Power BI til birtingar í
ráðuneytinu eða á ytri vef.
• Aðkoma að stefnumótun og skipulagi gagnamála.
• Kostnaðargreining og gerð reiknilíkana.
• Þátttaka í stefnumótun í málaflokkum ráðuneytisins í samstarfi við
fagskrifstofur og stofnanir þess.
Menntunar- og hæfniskröfur
• Háskólamenntun í hagfræði, tölfræði, tölvunarfræði, raunvísindum,
verkfræði eða önnur sambærileg menntun. Framhaldsmenntun er
kostur.
• Færni í meðferð, greiningu og úrvinnslu tölulegra gagna.
• Reynsla af kostnaðargreiningu og gerð reiknilíkana í Excel er kostur.
• Áhugi og þekking á viðskiptagreindarhugbúnaði og birtingu tölulegra
gagna á myndrænan hátt.
• Reynsla af vinnslu gagna í Power BI eða öðrum
viðskiptagreindarhugbún aði er kostur.
• Þekking á DAX-forritunarmálinu (eða sambærilegu) er kostur.
• Hæfni í mannlegum samskiptum og jákvætt viðmót.
• Færni til að geta unnið sjálfstætt á skipulagðan og agaðan hátt.
• Færni og vilji til að vinna í opnu rými.
• Þekking og reynsla af teymisvinnu og verkefnastjórnun er kostur
• Gott vald á íslensku og hæfni til að miðla upplýsingum á skýran hátt.
• Góð kunnátta í ensku og einu norðurlandamáli er kostur.
Um launakjör fer eftir kjarasamningi fjármála- og efnahagsráðherra og
Félags háskólamenntaðra starfsmanna stjórnarráðsins. Æskilegt er að
viðkomandi geti hafið störf sem fyrst. Í boði er áhugavert og fjölbreytt
starf í krefjandi og skemmtilegu starfsumhverfi. Með umsókn skal fylgja
ítarleg starfsferilskrá og kynningarbréf þar sem gerð er grein fyrir
ástæðum umsóknar og hvernig umsækjandi uppfyllir hæfniskröfur.
Sækja skal um starfið á starfatorgi, starfatorg.is
Undirfyrirsögn
Meginmál
Fyrirsögn, to ex everis
áhersla ullabor ibusc
Nánari upplýsingar um starfið veita
Runólfur Birgir Leifsson, skrifstofustjóri -
runolfur.leifsson@hrn.is - 545-8700
og Kristín Helgadóttir, mannauðsstjóri,
kristin.helgad@hrn.is - 545-8700
Finnur þú starf við þitt hæfi
hjá Kópavogsbæ?
kopavogur.is
P
ip
a
r\T
B
W
A
\ S
ÍA
Kynntu þér fjölbreytt og spennandi störf hjá Kópavogsbæ á vefsíðu okkar, kopavogur.is.
Hlökkum til að starfa með þér.
ATVINNUAUGLÝSINGAR 9 L AU G A R DAG U R 2 6 . O K TÓ B E R 2 0 1 9
2
6
-1
0
-2
0
1
9
0
4
:4
1
F
B
0
8
8
s
_
P
0
4
8
K
.p
1
.p
d
f
F
B
0
8
8
s
_
P
0
4
5
K
.p
1
.p
d
f
F
B
0
8
8
s
_
P
0
4
1
K
.p
1
.p
d
f
F
B
0
8
8
s
_
P
0
4
4
K
.p
1
.p
d
f
A
u
to
m
a
tio
n
P
la
te
re
m
a
k
e
: 2
4
1
6
-F
9
4
C
2
4
1
6
-F
8
1
0
2
4
1
6
-F
6
D
4
2
4
1
6
-F
5
9
8
2
7
5
X
4
0
0
.0
0
1
4
A

F
B
0
8
8
s
_
2
5
_
1
0
_
2
0
1
C
M
Y
K