Atuagagdliutit - 24.04.1980, Side 14

AG
Ny målsætning fra Greenex A/S:
100 grønlandske
arbejdere om to
år i Marmorilik
I midten af marts 1980 var antallet af grønlandske
arbejdere i bjergværket ca. 70 — helt ny »politik«,
siger bestyrelsesmedlem i Greenex, Jonas Nielsen.
kalåleK chefinstruktøre sulissutdlo Greenex A/S-ip sujulerssuissuine sivnissumltut
xinigåt, Jonas Nielsen Mårmorilingme sulivfingmTtox.
Den grønlandske chefinstruktør og medarbejderudvalgt bestyrelsesmedlem i Green-
ex A/S, Jonas Nielsen.
Antallet af grønlandske arbejdere
i Marmorilik er øget væsentligt i
de første måneder af 1980 og var i
midten af marts knap 70. Direk-
tør Erik Sprunk-Jansen siger til
AG, at firmaet som »forsigtig
målsætning« har en grønlandsk
medarbejderstab på mindst 100
inden for de to kommende år.
Om baggrunden for forøgelsen
af antallet af grønlandske medar-
bejdere siger Sprunk-Jansen bl.a.:
— Ved seneste overenskomst-
forhandlinger med SIK fik vi fra
nu afdøde fællestillidsmand Mar-
tin Malakiassen en række gode
forslag til forbedring af forholde-
ne for de grønlandske arbejdere.
Alle forslag er gennemført, og vi
har kunnet se, at det siden er gået
fremad med hensyn til fastholde
den grønlandske arbejdskraft.
Noget af det, der har betydet
meget for vore grønlandske med-
arbejdere, er at ansatte fra Uma-
naq og Diskobugtområdet har op-
nået ret til kortere kontraktperio-
der og mulighed for oftere at be-
søge deres familier, tilføjer
Sprunk-Jansen.
Udskiftning
Af Greenex årsberetning 1979
fremgår, at selskabet i 1979 har
beskæftiget i gennemsnit 297
medarbejdere. I Marmorilik drej-
er det sig om 82 funktionærer og
182 timelønnede medarbejdere.
På Greenex kontor i København
er beskæftiget 33 medarbejdere.
Udskiftningen af arbejdskraft,
personaleomsætningen, har væ-
ret på 49 pct. i 1979 mod 48 pct. i
1978. Personaleomsætningen for
grønlandske timelønnede var i
1979 105 pct. mod 112 pct. i 1978.
Det grønlandske nævn
Den grønlandske chefinstruktør i
Marmorilik, Jonas Nielsen, der
også er medarbejdervalgt besty-
relsesmedlem i Greenex A/S, si-
ger:
— En af nyskabelserne efter de
seneste overenskomstforhandlin-
ger er et særligt grønlandsk nævn
på tre medlemmer, nemlig fælles-
tillidsmanden for de grønlandske
arbejdere, personaleassistenten
for den grønlandske gruppe og
undertegnede. Nævnet blev dan-
net i januar i år, og vi har indtil
nu behandlet seks sager.
Metoden
Mens grønlandske arbejdere tidli-
gere kunne blive afskediget umid-
delbart ved overtrædelse af en el-
ler anden af de vedtagne bestem-
melser, så har vi nu mulighed for i
nævnet at tage en sådan sag op,
før ledelsen træffer sin afgørelse.
Og det har vist sig, at vi i regelen
kan nå frem til en rimelig løsning.
En af de konkrete sager gik ud
på, at en bestemt grønlandsk ar-
bejder ønskede at kvitte (opgive
jobbet) med omgående varsel for
at kunne besøge sin familie af be-
stemte grunde. I nævnet talte vi
med ham. Det viste sig, at han
var godt tilfreds med at arbejde i
Marmorilik, men altså havde be-
hov for et ophold hos familien. Vi
foreslog derfor personaleledelsen,
at han fik orlov for en periode.
Det blev imødekommet, og han
forlod Marmorilik uden utilfreds-
hed og vil gerne komme igen, når
perioden er udløbet.
Inflationssikring af kapital -
køb lejlighed, villa eller ejen-
dom - og vær sikker på ka-
pitalgevinst.
Vi har mange emner inden
for al fast ejendom og kan
også tilbyde administration
af ejendomme i Deres fra-
vær. Kontakt os helt uforbin-
dende pr. brev, telefon eller
telex og hør vore tilbud.
C j C II il O III S II il II il I
Tietgens Plads 11.8100 Arhus C
Tlf. 06-12 77 88.Telex 68111 kftek dk.
Helt ny »politik«
Jonas Nielsen tilføjer, at firmaets
»politik« over for den grønland-
ske arbejdskraft i løbet af de sene-
ste måneder er undergået en væ-
sentlig ændring. — Tidligere tog
man det ikke så nøje med at af-
skedige folk eller at lade dem rej-
se uden at undersøge årsagen.
Der blev blot ansat en ny. I dag
søger Greenex at fastholde den
arbejdskraft, man har. Og det er
en af nævnets hovedopgaver.
Jonas Nielsen oplyser, at Gree-
nex også har fraveget en tidligere
regel om, at folk fra Umanaq-
området, der var blevet afskedi-
get i Marmorilik, ikke senere kun-
ne antages.
— I dag er vi interesseret i at
ansætte alle, der har erfaringer
fra Marmorilik, bl.a. fordi vi und-
går en ny lang oplæringsperiode
og kan drage nytte af de erfarin-
ger, tidligere medarbejdere allere-
de har, siger Jonas Nielsen.
Kun 2-3 sagde nej tak
Jonas Nielsen har netop sammen
med andre repræsentanter fra
Greenex været på rejse i Umanaq
og Disko-bugtområdet. — Vi op-
søgte ca. 20 tidligere medarbejde-
re, der enten havde kvittet jobbet
eller var blevet opsagt i Marmori-
lik. Vi fortalte dem, at de kunne få
job igen, hvis de var interesseret,
og de sagde ja allesammen med
undtagelse af 2-3. De fleste blev
iøvrigt meget glade for, at Gree-
nex opsøgte dem og ønskede de-
res arbejdskraft, slutter Jonas
Nielsen.
Til salg
DRACO 2000 med en del ekstra udstyr bl. a. radio (VHF)
varmeapparat og gummibåd.
Pris kr. 65.000,-
Henv. tlf. 3 83 54
Henrik Hjelmsø, Box 155, 3920 Julianehåb
mérKerinermut ikiortimik
pigsssarsiorneKarpoK
1. junimit 1980
kingusing-
nerussukutdlumt
Røde Korsip mémanut angerdlarsimavfiutåta mémanut
Nungme ingmikortortaKarfia mérKerinerme ikiortimik sule-
Katigingnermut piumåssusenartumik ikiukumassumigdlo
uvdlukut unuåkutdlo paomingnigtarfingne sulinigssamut
piumassumik inerisimassumigdlo pigssarsiorpo«.
mémanut 22-nut inigssanarpugut 3-nit 14-nut ukiulingnut.
tåssane suliput sujuligtaissoK 1, tåussuma tugdlia 1, første
assistent 1, assistentit 2, mémerissut 2, igavfingme pissor-
taK 1 åma ikiortit 4.
akigssarsiagssan 1.10.79-ime 4.461,30 kr-uvon, ingmikutdlo
suliarissat pivdlugit tapisiagssanartarpoK.
inigssiamik najugagssanartitsisinauvugut, tåunalo akilerne-
KartåsaoK maleruagagssat atortussut nåpertordlugit.
Kinutenaut soraerumérsimanerme påpialanik piukungnarne-
rautinigdlo ilanartitdlugo Røde Korsip mémanut angerdlar-
simavfiutånik nåkutigingnigtutitanut nagsiuneKåsao«, Box
99, 3900 Nuuk.
kingusingnerpåmik KinutenarfigssaK 19. maj 1980.
-h.
Hans Christensen, Mårmorilingme ukiorpagssuarne suleKatausimassox, kalåtdlinut
sulissitsissuvox. uvane åssilinexarsimavoK Ingilime K'ernertume xårusuit iléne sulissit-
sissumik avdlamik oxaloKatexardlune.
Hans Christensen, mangeårig medarbejder i Marmorilik, er grønlandsk arbejdsleder.
Her fotograferet i en af gruberne i Den Sorte Engel bag rattet i samtale med en anden
arbejdsleder.
14