Fréttablaðið - 05.11.2022, Blaðsíða 44

Fréttablaðið - 05.11.2022, Blaðsíða 44
SÉRFRÆÐINGUR HJÁ VIRK sjúkraþjálfari eða iðjuþjálfi VIRK leitar að reyndum sjúkraþjálfara eða iðjuþjálfa til að vinna í þver- faglegri teymisvinnu. Starfið felur meðal annars í sér að kortleggja vanda einstaklinga sem vísað er í þjónustu. Einnig að vera faglegur stuðningur við ráðgjafa og rýna framgang í starfsendurhæfingu. Sérfræðngur þarf að geta metið hvað hindrar atvinnuþátttöku hjá einstaklingi og hvernig best er að styðja hann í endurkomu til vinnu eins fljótt og auðið er. Hann mun einnig koma að öðrum verkefnum innan VIRK sem fela í sér þróun og umbætur á þjónustu. Helstu verkefni • Kortlagning á vanda einstaklinga í þjónustu VIRK • Gerð áætlana fyrir starfsendurhæfingu • Ákvarðanataka í málum einstaklinga í þjónustu VIRK • Rýna framgang mála m.t.t. hindrana hvað varðar þátttöku á vinnumarkaði • Samstarf við fagaðila og stofnanir í heilbrigðis- og félagsþjónustu • Þróunar- og umbótastarf Menntunar- og hæfnikröfur • Réttindi til að starfa sem sjúkraþjálfari eða iðjuþjálfi • Að minnsta kosti fjögurra ára starfsreynsla í meðferðar-/endurhæfingarvinnu • Jákvæð reynsla af þverfaglegri samvinnu • Framúrskarandi samskiptahæfni og rík þjónustulund • Þekking á vinnumarkaði, heilbrigðis- og félagsþjónustu • Þekking og reynsla af verkefnastjórnun er kostur • Reynsla og þekking á sviði starfsendurhæfingar er kostur • Framhaldsmenntun á fagsviðinu er kostur • Gott vald á íslensku og ensku, bæði í ræðu og riti Hlutverk VIRK er að móta, samþætta, styðja við og hafa eftirlit með þjónustu á sviði starfsendurhæfingar sem miðar markvisst að því að efla starfsgetu einstaklinga með heilsubrest í kjölfar veikinda eða slysa. VIRK hefur í samstarfi við fagaðila, fyrirtæki og stofnanir skilað sam- félagslegum ávinningi með aukinni þátttöku einstaklinga á vinnumarkaði og er leiðandi í rannsóknum og þróun á sviði starfsendurhæfingar. Að VIRK standa öll helstu samtök launamanna og atvinnurekenda á vinnumarkaði. VIRK er metnaðarfullur vinnustaður þar sem lögð er áhersla á jákvæðan starfsanda og sterka liðsheild. VIRK kappkostar að skapa jákvæða menningu með traustu fagfólki. Gildi VIRK eru fagmennska, virðing og metnaður og er starfsfólk hvatt til að hafa gildin að leiðarljósi í störfum sínum. Nánari upplýsingar um VIRK er að finna á virk.is Upplýsingar veitir Geirlaug Jóhannsdóttir geirlaug@hagvangur.is Umsóknir óskast fylltar út á hagvangur.is Umsóknarfrestur er til og með 15. nóvember 2022. Umsókn þarf að fylgja starfsferilskrá og einnar blaðsíðu kynningarbréf þar sem á kerfisbundinn hátt er gerð grein fyrir því hvernig viðkomandi uppfyllir hæfnikröfur starfsins. Viðskiptastjóri í fyrirtækjaráðgjöf Starfið felur m.a. í sér: › faglega ráðgjöf og öflun nýrra viðskiptavina á fyrirtækjamarkaði › ræktun viðskiptatengsla við núverandi og nýja viðskiptavini › greiningu á þörfum fjölbreyttra fyrirtækja › úrvinnslu gagna, skýrslugerð og kynningu á niðurstöðum › þátttöku í þróunarverkefnum í samstarfi við aðrar deildir Umsóknarfrestur er til og með 14. nóvember nk. Sótt er um starfið á sjova.is/starfsumsoknir. Sjóvá 440 2000 Við leitum að einstaklingi með: › háskólamenntun sem nýtist í starfi › mikla samskiptafærni, jákvætt hugarfar og frumkvæði › framúrskarandi þjónustulund og metnað til að ná árangri › færni í að greina töluleg gögn og setja þau fram með skýrum hætti Nánari upplýsingar veitir Heiður Huld Hreiðarsdóttir, forstöðumaður fyrirtækjaráðgjafar, heidur.hreidarsdottir@sjova.is. Við leitum að metnaðarfullum og kraftmiklum einstaklingi í starf viðskiptastjóra í fyrirtækja- ráðgjöf. Í boði er fjölbreytt og krefjandi starf í samhentu teymi sem kappkostar að veita viðskipta- vinum afburðaþjónustu, jafnt við ráðgjöf um tryggingavernd og forvarnir sem og þjónustu vegna tjóna. Fyrirtækjaráðgjöf Sjóvá þjónustar mörg þúsund fyrirtæki, allt frá sjálfstætt starfandi einyrkjum til stærstu fyrirtækja landsins. Við erum efst tryggingafélaga í Íslensku ánægjuvoginni og kannanir sýna að starfsánægja hjá okkur er með því mesta sem mælist hérlendis.
Blaðsíða 1
Blaðsíða 2
Blaðsíða 3
Blaðsíða 4
Blaðsíða 5
Blaðsíða 6
Blaðsíða 7
Blaðsíða 8
Blaðsíða 9
Blaðsíða 10
Blaðsíða 11
Blaðsíða 12
Blaðsíða 13
Blaðsíða 14
Blaðsíða 15
Blaðsíða 16
Blaðsíða 17
Blaðsíða 18
Blaðsíða 19
Blaðsíða 20
Blaðsíða 21
Blaðsíða 22
Blaðsíða 23
Blaðsíða 24
Blaðsíða 25
Blaðsíða 26
Blaðsíða 27
Blaðsíða 28
Blaðsíða 29
Blaðsíða 30
Blaðsíða 31
Blaðsíða 32
Blaðsíða 33
Blaðsíða 34
Blaðsíða 35
Blaðsíða 36
Blaðsíða 37
Blaðsíða 38
Blaðsíða 39
Blaðsíða 40
Blaðsíða 41
Blaðsíða 42
Blaðsíða 43
Blaðsíða 44
Blaðsíða 45
Blaðsíða 46
Blaðsíða 47
Blaðsíða 48
Blaðsíða 49
Blaðsíða 50
Blaðsíða 51
Blaðsíða 52
Blaðsíða 53
Blaðsíða 54
Blaðsíða 55
Blaðsíða 56
Blaðsíða 57
Blaðsíða 58
Blaðsíða 59
Blaðsíða 60
Blaðsíða 61
Blaðsíða 62
Blaðsíða 63
Blaðsíða 64
Blaðsíða 65
Blaðsíða 66
Blaðsíða 67
Blaðsíða 68
Blaðsíða 69
Blaðsíða 70
Blaðsíða 71
Blaðsíða 72
Blaðsíða 73
Blaðsíða 74
Blaðsíða 75
Blaðsíða 76
Blaðsíða 77
Blaðsíða 78
Blaðsíða 79
Blaðsíða 80
Blaðsíða 81
Blaðsíða 82
Blaðsíða 83
Blaðsíða 84
Blaðsíða 85
Blaðsíða 86
Blaðsíða 87
Blaðsíða 88
Blaðsíða 89
Blaðsíða 90
Blaðsíða 91
Blaðsíða 92
Blaðsíða 93
Blaðsíða 94
Blaðsíða 95
Blaðsíða 96
Blaðsíða 97
Blaðsíða 98
Blaðsíða 99
Blaðsíða 100
Blaðsíða 101
Blaðsíða 102
Blaðsíða 103
Blaðsíða 104
Blaðsíða 105
Blaðsíða 106
Blaðsíða 107
Blaðsíða 108
Blaðsíða 109
Blaðsíða 110
Blaðsíða 111
Blaðsíða 112

x

Fréttablaðið

Beinir tenglar

Ef þú vilt tengja á þennan titil, vinsamlegast notaðu þessa tengla:

Tengja á þennan titil: Fréttablaðið
https://timarit.is/publication/108

Tengja á þetta tölublað:

Tengja á þessa síðu:

Tengja á þessa grein:

Vinsamlegast ekki tengja beint á myndir eða PDF skjöl á Tímarit.is þar sem slíkar slóðir geta breyst án fyrirvara. Notið slóðirnar hér fyrir ofan til að tengja á vefinn.