Fréttablaðið - 08.07.2017, Blaðsíða 36

Fréttablaðið - 08.07.2017, Blaðsíða 36
LYFJAFRÆÐINGUR Hraunbergsapótek óskar eftir lyfjafræðingi. Vinnutími og starfshlutfall eftir samkomulagi Hæfniskröfur: Háskólapróf í lyfjafræði og gilt starfsleyfi Framúrskarandi samskiptahæfni og jákvætt viðmót Hreint sakavottorð Umsóknarfrestur er til 31.7.2017 Nánari upplýsingar um starfið gefur Hjörtur, leyfishafi í síma 530-9500. Umsóknir ásamt ferilskrá skulu sendar á netfangið info@hraunbergsapotek.is merkt „Lyfjafræðingur“ AFGREIÐSLA Hraunbergsapótek óskar eftir starfsmanni í starf við afgreiðslu. Vinnutími og starfshlutfall samkomulag. Starfið felst meðal annars í ráðgjöf til viðskiptavina um val á vörum í verslun, afgreiðslu á kassa, afhendingu lyfja gegn lyfseðli, afgreiðslu á lausasölulyfjum og ráðgjöf um val og notkun þeirra. Hæfniskröfur: Reynsla af verslunarstörfum er nauðsynleg og reynsla úr apóteki er mikill kostur. Góð þjónustulund, hreint sakavottorð og stúdentspróf eða sambærileg menntun. Lágmarksaldur er 20 ár. Umsóknarfrestur er til 31.7.2017 Umsóknir ásamt ferilskrá skulu sendar á netfangið info@ hraunbergsapotek.is merkt „Afgreiðslustarf“ kopavogur.is Kópavogsbær Laus störf hjá Kópavogsbæ Leikskólar · Leikskólakennari á Rjúpnahæð · Sérkennari á Marbakka · Leikskólakennari á Marbakka · Leikskólakennari á Baug · Leikskólakennari á Kópahvoli · Aðstoðarleikskólastjóri á Kópahvoli · Leikskólakennari á Austurkór · Sérkennari á Austurkór · Deildarstjóri á Austurkór · Aðstoðarleikskólastjóri á Austurkór · Leikskólakennari á Læk · Starfsmaður í sérkennslu á Læk Grunnskólar · Frístundaleiðbeinendur í félagsmiðstöðvar Kópavogs · Frístundaleiðbeinendur í dægradvöl Vatnsendaskóla · Stærðfræðikennari á unglingastigi í Álfhólsskóla · Umsjónarkennari á yngsta stigi í Álfhólsskóla Eingöngu er hægt að sækja um störfin rafrænt á heimasíðu Kópavogsbæjar, www.kopavogur.is, þar sem jafnframt má finna fleiri störf og nánari upplýsingar. Byggjum á betra verði Framtíðarstörf í nýrri og glæsilegri timbursölu Húsasmiðjunnar í Kjalarvogi Ábyrgðarsvið Sala og þjónusta við viðskiptavini í timbursölu. Tiltekt pantana og önnur tilfallandi störf. Hæfniskröfur • Þekking á byggingavörum kostur • Lyftarapróf kostur en ekki skilyrði • Góð íslenskukunnátta • Samskiptahæfni • Sjálfstæð og vönduð vinnubrögð Æskilegt að viðkomandi sé 20 ára eða eldri og geti hafið störf í byrjun ágúst.  Húsasmiðjuna einkennir góður starfsandi og gott og öruggt stafsumhverfi Umsóknir berist fyrir 16. júlí í netfangið atvinna@husa.is Móttökuritari hjá VIRK Við leitum að metnaðarfullum og þjónustulunduðum móttökuritara til starfa á mannauðssviði VIRK. Móttökuritarar sinna símsvörun, skráning- um og bókunum ásamt fjölbreyttum verkefnum. Helstu verkefni • Móttaka einstaklinga í þjónustu • Skráningar og bókanir • Upplýsingagjöf og svörun fyrirspurna • Ýmis skrifstofuverkefni • Önnur verkefni í samráði við yfirmann Menntunar- og hæfnikröfur • Stúdentspróf eða sambærilegt • Reynsla af almennum skrifstofustörfum • Rík þjónustulund og góð samskiptafærni • Stundvísi og góð ástundun • Góð almenn tölvukunnátta • Góð íslensku- og enskukunnátta • Jákvætt viðhorf og sveigjanleiki • Frumkvæði og metnaður í starfi Hlutverk VIRK er að efla starfsgetu einstaklinga í kjölfar veikinda eða slysa með árangursríkri starfsendurhæfingarþjónustu. VIRK hefur í samstarfi við fagaðila, fyrirtæki og stofnanir skilað samfélagslegum ávinn- ingi með aukinni þátttöku einstaklinga á vinnumarkaði og er leiðandi í rannsóknum og þróun á sviði starfsendurhæfingar. Að VIRK standa öll helstu samtök launamanna og atvinnurekanda á vinnumarkaði. VIRK er metnaðarfullur vinnustaður þar sem lögð er áhersla á jákvæðan starfsanda og sterka liðsheild. VIRK kappkostar að skapa jákvæða menningu með traustu fagfólki. Gildi VIRK eru fagmennska, virðing og metnaður og er starfsfólk hvatt til að hafa gildin að leiðarljósi í störfum sínum. Nánari upplýsingar um VIRK er að finna á virk.is Upplýsingar veita: Geirlaug Jóhannsdóttir geirlaug@hagvangur.is Umsóknir óskast fylltar út á www.hagvangur.is. Umsóknarfrestur er til og með 16. júlí n.k. Umsókn þarf að fylgja starfsferilskrá og einnar blaðsíðu kynningarbréf þar sem gerð er grein fyrir því hvernig viðkomandi uppfyllir hæfniskröfur starfsins. A T A R N A Ábendingahnappinn má finna á www.barnaheill.is 0 8 -0 7 -2 0 1 7 0 3 :4 0 F B 0 7 2 s _ P 0 5 2 K .p 1 .p d f F B 0 7 2 s _ P 0 3 7 K .p 1 .p d f F B 0 7 2 s _ P 0 2 1 K .p 1 .p d f F B 0 7 2 s _ P 0 3 6 K .p 1 .p d f A u to m a ti o n P la te r e m a k e : 1 D 4 8 -1 9 5 8 1 D 4 8 -1 8 1 C 1 D 4 8 -1 6 E 0 1 D 4 8 -1 5 A 4 2 7 5 X 4 0 0 .0 0 1 4 A F B 0 7 2 s _ 7 _ 7 _ 2 0 1 7 C M Y K
Blaðsíða 1
Blaðsíða 2
Blaðsíða 3
Blaðsíða 4
Blaðsíða 5
Blaðsíða 6
Blaðsíða 7
Blaðsíða 8
Blaðsíða 9
Blaðsíða 10
Blaðsíða 11
Blaðsíða 12
Blaðsíða 13
Blaðsíða 14
Blaðsíða 15
Blaðsíða 16
Blaðsíða 17
Blaðsíða 18
Blaðsíða 19
Blaðsíða 20
Blaðsíða 21
Blaðsíða 22
Blaðsíða 23
Blaðsíða 24
Blaðsíða 25
Blaðsíða 26
Blaðsíða 27
Blaðsíða 28
Blaðsíða 29
Blaðsíða 30
Blaðsíða 31
Blaðsíða 32
Blaðsíða 33
Blaðsíða 34
Blaðsíða 35
Blaðsíða 36
Blaðsíða 37
Blaðsíða 38
Blaðsíða 39
Blaðsíða 40
Blaðsíða 41
Blaðsíða 42
Blaðsíða 43
Blaðsíða 44
Blaðsíða 45
Blaðsíða 46
Blaðsíða 47
Blaðsíða 48
Blaðsíða 49
Blaðsíða 50
Blaðsíða 51
Blaðsíða 52
Blaðsíða 53
Blaðsíða 54
Blaðsíða 55
Blaðsíða 56
Blaðsíða 57
Blaðsíða 58
Blaðsíða 59
Blaðsíða 60
Blaðsíða 61
Blaðsíða 62
Blaðsíða 63
Blaðsíða 64
Blaðsíða 65
Blaðsíða 66
Blaðsíða 67
Blaðsíða 68
Blaðsíða 69
Blaðsíða 70
Blaðsíða 71
Blaðsíða 72

x

Fréttablaðið

Beinir tenglar

Ef þú vilt tengja á þennan titil, vinsamlegast notaðu þessa tengla:

Tengja á þennan titil: Fréttablaðið
https://timarit.is/publication/108

Tengja á þetta tölublað:

Tengja á þessa síðu:

Tengja á þessa grein:

Vinsamlegast ekki tengja beint á myndir eða PDF skjöl á Tímarit.is þar sem slíkar slóðir geta breyst án fyrirvara. Notið slóðirnar hér fyrir ofan til að tengja á vefinn.