Fréttablaðið - 26.02.2022, Blaðsíða 49

Fréttablaðið - 26.02.2022, Blaðsíða 49
Hafnarstjóri Vegna veikinda er laust til umsóknar tímabundið starf hafnarstjóra Þorlákshafnar. Hafnarstjóri er framkvæmdastjóri hafnarinnar, ber ábyrgð á daglegum rekstri og leiðir starfsemi hennar í samráði við framkvæmda- og hafnarnefnd. Hlutverk hans er að stuðla að stöðugum umbótum í takt við framsækna og nútímalega hafnarþjónustu. Leitað er að leiðtoga með gott orðspor, getu til að takast á við margvíslegar aðstæður og brennandi áhuga á vaxandi verkefnum Þorlákshafnar. Ábyrgðasvið hafnarstjóra: Hafnarstjóri er starfsmaður hafnarstjórnar og undirbýr stefnumótun fyrir starfsemina í samvinnu við hana. Hann ber ábyrgð á Þorlákshöfn, rekstri hennar, áætlanagerð og fjármálum. Hafnarstjóri fer með daglega stjórn hafnarinnar, gengur til almennra starfa þegar þörf er á og er yfirmaður starfsmanna hafnarinnar. Menntunar- og hæfniskröfur: • Menntun sem nýtist í starfi. • Skipstjórnarréttindi eru kostur. • Reynsla af stjórnun og rekstri er kostur. • Reynsla af sjávarútvegsmálum er kostur. • Þekking á aðstæðum í Þorlákshöfn er kostur. • Hæfni í mannlegum samskiptum. • Sjálfstæði í vinnubrögðum. Frekari upplýsingar um starfið Starfshlutfall er 100% og er um að ræða ráðningu til 6 mánaða með möguleika á framlengingu. Laun eru sam- kvæmt gildandi kjarasamningi Sambands sveitarfélaga og viðkomandi stéttarfélags. Umsóknarfrestur er til og með 4. mars. Nánari upplýsingar veitir Sigmar B. Árnason, sviðsstjóri, í síma 480-3800. Umsóknir berist á bæjarskrifstofu Sveitarfélagsins Ölfus, Hafnarberg 1 815 Þorlákshöfn merkt „Hafnarstjóri” eða á netfangið sigmar@olfus.is Ertu 100% sérfræðingur í rannsóknum? Prósent er þekkingarfyrirtæki sem býður upp á alhliða þjónustu við framkvæmd megindlegra og eigindlegra rannsókna. Dæmi um rannsóknir eru rýnihópar, viðhorf þjóðar og stjórnenda, vörumerkjarannsóknir, þjónusturannsóknir og vinnustaðagreiningar. Prósent hefur frá árinu 2016 séð um mælingar á Íslensku ánægjuvoginni Umsóknarfrestur er til og með 13. mars 2022 Vinsamlegast sendið umsókn og fylgibréf á netfangið edda@prosent.is. Farið er með allar umsóknir sem trúnaðarmál. Talnaspekingur með mikla greiningarhæfileika óskast til að vera hluti af ört vaxandi fyrirtæki sem starfar fyrir mörg stærstu fyrirtæki landsins. Við leggjum mikla áherslu á fagleg og vönduð vinnubrögð, skipulagshæfileika og framúrskarandi samskiptahæfni. Háskólamenntun sem nýtist í starfi (t.d. viðskiptafræði, sálfræði, tölfræði eða mannauðsstjórnun) Reynsla og þekking í greiningu gagna skilyrði Góð hæfni í framsetningu gagna í töflum og myndum Reynsla af notkun tölfræðikerfa Nákvæmni og athygli á smáatriðum Góðir skipulagshæfileikar og sjálfstæð vinnubrögð Góð færni til að tjá sig í ræðu og riti á íslensku 10% 20% 20% 15% 15% 10% 10% Hæfniskröfur: Þátttaka í mótun á aðferðafræði og gerð spurninga Uppsetning, utanumhald og framkvæmd eigindlegra og megindlegra rannsókna Notkun á tölfræðikerfum til greininga Greining og framsetning gagna Verkefnastjórnun og samskipti við viðskiptavini Umsjón með könnunarhópum Önnur tilfallandi störf 5% 15% 15% 15% 15% 10% 25% Starfssvið: Verkstjóri / Staðarstjóri Vegna góðrar og vaxandi verkefnastöðu vantar Viðskiptavit ehf hörkuduglegan og reynslumikinn verk-/ staðarstjóra til daglegrar verkstjórnunar og reksturs á byggingarsvæðum sínum. Um er að ræða skemmtilegt, krefjandi og fjölbreytt starf þar sem öryggi, gæði og afköst skipta meginmáli. HELSTU VERKEFNI OG ÁBYRGÐ • Rekstur byggingarsvæðis með öllu sem því tilheyrir • Fagleg yfirumsjón með framkvæmdum • Undirbúningur og uppsetning verka • Úttekt á verkum undirverktaka • Stjórnun á verkstað • Umsjón með dagsskýrslum og verkskýrslum • Mælingar á verkstað • Geta gripið til verka MENNTUNAR- OG HÆFNISKRÖFUR • Meistararéttindi í húsasmíði eru áskilin • Reynsla vegur þungt • Góð færni í samskiptum • Drifkraftur Viðskiptavit ehf. er framsækið fyrirtæki í byggingariðnaði sem sinnir verktöku ásamt alhliða verkefnastjórnun og ráðgjöf. Viðskiptavit hefur innan sinna raða reynslumikið og hæfileikaríkt starfsfólk á sviði byggingarstarfsemi og verkefnastjórnunar. Tæknimaður Viðskiptavit ehf býður áhugavert framtíðarstarf og spennandi verkefnastöðu fyrir tæknimann sem hefur reynslu af byggingarverkefnum. Viðkomandi mun vinna náið með eigendum að fjölbreyttum verkefnum. HELSTU VERKEFNI OG ÁBYRGÐ • Sjá um magntökur og uppgjörsmál • Undirbúa útboð • Sinna útboðs-/tilboðsgerð • Undirbúningur og utanumhald verkefna ásamt gerð áætlana og samninga • Samskipti við opinbera aðila og samstarfsaðila MENNTUNAR- OG HÆFNISKRÖFUR • Verk- eða tæknifræðimenntun • Stundvísi, sjálfstæði og vinnusemi • Árangursdrifin og lausnamiðuð nálgun • Samskiptafærni, frumkvæði og framúrskarandi þjónustulund Verkefnastjóri Vegna góðrar og vaxandi verkefnastöðu býður Viðskiptavit ehf áhugavert framtíðarstarf fyrir verkefnastjóra sem hefur stýrt byggingarverkefnum og unnið á verkstað. HELSTU VERKEFNI OG ÁBYRGÐ • Stjórnun og umsjón verkefna • Stjórn og eftirfylgni innkaupa • Gerð og eftirfylgni verk- og kostnaðaráætlana • Reikningagerð og uppgjör verka • Samskipti við opinbera- og samstarfsaðila • Gæðaeftirlit í Ajour • Timastjórnun í MS Project MENNTUNAR- OG HÆFNISKRÖFUR • Iðn-/tækni-/verkfræðimenntun og marktæk reynsla á verkstað • Góð tölvukunnátta, reynsla af notkun á AutoCad, Ms Project og Ajour æskileg • Stundvísi, sjálfstæði og vinnusemi • Árangursdrifin og lausnamiðuð nálgun • Samskiptafærni, frumkvæði og framúrskarandi þjónustulund Umsóknarfrestur er til og með 27. febrúar 2022. Farið er með allar umsóknir sem trúnaðarmál og er öllum umsóknum svarað. Umsóknir óskast sendar í gegnum auglýsingar Viðskiptavits hjá alfred með ferilskrá og nöfnum umsagnaraðila. ATVINNUBLAÐIÐ 15LAUGARDAGUR 26. febrúar 2022
Blaðsíða 1
Blaðsíða 2
Blaðsíða 3
Blaðsíða 4
Blaðsíða 5
Blaðsíða 6
Blaðsíða 7
Blaðsíða 8
Blaðsíða 9
Blaðsíða 10
Blaðsíða 11
Blaðsíða 12
Blaðsíða 13
Blaðsíða 14
Blaðsíða 15
Blaðsíða 16
Blaðsíða 17
Blaðsíða 18
Blaðsíða 19
Blaðsíða 20
Blaðsíða 21
Blaðsíða 22
Blaðsíða 23
Blaðsíða 24
Blaðsíða 25
Blaðsíða 26
Blaðsíða 27
Blaðsíða 28
Blaðsíða 29
Blaðsíða 30
Blaðsíða 31
Blaðsíða 32
Blaðsíða 33
Blaðsíða 34
Blaðsíða 35
Blaðsíða 36
Blaðsíða 37
Blaðsíða 38
Blaðsíða 39
Blaðsíða 40
Blaðsíða 41
Blaðsíða 42
Blaðsíða 43
Blaðsíða 44
Blaðsíða 45
Blaðsíða 46
Blaðsíða 47
Blaðsíða 48
Blaðsíða 49
Blaðsíða 50
Blaðsíða 51
Blaðsíða 52
Blaðsíða 53
Blaðsíða 54
Blaðsíða 55
Blaðsíða 56
Blaðsíða 57
Blaðsíða 58
Blaðsíða 59
Blaðsíða 60
Blaðsíða 61
Blaðsíða 62
Blaðsíða 63
Blaðsíða 64
Blaðsíða 65
Blaðsíða 66
Blaðsíða 67
Blaðsíða 68
Blaðsíða 69
Blaðsíða 70
Blaðsíða 71
Blaðsíða 72
Blaðsíða 73
Blaðsíða 74
Blaðsíða 75
Blaðsíða 76
Blaðsíða 77
Blaðsíða 78
Blaðsíða 79
Blaðsíða 80
Blaðsíða 81
Blaðsíða 82
Blaðsíða 83
Blaðsíða 84
Blaðsíða 85
Blaðsíða 86
Blaðsíða 87
Blaðsíða 88

x

Fréttablaðið

Beinir tenglar

Ef þú vilt tengja á þennan titil, vinsamlegast notaðu þessa tengla:

Tengja á þennan titil: Fréttablaðið
https://timarit.is/publication/108

Tengja á þetta tölublað:

Tengja á þessa síðu:

Tengja á þessa grein:

Vinsamlegast ekki tengja beint á myndir eða PDF skjöl á Tímarit.is þar sem slíkar slóðir geta breyst án fyrirvara. Notið slóðirnar hér fyrir ofan til að tengja á vefinn.