Ljósmæðrablaðið - 01.04.1995, Blaðsíða 35

Starfsmenntunarsjóður
Ljósmæðrafélag íslands tók starfsmen-
ntunarsjóð til sín um áramót '92-'93,
fram að þeim tíma höfðu ljósmæður átt
aðild að starfsmenntunarsjóði BSRB. í
Lyrjun árs '93 var skipur stjórn starf-
tnenntunarsjóðs ljósmæðra. I henni
eiga sæti 4 fulltrúar - 2 fyrir hönd atvin-
nurekanda þ.e. Guðlaug Björnsdóttir
°g Grétar Guðmundsson.
Samið er um starfsmenntunarsjóð í
kjarasamningum stéttarfélaga og er
greiðsla í hann hluti af launatengdum
gjöldum atvinnurekandi. Stjórn
sjóðsins kom saman fljótlega eftir að
Lún hafði verið skipuð og hafist var
hanndi við að móta reglur sjóðsins
asamt reglum sjóðsstjórnar. Á þessum
tlIr>a var greiðsla atvinnurekanda til
starfsmenntunarsjóðs 0,22% af öllum
'aunum. í kjarasamningi '94 var samið
Utn að greiðsla atvinnurekanda yrði
^,22% af föstum launum. Þetta rýrir
tnnkomu starfsmennunarsjóðs að
verulegu leyti en á móti kemur að á
sama tíma var samið um að fá inn
vísindasjóð fyrir ljósmæður.
í framhaldi af þessum samningum
endurskoðaði stjórnin hve háa styrki
væri hægt að veita úr sjóðnum. Þá var
ákveðiið aðhámarksstyrkur yrði 15.000
kr. - og einungis yrði veittur styrkur til
faglegra málefna.
Á þenna hátt getur aðildarfélagi fengið
styrk á 2ja ára fresti eftir því sem staða
sjóðsins leyfir. Forgang hafa þeir sem
ekki hafa áður fengið styrk. Eingöngu
kjarafélagar hafa aðgang að þessum
sjóði. Hér í blaðinu eru síðan birtar
reglur sjóðsins og starfsreglur sjóðs-
stjórnar.
F.h. stjórnar starfsmenntunarsjóís,
Sigurborg Kristinsdóttir.
'-JOsmæðrablaðið ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 33