Atuagagdliutit - 19.05.1977, Blaðsíða 10
Nanortalik foråret 1977
Nanortalik 1977-ime upernåkut — Nanortalik foråret 1977 — Nanortalik 1977-ime upernåkut — Nanor
Vi har ikke mistet
håbet om at skabe
nye arbejdspladser
— Hvad er Nanortalik kommu-
nalbestyrelses erhvervspolitik?
— Det var en ordentlig mund-
fuld at skulle svare på, hvis det
skal gøres kort, siger formanden
for arbejdsmarkedsudvalget, en-
treprenør og kommunalbestyrel-
4 suveræne
nordmænd
^0^27
Danmarks mest suveræne mo-
torsnekke med agterkahyt.
m/Bukh hk kr. 130.348.
m/Volvo 36 hk kr. 139.044.
m/Perkins 48 hk kr. 143.392.
Kompl. sejlrig kr. 9.565.
^o^æ24
Norsk motorsnekke på 24 fods
længde.
Som motorbåd kr. 110.348.
Som motorsejler kr. 118.000.
SKILSØ 23
Ægte norsk 23 fods snekke,
som hele familien vil føle sig
hjemme i kr. 78.087.
^iK9ir20
Norsk snekke på 20 fods
længde med 10 hk Bukh
dieselmotor kr. 54.609.
Kystvejen. 6200 Aabenraa
Tel. (04) 62 62 56
(H. Rcese (04) 62 52 35)
Lystbådehavnen, Strandvejen
7000 Fredericia
Tel. (05) 92 24 99
sesmedlem Jimmy Witved. — Men
en af de væsentligste målsætnin-
ger er at skaffe beskæftigelse til
den ufaglærte arbejdskraft. Det
kan ske enten ved udbygning af
fiskerflåden eller i mere sekun-
dære erhverv.
Kommunalbestyrelsen har net-
op nedsat et erhvervsudvalg, som
i samarbejde med Erhvervsud-
viklingsrådet i Grønland og an-
dre instanser skal søge at skaffe
flere arbejdspladser til kommu-
nen.
— De største vanskeligheder
opstår på grund af, at arbejds-
kraften mangler uddannelse, og
at KGHs fragtpriser blokerer for
nye produktionsvirksomheder.
Kommunalbestyrelsen må sætte
mange kræfter ind på at få den
ufaglærte arbejdskraft uddannet,
så disse folk kan få arbejde ved
statens og kommunens anlægs-
aktiviteter.
Jimmy Witved fortsætter:
— Kommunalbestyrelsen går
således ind for, at så mange som
muligt får en uddannelse, f.eks.
i form af de kursus, som erhvervs-
uddannelsen tilbyder. Men vi er
også blevet enige om, at denne
uddannelsesmulighed skal styres
bedre for fremtiden. Vi skal ikke
blot sende folk på kursus. Vi skal
motivere dem netop for de kursus
og den uddannelse, der kan ud-
nyttes i Nanortalik.
— Hvordan ser kommunalbe-
styrelsen på forholdet mellem ud-
sendt og lokal arbejdskraft?
— Vi søger så vidt muligt helt
at undgå udsendt arbejdskraft. I
hvert fald inden for håndværks-
fagene. Her er arbejdskraften i
dag udelukkende lokal, men der
er i Nanortalik blandt de lokale
mange danske håndværkere, som
har levet i kommunen i mange
år — måske gift med en grønlæn-
der.
Officielt
Det meddeles herved, at justits-
ministeriet ved skrivelse af 1. april
1977 i medfør af den grønlandske
retsplejelovs § 18 har tildelt den
danske forbindelsesofficer ved
Thule Air Base — orlogskaptajn
Hans Eggert Sørensen — myndig-
hed til at varetage uopsættelige
politimæssige opgaver på baseom-
rådet i de perioder, hvor den på
basen stationerede polititjeneste-
mand er fraværende.
POLITIMESTEREN I GRØNLAND
Godthåb, den 29. april 1977.
På et møde med GTO har kom-
munalbestyrelsen netop indskær-
pet, at vi ønsker at anvende den
lokale arbejdskraft, når drift- og
anlægsarbejde skal fordeles og
udbydes.
— Synes du, at kommunens po-
litik på dette område er lykke-
des?
— Det synes jeg godt, man kan
sige. Vi mangler imidlertid fag-
lært, grønlandsk arbejdskraft på
vore arbejdspladser. Det er her,
vi skal sætte ind. På det ufag-
lærte område har vi praktisk talt
ingen udsendte.
— Selv om vi er løbet ind i
mange vanskeligheder, så har vi
på ingen måde mistet håbet om
at skaffe nye arbejdspladser i
kommunen. En af de nye ideer,
vi snart vil gennemføre, er at
kontakte danske, professionelle
erhvervsfolk og informere dem
om, hvilken arbejdskraft og hvil-
ke økonomiske midler, kommu-
nen råder over. Det er så vort
håb, at vi ved at stille midler til
rådighed kan formå nogle af dis-
se erhvervsfolk til at skaffe en
eller flere mindre virksomheder
til Nanortalik.
— Hvad er den alvorligste
hæmsko m.h.t. at skabe nye ar-
bejdspladser?
— Fragtpriserne, uddannelse af
arbejdskraften, mangelen på fri-
ske ideer. Hvis fragtproblemerne
løses, så er vi allerede et langt
stykke på vej. I dag har vi nem-
lig — efter min opfattelse — ef-
terhånden det uddannelsessystem,
som Grønland har brug for inden
for de erhvervsfaglige uddannel-
ser. Og med hensyn til friske ide-
er, så er det vores hensigt at gen-
nemføre en idékampagne i hele
kommunen for at få så mange
nye tanker frem som muligt.
Jimmy Witved slutter:
— Kommunalbestyrelsen er me-
get vågen over for arbejdsløs-
hedsproblematikken. Desværre
ser det i dag ud til, at nye van-
skeligheder tårner sig op, hvis
statens anlægsplaner for 1978—
79 opretholdes, som de er frem-
lagt. Det betyder nemlig en ned-
skæring i investeringerne fra ca.
13,5 mili. kr. i 1977 til kun 2,3
mili. kr. i 1979.
Hvis disse tal står ved magt,
så forudser jeg en kraftig forø-
gelse af arbejdsløsheden, og det
bliver de ufaglærte, der mister
jobbet.
Redaktør
Stillingen som redaktør af Regionalbladet AvangnåmioK er
ledig til besættelse 1. juli 1977 for en ansøger med journa-
listiske og administrative evner.
Stillingen vil blive normeret efter den grønlandske tjene-
stemandslovs 20. lønramme med begyndelsesløn kr. 5.432,16
cg slutløn kr. 6.303,41.
Dcbbeltsproget ansøger vil blive foretrukket. Bolig kan
anvises.
Regionalbladet AvangnåmioK er startet af de nordgrøn-
landske kommuner som en selvejende institution, hvor drif-
ten hviler i sig selv uden offentlig tilskud.
Ansøgning bedes inden 15. maj indsendt til Bestyrelsen for
AvangnåmioK, box 20, 3950 Egedesminde.
Jimmy Witved: nålagauvfiup migdlilerinere ukiune aggersune atatinarne-
Kåsagpata sulivfigssaeruneK agsut agdlisaoK.
Jimmy Witved: — Hvis statens nedskæringer i de kommende år opret-
holdes, øges arbejdsløsheden kraftigt.
Politiet døjer
med at klare
fogedsagerne
— Noget af det, som næsten gi-
ver størst arbejdsbyrde og tilmed
er et meget utaknemmeligt job
for politiet, er fogedsager, fortæl-
ler stationslederen i Nanortalik,
Johannes Olsen. — I 1976 fik vi
pålagt at opkræve et beløb på
ca. 500.000 kr. fra indbyggere i
byen, som var dømt til at betale
denne gæld. Jeg vil tro, fogedsa-
gerne vedrører 100—200 personer
årligt.
Men hver enkelt sag tager mas-
ser af tid. Folk er ikke hjemme,
når vi kommer, og hvis de er det,
så har de ingen penge, men vi
er nødt til at komme igen og igen.
Hvor lidt, det nytter, kan jeg
illustrere ved at oplyse, at af de
500.000 kr., som vi skulle have
opkrævet i 1976, fik vi kun fat
på 78.000 kr.!
Johannes Olsen oplyser, at det
ikke så meget drejer sig om gæld
til de to varehuse i Nanortalik
— det er for en ret stor dels ved-
kommende skattegæld, som folk
har efterladt i andre kommuner,
når de flyttede til Nanortalik.
Politistationen lider af mand-
skabsmangel. — Vi er kun to,
men der er normeret tre. Den ene
uge har en af os vagt hele døgnet
igennem, mens den anden har al-
mindelig arbejdstid. Næste uge
bytter vi. Det kan vi ikke holde
til i det lange løb. Vi håber, vi
snart får vores tredje mand.
Johannes Olsen oplyser, at kri-
minaliteten i Nanortalik dalede
meget væsentligt i slutningen af
1960’erne og begyndelsen af 1970’-
erne. Nu er der igen en svag stig-
ning for visse lovovertrædelsers
vedkommende.
politiassistent Nik. Ludvigsen, Nanortalik, misigssuivdlune angalåsavdlune
politip bilia autdlartikå.
Politiassistent Nik. Ludvigsen, Nanortalik, starter politibilen for at køre
en patruljetur.
10