Fréttablaðið


Fréttablaðið - 05.04.2014, Qupperneq 49

Fréttablaðið - 05.04.2014, Qupperneq 49
| ATVINNA | Labelling Manager Lyfjaupplýsingadeild (Prescribing and Patient Information) tilheyrir skráningarsviði og ber ábyrgð á gerð lyfjaupplýsinga þegar verið er að sækja um markaðsleyfi fyrir lyf á alþjóðavísu sem og viðhald á lyfjaupplýsingum eftir veitingu markaðsleyfa. Til lyfjaupplýsinga telst samantekt um eiginleika viðkomandi lyfs, áletrun umbúða og upplýsingar í fylgiseðli sem ætlaður er notendum lyfsins. Megin samskiptatungumál deildarinnar er enska og lyfjaupplýsingatextar eru unnir á ensku. Um er að ræða tímabundið starf til eins árs. Helstu verkefni: Gerð lyfjaupplýsinga vegna umsókna um markaðsleyfi Viðhald lyfjaupplýsinga eftir veitingu markaðsleyfa Tryggja að reglum, leiðbeiningum og fyrirmælum ESB/EES sé fylgt hvað varðar lyfjaupplýsingar Eftirfylgni með að verklagsreglum Actavis sé fylgt hvað varðar lyfjaupplýsingar Við leitum að einstaklingi með háskólamenntun í lyfjafræði, læknisfræði eða öðrum heilbrigðis-/lífvísindum með mjög góða enskukunnáttu, önnur tungumálakunnátta er kostur með reynslu af textagerð sem er nákvæmur og sjálfstæður í vinnubrögðum með góða almenna tölvukunnáttu með þekkingu á lyfjaskráningum, lyfjagát eða klínískum rannsóknum Actavis er alþjóðlegt fyrirtæki sem sérhæfir sig í þróun, framleiðslu og sölu hágæðasamheitalyfja. Fyrirtækið er með starfsemi í yfir 60 löndum. Hjá Actavis á Íslandi starfa tæplega 800 starfsmenn á ýmsum sviðum. Starfið tilheyrir deildinni DRA Life Cycle Management sem er á skráningarsviði. Hlutverk deildarinnar er að sjá um breytingaumsóknir og almennt viðhald á markaðsleyfum Actavis lyfja bæði fyrir viðskiptavini Actavis og eigið vörumerki hvort sem er innan eða utan Evrópusambandsins. Helstu verkefni: Aðstoð við almenna skipulagningu breytingaumsókna Uppfærslur í gagnagrunna Aðstoð við upplýsingagjöf og ráðgjöf Önnur verkefni er varða breytingaumsóknir Við leitum að einstaklingi með stúdentspróf eða lyfjatæknimenntun og reynslu sem nýtist í starfi með mjög góða enskukunnáttu með reynslu af skrifstofustörfum og erlendum samskiptum sem er nákvæmur og sjálfstæður í vinnubrögðum með góða tölvukunnáttu Officer Business Development Manager Medis leitar að öflugum liðsmanni til að slást í hóp um 100 starfsmanna á Íslandi og erlendis. Medis er eitt af dótturfyrirtækjum Actavis Group og annast sölu á lyfjum og lyfjahugviti fyrir samstæðuna til annarra lyfjafyrirtækja. Velta fyrirtækisins er um 300 milljónir USD á ári og meðal viðskiptavina Medis eru öll stærstu samheitalyfjafyrirtæki heims. Medis varð í þriðja sæti 462 fyrirtækja á Íslandi sem uppfylltu skilyrði sem Creditinfo setti til að fá vottun sem Framúrskarandi fyrirtæki 2013. Medis lenti í fyrsta sæti árið 2011 og árið 2012. Starfið tilheyrir Business Development deild Medis sem ber ábyrgð á markaðssetningu og sölu á lyfjatengdu hugviti og lyfjum Actavis til annarra lyfjafyrirtækja um allan heim. Ferilskrár fyrir þetta starf skulu vera á ensku. Helstu verkefni: Tilboðsgerð og samskipti við viðskiptavini Samningaviðræður Leit að nýjum viðskiptatækifærum, auk virkrar þátttöku í áætlanagerð Samskipti við starfsfólk Medis og Actavis hérlendis sem erlendis Við leitum að einstaklingi með háskólamenntun í lyfjafræði eða sambærilega menntun með starfsreynslu á sviði samningagerðar og krefjandi samskipta (kostur) með mjög góða ensku- og tölvukunnáttu sem vinnur vel undir álagi og hefur hæfni til að fylgja verkefnum eftir sem býr yfir mikilli samstarfs- og skipulagshæfni sem er sveigjanlegur og setur ferðalög ekki fyrir sig Umsóknir óskast fylltar út á www.actavis.is, undir Störf í boði fyrir 13. apríl nk. Einungis er tekið á móti umsóknum á heimasíðu Actavis. Nánari upplýsingar um störfin veita Jenný Sif Steingrímsdóttir, jsteingrimsdottir@actavis.is og Ragnheiður Dögg Ísaksdóttir, risaksdottir@actavis.is Hjá Actavis bjóðum við upp á: snyrtilegan og öruggan vinnustað fjölskylduvænt starfsumhverfi góðan starfsanda gott mötuneyti fræðslu og þjálfun iðjuþjálfa, hjúkrunarfræðinga og lækni sem sinna heilsuvernd starfsmanna árlegan styrk til íþróttaiðkunar auk fræðslustyrks öflugt starfsmannafélag Kíkið á eiri laus störf á www.actavis.is Actavis Reykjavíkurvegi 76-78 220 Hafnarfirði s 550 3300 f 550 3301 @ actavis@actavis.is w www.actavis.is LAUGARDAGUR 5. apríl 2014 5
Qupperneq 1
Qupperneq 2
Qupperneq 3
Qupperneq 4
Qupperneq 5
Qupperneq 6
Qupperneq 7
Qupperneq 8
Qupperneq 9
Qupperneq 10
Qupperneq 11
Qupperneq 12
Qupperneq 13
Qupperneq 14
Qupperneq 15
Qupperneq 16
Qupperneq 17
Qupperneq 18
Qupperneq 19
Qupperneq 20
Qupperneq 21
Qupperneq 22
Qupperneq 23
Qupperneq 24
Qupperneq 25
Qupperneq 26
Qupperneq 27
Qupperneq 28
Qupperneq 29
Qupperneq 30
Qupperneq 31
Qupperneq 32
Qupperneq 33
Qupperneq 34
Qupperneq 35
Qupperneq 36
Qupperneq 37
Qupperneq 38
Qupperneq 39
Qupperneq 40
Qupperneq 41
Qupperneq 42
Qupperneq 43
Qupperneq 44
Qupperneq 45
Qupperneq 46
Qupperneq 47
Qupperneq 48
Qupperneq 49
Qupperneq 50
Qupperneq 51
Qupperneq 52
Qupperneq 53
Qupperneq 54
Qupperneq 55
Qupperneq 56
Qupperneq 57
Qupperneq 58
Qupperneq 59
Qupperneq 60
Qupperneq 61
Qupperneq 62
Qupperneq 63
Qupperneq 64
Qupperneq 65
Qupperneq 66
Qupperneq 67
Qupperneq 68
Qupperneq 69
Qupperneq 70
Qupperneq 71
Qupperneq 72
Qupperneq 73
Qupperneq 74
Qupperneq 75
Qupperneq 76
Qupperneq 77
Qupperneq 78
Qupperneq 79
Qupperneq 80
Qupperneq 81
Qupperneq 82
Qupperneq 83
Qupperneq 84
Qupperneq 85
Qupperneq 86
Qupperneq 87
Qupperneq 88
Qupperneq 89
Qupperneq 90
Qupperneq 91
Qupperneq 92
Qupperneq 93
Qupperneq 94
Qupperneq 95
Qupperneq 96
Qupperneq 97
Qupperneq 98
Qupperneq 99
Qupperneq 100
Qupperneq 101
Qupperneq 102
Qupperneq 103
Qupperneq 104
Qupperneq 105
Qupperneq 106
Qupperneq 107
Qupperneq 108
Qupperneq 109
Qupperneq 110
Qupperneq 111
Qupperneq 112

x

Fréttablaðið

Direct Links

Hvis du vil linke til denne avis/magasin, skal du bruge disse links:

Link til denne avis/magasin: Fréttablaðið
https://timarit.is/publication/108

Link til dette eksemplar:

Link til denne side:

Link til denne artikel:

Venligst ikke link direkte til billeder eller PDfs på Timarit.is, da sådanne webadresser kan ændres uden advarsel. Brug venligst de angivne webadresser for at linke til sitet.