Fréttablaðið - 11.02.2017, Síða 58

Fréttablaðið - 11.02.2017, Síða 58
| AtvinnA | 11. febrúar 2017 LAUGARDAGUR22 kopavogur.is Kópavogsbær Laus störf hjá Kópavogsbæ Leikskólar · Leikskólakennari í leikskólann Dal · Leikskólakennari í sérkennslu í leikskólann Fagrabrekku Grunnskólar · Starfsmenn í dægradvöl í Hörðuvallaskóla · Kennari í námsver á eldra stigi í Smáraskóla Velferðasvið · Fagaðili í íbúðakjarna fyrir fatlaða · Starfsmaður í félagslega heimaþjónustu · Stuðningsfulltrúi á áfangaheimili fyrir fatlaða · Starfsmenn á heimli fatlaðs fólks Eingöngu er hægt að sækja um störfin rafrænt á heimasíðu Kópavogsbæjar, www.kopavogur.is, þar sem jafnframt má finna fleiri störf og nánari upplýsingar. Sérfræðingur við skráningu og eftirlit með heimagistingu Sýslumaðurinn á höfuðborgarsvæðinu auglýsir laust til umsóknar starf sérfræðings við skráningu og eftirlit með heimagistingu. Sérfræðingur við skráningu og eftirlit með heimagistingu starfar eftir ákvæðum laga nr. 85/2007 um veitingastaði, gististaði og skemmtanahald og reglugerð nr. 1277/2016 um sama efni. Sérfræðingur sinnir verkefnum sem snerta rafræna skránin- gu heimagistingar og sinnir rafrænu eftirliti með skráðum og skráningaskyldum aðilum á landsvísu. Starfið mun fela í sér m.a. greiningarvinnu og undirbúning stjórnsýslumála í samráði við lögfræðinga embættisins. Um er að ræða nýtt starf hjá embættinu sem starfsmaður tekur þátt í að móta. Menntunar- og hæfnikröfur: • Háskólamenntun sem nýtist í starfi • Mjög góð almenn tölvuþekking • Reynsla og þekking á Excel • Reynsla af opinberri stjórnsýslu kostur • Skipulags- og samskiptahæfni • Færni til að geta unnið sjálfstætt og í hópi með skipulögðum og öguðum vinnubrögðum • Færni í mæltu og rituðu máli á íslensku og ensku Í boði er áhugavert og fjölbreytt starf í krefjandi starfsumhverfi þar sem reynir á öguð vinnubrögð, ábyrgð og frumkvæði. Nánari upplýsingar um starfið veita Vigdís Edda Jónsdóttir, mannauðsstjóri (vigdisj@syslumenn.is) og Sigurður G. Hafstað, fagstjóri leyfisveitinga (sigurdur.g@syslumenn.is) Starfshlutfall er 100%. Um launakjör fer eftir kjarasamningi fjármála- og efnahagsráðherra og viðkomandi stéttarfélags innan BHM. Umsóknarfrestur er til og með 27.02.2017 Sótt er um starfið rafrænt á syslumenn.is/storf Öllum umsóknum verður svarað þegar ákvörðun um ráðningu liggur fyrir. Umsóknir gilda í 6 mánuði frá því að umsóknarfrestur rennur út. Sýslumaðurinn á höfuðborgarsvæðinu Hlíðasmára 1, 201 Kópavogur s. 458 2000 www.syslumenn.is Lagadeild Háskólans í Reykjavík leitar að öflugum starfsmanni til að sinna kennslu og rannsóknum. Akademísk staða við lagadeild STARFSSVIÐ Viðkomandi mun sinna kennslu við lagadeild, stunda rannsóknir, leiðbeina nemendum í rannsóknarverkefnum og sinna tilfallandi verkefnum innan deildarinnar. Starfið veitir tækifæri til þess að hafa áhrif á þróun rannsókna og kennslu í lögfræði við háskóla sem hefur nýsköpun og frumkvöðlastarf að leiðarljósi. Ráðið verður í stöðu sérfræðings, lektors, dósents eða prófessors út frá hæfismati. HÆFNISKRÖFUR – Doktors- eða fullnaðarpróf í lögfræði. – Reynsla af fræðiskrifum í lögfræði. – Reynsla af kennslu á háskólastigi. – Áhugi á miðlun þekkingar til nemenda, fræðasamfélags og almennings. – Hæfni í mannlegum samskiptum. – Frumkvæði og sjálfstæði í starfi. Umsóknum ber að skila til Háskólans í Reykjavík á vefnum radningar.hr.is ásamt ferilskrá, lista yfir birtar fræðigreinar, lýsingu á rannsóknarsviði og upplýsingum um kennsluferil. Tilgreina þarf þrjá meðmælendur. Eintak af allt að þremur mikilvægustu ritrýndum birtingum umsækjanda má gjarnan fylgja með. Umsóknarfrestur er til og með 1. mars 2017. Nánari upplýsingar veitir Ragnhildur Helgadóttir, forseti lagadeildar (ragnhildurh@ru.is) eða Sigríður Elín Guðlaugsdóttir framkvæmdastjóri mannauðs (sigridureg@ru.is). Fyrirspurnir og umsóknir verða meðhöndlaðar sem trúnaðarmál. Hlutverk Háskólans í Reykjavík er að skapa og miðla þekkingu til að auka samkeppnis hæfni og lífsgæði fyrir einstaklinga og samfélag með siðgæði, sjálfbærni og ábyrgð að leiðarljósi. Akademískar deildir háskólans eru fjórar: Lagadeild, tölvunarfræðideild, tækni- og verkfræðideild og viðskiptadeild. Kennsla og rannsóknir við Háskólann í Reykjavík mótast af sterkum tengslum við atvinnulíf og samfélag. Lögð er áhersla á þverfagleika, alþjóðlegt umhverfi, nýsköpun og góða þjónustu. Nemendur Háskólans í Reykjavík eru um 3600 í fjórum deildum og starfa um 240 fastir starfsmenn við háskólann auk fjölda stundakennara. Háskólinn í Reykjavík | Menntavegi 1 | 101 Reykjavík | Sími 599 6200 | www.hr.is 1 1 -0 2 -2 0 1 7 0 4 :3 0 F B 1 1 2 s _ P 0 6 7 K .p 1 .p d f F B 1 1 2 s _ P 0 5 8 K .p 1 .p d f F B 1 1 2 s _ P 0 4 6 K .p 1 .p d f F B 1 1 2 s _ P 0 5 5 K .p 1 .p d f A u to m a tio n P la te re m a k e : 1 C 3 7 -6 6 0 8 1 C 3 7 -6 4 C C 1 C 3 7 -6 3 9 0 1 C 3 7 -6 2 5 4 2 7 5 X 4 0 0 .0 0 1 2 B F B 1 1 2 s _ 1 0 _ 2 _ 2 0 1 7 C M Y K
Síða 1
Síða 2
Síða 3
Síða 4
Síða 5
Síða 6
Síða 7
Síða 8
Síða 9
Síða 10
Síða 11
Síða 12
Síða 13
Síða 14
Síða 15
Síða 16
Síða 17
Síða 18
Síða 19
Síða 20
Síða 21
Síða 22
Síða 23
Síða 24
Síða 25
Síða 26
Síða 27
Síða 28
Síða 29
Síða 30
Síða 31
Síða 32
Síða 33
Síða 34
Síða 35
Síða 36
Síða 37
Síða 38
Síða 39
Síða 40
Síða 41
Síða 42
Síða 43
Síða 44
Síða 45
Síða 46
Síða 47
Síða 48
Síða 49
Síða 50
Síða 51
Síða 52
Síða 53
Síða 54
Síða 55
Síða 56
Síða 57
Síða 58
Síða 59
Síða 60
Síða 61
Síða 62
Síða 63
Síða 64
Síða 65
Síða 66
Síða 67
Síða 68
Síða 69
Síða 70
Síða 71
Síða 72
Síða 73
Síða 74
Síða 75
Síða 76
Síða 77
Síða 78
Síða 79
Síða 80
Síða 81
Síða 82
Síða 83
Síða 84
Síða 85
Síða 86
Síða 87
Síða 88
Síða 89
Síða 90
Síða 91
Síða 92
Síða 93
Síða 94
Síða 95
Síða 96
Síða 97
Síða 98
Síða 99
Síða 100
Síða 101
Síða 102
Síða 103
Síða 104
Síða 105
Síða 106
Síða 107
Síða 108
Síða 109
Síða 110
Síða 111
Síða 112

x

Fréttablaðið

Beinleiðis leinki

Hvis du vil linke til denne avis/magasin, skal du bruge disse links:

Link til denne avis/magasin: Fréttablaðið
https://timarit.is/publication/108

Link til dette eksemplar:

Link til denne side:

Link til denne artikel:

Venligst ikke link direkte til billeder eller PDfs på Timarit.is, da sådanne webadresser kan ændres uden advarsel. Brug venligst de angivne webadresser for at linke til sitet.