Fréttablaðið - 06.04.2019, Blaðsíða 51

EY óskar eftir vönum bókara
Um fjölbreytt verkefni er að ræða og þarf viðkomandi að
hafa frumkvæði og getu til að starfa sjálfstætt og hafa
ríka þjónustulund. Um 100% starf er að ræða.
Hæfniskröfur►►
• Mikil reynsla af bókhaldsstörfum►►
• Góð þekking á dk bókhaldskerfi kostur en ekki skilyrði►►
• Enskukunnátta og kunnátta í excel►►
• Nákvæm og öguð vinnubrögð►►
• Kostur ef umsækjandi er viðurkenndur bókari
Forsenda fyrir gæðum og faglegum vinnubrögðum er
að starfsfólki líði vel bæði á vinnustað og utan hans. Við
erum sveigjanleg og reynum að koma til móts við ólíkar
þarfir starfsmanna vegna vinnu og frítíma.
Umsóknir ásamt ferilskrá sendist til Hildar Pálsdóttur,
hildur.palsdottir@is.ey.com, eða í gegnum heimasíðu EY
Umsóknarfrestur er til og með 15. apríl n.k.
www.ey.is
©
2
01
9
Er
ns
t &
Y
ou
ng
e
hf
, ö
ll
ré
tt
in
di
á
sk
ili
n.
Deildarstjóri hjá skrifstofu
reksturs og umhirðu
Skrifstofa reksturs og umhirðu borgarlands auglýsir starf deildarstjóra
hverfaþjónustu laust til umsóknar. Skrifstofan sér um allan daglegan rekstur og
umhirðu í borginni og upplandi hennar, meðal annars vetrarþjónustu, garðyrkju,
hreinsun og grasslætti. Deildarstjóri ber ábyrgð á rekstri og verkefnum hverfa- og
verkbækistöðva. Í starfinu felst m.a. stjórnun og umsjón með verkefnum viðkomandi
starfsstöðva þar sem gæta þarf hagsmuna borgarinnar á þjónustusvæðinu og
tryggja íbúum borgarinnar örugga og skilvirka þjónustu. Um er að ræða fjölbreytt
og krefjandi stjórnunarstarf í síbreytilegu umhverfi.
Starfssvið
• Ábyrgð á daglegum rekstri og
starfsmannamálum hverfa- og
verkbækistöðva
• Ábyrgð á skipulagningu og stýringu
verkefna
• Gerð kostnaðar- og fjárhagsáætlana,
eftirfylgni þeirra ásamt yfirferð og
samþykkt reikninga
• Ábyrgð á innkaupum, birgðahaldi og
verkbókhaldi fyrir viðkomandi einingar
• Ábyrgð á gæða- og öryggismálum
• Vinna í teymisvinnu með
rekstrarstjórum, deildarstjórum og
skrifstofustjóra og halda reglulega
starfsmanna- og verkstjórafundi
• Samskipti við íbúa og önnur svið
borgarinnar, svara fyrirspurnum
og erindum
• Vinna við önnur sérverkefni er tengjast
rekstri og umhirðu borgarlands.
Menntunar- og hæfniskröfur
• Háskólamenntun á sviði verk- eða
tæknifræði eða viðskipta og
rekstrarfræða eða önnur
háskólamenntun sem nýtist í starfi.
Framhaldsmenntun æskileg
• Reynsla af starfs- og
fjárhagsáætlanagerð og
almennri skýrslugerð
• Þekking á útboðsmálum
og verkefnastjórnun æskileg
• Þekking og reynsla af opinberri
stjórnsýslu kostur
• Reynsla af stjórnun æskileg
• Leiðtogahæfileikar
• Frumkvæði og faglegur metnaður
• Mjög góðir hæfileikar til samskipta
og samvinnu
• Sjálfstæði og öguð vinnubrögð
• Gott vald á íslensku í ræðu og riti
UMHVERFIS- OG SKIPULAGSSVIÐ
Borgartún 12–14 • S. 411 11 11 • usk@reykjavik.is
Um er að ræða 100% starf og æskilegt er að starfsmaður geti hafið störf sem fyrst. Launakjör
eru samkvæmt kjarasamningi Reykjavíkurborgar og hlutaðeigandi stéttarfélags. Nánari
upplýsingar um starfið veitir Hjalti J. Guðmundsson skrifstofustjóri skrifstofu reksturs og
umhirðu borgarlandsins (hjalti.johannes.gudmundsson@reykjavik.is)
Umsóknarfrestur er til og með 23. apríl n.k. Sótt er um starfið á vef Reykjavíkurborgar
www.reykjavik.is undir flipanum „Laus störf“ og starfsheitinu „Deildarstjóri hjá skrifstofu
reksturs og umhirðu“.
Viltu finna
NÁTTÚRULAUSNIR
fyrir borgina?
Rauði krossinn á Íslandi vill ráða
rekstrarstjóra verslana Rauða krossins
á höfuðborgarsvæðinu.
Fatasöfnun er ei mikilvægasta áröflunarverkefni
Rauða krossins. Yfir 3000 tonnum af fatnaði er safnað
árlega og er notaður fatnaður seldur í 13 verslunum
um allt land. Eingöngu sjáloðaliðar starfa í
verslunum Rauða krossins.
Við leitum e ir einstaklingi sem hefur reynslu af
verslunarrekstri og brennandi áhuga á fatnaði og
endurnýtingu. Um spennandi starf er að ræða í
gróskumiklu umhverfi þar sem sífellt meiri áhersla
er lögð á að minnka sóun og endurnýta fatnað.
Helstu verkefni
• Daglegur rekstur fataverslana á höfuðborgarsvæðinu
• Öflun sjáloðaliða og þjálfun þeirra
• Markaðsmál og nýsköpun
• Birgðaumsjón
Hæfni og menntunarkröfur
• Háskólamenntun á sviði viðskipta og stjórnunar er kostur
• Leiðtogahæfni, dri“ra ur og frumkvæði
• Stjórnunarreynsla í verslunarrekstri æskileg
• Lausnamiðuð hugsun og sveigjanleiki
• Liðsmaður í ölbrey u teymi
• Góð rekstrar- og kostnaðarvitund
• Jákvæð hugsun og lipurð í mannlegum samskiptum
Umsóknarfrestur er til og með 17. apríl
næstkomandi. Ferilskrá og umsóknarbréf
skal sent á starf@redcross.is.
Allar nánari upplýsingar veitir
Björg Kjartansdó ir, sviðsstjóri
áröflunar og kynningarmála hjá
Rauða krossinum á Íslandi með
tölvupósti bjorgk@redcross.is
Rekstrarstjóri
verslana
ATVINNUAUGLÝSINGAR 13 L AU G A R DAG U R 6 . A P R Í L 2 0 1 9
0
6
-0
4
-2
0
1
9
0
8
:1
6
F
B
1
0
4
s
_
P
0
5
9
K
.p
1
.p
d
f
F
B
1
0
4
s
_
P
0
5
4
K
.p
1
.p
d
f
F
B
1
0
4
s
_
P
0
4
6
K
.p
1
.p
d
f
F
B
1
0
4
s
_
P
0
5
1
K
.p
1
.p
d
f
A
u
to
m
a
tio
n
P
la
te
re
m
a
k
e
: 2
2
C
2
-5
3
2
C
2
2
C
2
-5
1
F
0
2
2
C
2
-5
0
B
4
2
2
C
2
-4
F
7
8
2
7
5
X
4
0
0
.0
0
1
4
B

F
B
1
0
4
s
_
5
_
4
_
2
0
1
9
C
M
Y
K