Prentarinn - 01.11.2006, Blaðsíða 11

Uppsagnarfrestur
Uppsagnarfrestur á vinnu af
beggja hálfu, starfsfólks og
atvinnurekenda, skal vera sem
hér segir:
• Fyrstu tvær vikumar í starfi er
enginn uppsagnarfrestur
• Eftir tveggja vikna
samfellt starf hjá
sama atvinnurek-
anda: Ein vika
• Eftir 3 mánuði
samfellt hjá
sama atvinnurek-
anda: 1 mánuður
m.v. mánaðamót
• Eftir 2 ár samfellt hjá
sama atvinnurekanda:
2 mánuðir m.v. mánaðamót
• Eftir 3 ár samfellt hjá sama
atvinnurekanda:
3 mánuðir m.v. mánaðamót
Uppsögn skal vera skrifleg. Eins
mánaðar uppsagnarfrestur og
lengri miðast við mánaðamót.
Akvæði greinar 8.8.1. kemur að
fuilu í stað ákvæða 1. gr. laga nr.
19/1979 um uppsagnarfrest.
Endurmenntun
Réttur til endurmenntunar i
vinnutíma
Bókagerðarmenn skulu eiga kost
á að sækja eftirmenntunamám-
skeið á vegum Prenttæknistofn-
unar til að fylgjast með
breytingum í
bókagerðargreinum
og falla að
starfsemi
fyrirtækisins. Við
það skal miðað að
árlega geti þeir
varið allt að 24
dagvinnustundum til
námskeiðssetu án
skerðingar á föstum launum
þó þannig að
a.m.k. helmingur námskeiðs-
stunda sé í þeirra eigin tíma. Jafnt
bókagerðarmaður sem og vinnu-
veitandi geta haft frumkvæði að
námskeiðum. Tími til námskeiðs-
setu skal valinn með hliðsjón af
verkefnastöðu viðkomandi fyrir-
tækis.
Trúnaðanráð FBM
Framboðsfrestur vegna trúnaðarráðs FBM tímabilið 7.
nóvember 2006-31. október 2008 rann út 3. október s.l.
Einn listi barst og er því sjálfkjörið í ráðið. FBM óskar
nýkjörnum aðilum velfarnaðar í starfi og þakkar þeim
sem setið hafa í ráðinu fyrir störf í þágu félagsins.
Eftirtalin voru í kjöri:
Elín Sigurðardóttir, 365 prentmiðlar
Emil H. Valgeirsson, Hvíta húsið
Hallgrímur P. Helgason, ísafoldarprentsmiðja
Helgi Jón Jónsson, OPM
Hinrik Stefánsson, OPM
Hrefna Stefánsdóttir, íslenska auglýsingastofan
Kristín Helgadóttir, Prentsmiðjan Oddi
Kristján S. Kristjánsson, Plastprent
Marsveinn Lúðvíksson, Litróf
Oskar Jakobsson, Litlaprent
Ólafur Sigurjónsson, Hjá Guðjónó
Páll Heimir Pálsson, Ásprent-Stíll
Reynir Samúelsson, Prentmet
Róbert Ericsson, Prentmet
Sigrún Karlsdóttir. Prentsmiðjan Oddi
Sigurður Valgeirsson, Hvíta húsið
Tryggvi Þór Agnarsson, Plastprent
Þórgunnur Sigurjónsdóttir, OPM
Starfslok
Sé starfsmanni sagt upp, eftir
a.m.k. 10 ára samfellt starf hjá
sama fyrirtæki, er uppsagnar-
frestur 4 mánuðir ef starfsmaður
er orðinn 55 ára, 5 mánuðir ef
hann er orðinn 60 ára og 6
mánuðir þegar hann er orðinn 63
ára. Starfsmaður getur hins vegar
sagt upp starfi sínu með 3 mánaða
fyrirvara. Framangreind ákvæði
gilda einnig ef starfsmaður nær
tilskildum aldri á uppsagnarfresti.
Varamenn:
Gunnar R. Guðjónsson, Morgunblaðið
Guðntundur Guðbjömsson, Svansprent
Halldór Þorkelsson, Prentmet
Kristín Björk Einarsdóttir, Morgunblaðið
Reynir S. Hreinsson, Litlaprent
Snæbjörn Þórðarson, Ásprent-Stíll
PRENTARINN ■
1