Fréttablaðið - 09.02.2013, Page 58

| ATVINNA |
Bjarmi
Á ungbarnaleikskólanum Bjarma í Hafnarfirði eru
tvær lausar stöður leikskólakennara frá 8. ágúst
2013. Umsóknarfrestur er til og með 1. mars 2013.
Okkur vantar hugmyndaríka og skapandi einstaklinga, sem
líta lífið björtum augum og líta á áskoranir sem tækifæri til
að þroskast.
Á Bjarma er unnið með fljótandi námskrá og dagskipulag,
stöðvavinnu, teymisvinnu, dreifða ábyrgð og forystu.
Hægt er að sækja um starfið á netfangið bjargir@gmail.com
Nánari upplýsingar veitir Svava í síma 512 330 og 695 3089
Matvælafyrirtæki á höfuðborgarsvæðinu
óskar eftir að ráða verkstjóra
Æskileg menntun er bakari , kokkur eða önnur iðnmenntun
sem tengist matvælaframleiðslu og/eða verkstjórn
í iðnfyrirtækjum.
Umsóknir sendist á pb@vrg.is
Rennismiður
KM stál ehf óskar að ráða rennismið eða mann vanan
renni og fræsivinnu upplýsingar gefur Karl Jóhann í síma
692 2680 eða kalli@kmstal.is
Hársnyrtisveinar og -meistarar athugið
Stóll til leigu.
Hefur þú áhuga á að vinna á umhverfis- og mannvænni
hársnyrtistofu ?
Hárstofan Feima vinnur eftir kröfum Norræna
vottunarkerfisins Grön Salon.
Aðaláherslur okkar eru að gera hársnyrtistofuna heilsusam-
legri fyrir fagmanninn og viðskiptavininn sem og að vernda
náttúruna og lífríkið. Við vinnum með liti frá Elumen og
Logona og Svansvottaðar hársnyrtivörur.
Erum staðsett á Óðinsgötunni, frábærum stað í miðborginni.
Áhugasamir hafi samband í síma 552-1375 / 695-8741 eða
sendið póst á unnurran@gmail.com
Hæfniskröfur:
• Vanur uppsetningu á öryggis- og myndavélakerfum.
• Sjálfstæði, samviskusemi og vönduð vinnubrögð.
• Geta stjórnað verkum.
• Hæfni í mannlegum samskiptum.
• Hreint sakavottorð
Helstu verkefni:
• Uppsetning á öryggis og myndavélakerfum
• Ráðgjöf til viðskiptavina og svara tæknilegum
upplýsingum.
Fjölbreytt og spennandi starf. Umsóknir ásamt ferilskrá og
mynd skal skilað á netfangið: vorn@vorn.is
Rafvirki eða
Simvirki óskast
til starfa
Skólaskrifstofa Hafnarfjarðar
Aðstoðarleikskólastjóri
Staða aðstoðarleikskólastjóra við leikskólann Álfastein
er laus til umsóknar.
Leitað er að metnaðarfullum einstaklingi sem er tilbúinn
til að leiða áfram og taka þátt í góðu faglegu samstarfi í
skólanum og hafa að leiðarljósi að gott leikskólastarf má
ávallt bæta. Unnið samkvæmt SMT skólafærni.
Menntunar- og hæfniskröfur
• Leikskólakennarapróf
• Framhaldsmenntun og/eða reynsla á sviði stjórnunar
æskileg
• Frumkvæði og samstarfsvilji.
• Góðir skipulagshæfileikar.
• Hæfni í mannlegum samskiptum.
• Sé reiðubúinn til að leita nýrra leiða í leikskólastarfi.
• Hafi áhuga og/eða reynslu til að leiða þróunarstarf
Umsókninni skal fylgja greinargóð skýrsla um störf
umsækjanda og menntun, stjórnunarreynslu og hver þau
verkefni sem hann hefur unnið við og varpað geta ljósi á
færni hans til að sinna stjórnunarstarfi.
Allar upplýsingar um stöðuna veitir Inga Líndal
leikskólastjóri í síma 555 6155/ 664 5839
alfasteinn@hafnarfjordur.is
Umsóknarfrestur til og með 25. febrúar 2013
Fræðslustjórinn í Hafnarfirði
Stöður rekstrarsérfræðings og gæðastjóra
mötuneytisþjónustu skóla- og frístundasviðs
Rekstrarsérfræðingur
Gæðastjóri
Skóla- og frístundasvið
Lausar eru til umsóknar tvær stöður í mötuneytisþjónustu skóla- og frístundasviðs. Störfin eru ný og í þróun.
Innan sviðsins starfa yfir 100 starfseiningar sem þjóna um 23.000 einstaklingum. Starfsstaðirnir bera sjálfir ábyrgð á rekstri
mötuneyta sinna, þ.e. mönnun, innkaupum, framleiðslu og framreiðslu matar sem tekur mið af opinberum manneldismark-
miðum og að reksturinn sé innan úthlutaðs fjárhagsramma.
Til að styðja við starfsemi mötuneytanna og tryggja samræmd gæði þjónustunnar er nú verið að koma upp nýrri miðlægri stoð-
deild sem verður staðsett á skrifstofu skóla- og frístundasviðs. Markmið deildarinnar er að styðja við og veita sérfræðiráðgjöf
við rekstur mötuneytisþjónustu fyrir nemendur og starfsfólk, með það í huga að hámarka þjónustugæði og stuðla að
hagkvæmni í rekstri.
Umsækjendur eru beðnir um að sækja um störfin á heimasíðu Reykjavíkurborgar, www.reykjavik.is/storf. Með umsókn þarf
að fylgja yfirlit yfir nám og fyrri störf.
Umsóknarfrestur er til og með 23. febrúar 2013.
Ráðið verður í störfin frá og með 15. mars 2013. Laun eru samkvæmt kjarasamningi Reykjavíkurborgar og viðkomandi
stéttarfélags.
Nánari upplýsingar veita Aðalbjörg Dísa Guðjónsdóttir, skrifstofustjóri skrifstofu sviðsstjóra og Valgerður Janusdóttir,
mannauðsstjóri í síma 411-1111 eða adalbjorg.disa.gudjonsdottir@reykjavik.is og valgerdur.janusdottir@reykjavik.is.
Helstu verkefni:
• Styðja við umbætur og þróun reksturs mötuneytisþjónustu
innan sviðsins.
• Yfirfara þjónustustaðal, með hagkvæmni að leiðarljósi, og
tryggja innleiðingu og framfylgd hans.
• Stuðningur við skilvirkan rekstur mötuneyta.
• Ráðgjöf og fræðsla til stjórnenda mötuneytanna varðandi
starfshætti og rekstur.
• Samstarf við innkaupadeild borgarinnar um undirbúning
útboða á samræmdum innkaupum hráefnis.
• Áætlanagerð og samskipti við önnur svið borgarinnar
vegna viðhalds, búnaðar og aðstöðu.
Menntunar- og hæfniskröfur:
• Viðskiptafræði, rekstrarfræði eða önnur háskólamenntun
sem nýtist í starfi. Framhaldsmenntun æskileg.
• Þekking og/eða reynsla í greiningu og framleiðslustjórnun,
helst í matvælarekstri.
• Reynsla af innleiðingu upplýsingakerfa.
• Reynsla af rekstri fyrirtækis á matvælasviði æskileg.
• Hæfni í mannlegum samskiptum og hópastarfi.
• Leiðtogahæfni, lipurð og sveigjanleiki.
• Færni til tjáningar í ræðu og riti. Reynsla af miðlun
upplýsinga.
• Góð almenn tölvukunnátta og kunnátta í Excel.
Helstu verkefni:
• Styðja við umbætur og þróun reksturs mötuneytisþjónustu
innan sviðsins.
• Yfirfara þjónustustaðal, með hagkvæmni að leiðarljósi, og
tryggja innleiðingu og framfylgd hans.
• Samræma gæði og áherslur mötuneytisþjónustu innan
sviðsins.
• Umsjón með gerð og innleiðingu sameiginlegra matseðla
sem uppfylla opinber manneldismarkmið og eru innan setts
kostnaðarramma.
• Eftirlit með gæðum hráefnis og máltíða.
• Umsjón með fræðslu og símenntun fyrir stjórnendur og
starfsfólk mötuneyta.
• Ráðgjöf um starfsemi mötuneyta fyrir stjórnendur og
starfsfólk.
• Greining á þörfum vegna viðhalds búnaðar og aðstöðu.
Menntunar- og hæfniskröfur:
• Matvælafræði, næringarfræði, næringarrekstrarfræði eða
önnur háskólamenntun sem nýtist í starfi.
Framhaldsmenntun æskileg.
• Þekking og/eða reynsla af innra eftirliti, helst
í matvælarekstri.
• Reynsla af gerð matseðla sem uppfylla opinber
manneldismarkmið.
• Þekking og/eða reynsla af rekstri mötuneyta æskileg.
• Hæfni í mannlegum samskiptum og hópastarfi.
• Leiðtogahæfni, lipurð og sveigjanleiki.
• Færni til tjáningar í ræðu og riti. Reynsla af miðlun
upplýsinga.
• Góð almenn tölvukunnátta.
Vakin er athygli á stefnu Reykjavíkurborgar um jafnan hlut kynja í störfum og að vinnustaðir
borgarinnar endurspegli það margbreytilega samfélag sem borgin er.
9. febrúar 2013 LAUGARDAGUR12