Fréttablaðið - 13.01.2008, Page 44

Fréttablaðið - 13.01.2008, Page 44
ATVINNA 13. janúar 2008 SUNNUDAGUR2416 Heildverslun Halldórs Jónssonar ehf óskar eftir að ráða samviskusaman einstakling til starfa á vörulager. Starfi ð fellst m.a. í vörumótttöku, tiltekt á vörum fyrir viðskiptavini og annað tilfallandi. Viðkomandi þarf að vera reyklaus, stundvís og geta unnið sjálfstætt. Áhugasamir vinsamlegast sendið inn umsókn með tölvupósti á netfangið afgr@hj.is fyrir fi mmtudaginn 17. janúar n.k. LAGERSTARFS- MAÐUR ÓSKAST Rafeindavirki Flugfjarskipti ehf óska eftir að ráða rafeindavirkja í tæknideild fyrirtækisins. Starfssvið: Tæknideild hefur umsjón með rekstri fjarskiptakerfa og annars búnaðar. Starfi ð felur meðal annars í sér rekstur og viðhald á sendum og móttökurum auk tölvu- og fjarskipta- búnaðar sem staðsettur er innanlands og erlendis. Hæfniskröfur • Próf í rafeindavirkjun eða sambærilegt. • Þekking á uppbyggingu og rekstri almennra fjarskipta- og tölvukerfa. • Reynsla af rekstri Windows og Linux tölvukerfa og TCP/IP samskiptum er æskileg. • Æskilegt er að viðkomandi geti hafi ð störf sem fyrst. Frekari upplýsingar um starfi ð gefur Björn Sigurðsson í síma 563-6536 Skrifl egar umsóknir með ítarlegum upplýsingum um fyrri störf og reynslu, ásamt mynd sendist Flugfjar- skiptum, Sóleyjarima 6, 112 Reykjavík, fyrir 25. janúar. Hægt er að nálgast umsóknareyðublöð á heimasíðu Flugfjarskipta www.gannet.is Öllum umsóknum verður svarað. Flugfjarskipti ehf er að fullu í eigu Flugstoða ohf og sinnir tal- og gagnaviðskiptum við alþjóðafl ug í íslenska fl ugstjórnarsvæðinu. Starfsmenn fyrirtækisins eru um 45 og starfsemin er á Íslandi, í Færeyjum og á Grænlandi. Flugfjarskipti ehf leggja áherslu á jafnan rétt karla og kvenna til starfa. Móttökustjóri á Fosshóteli Lind og Fosshóteli Baron í Reykjavík: Starfslýsing: Yfi rumsjón með gestamóttöku Starfsmannamál, ráðningar, þjálfun og gerð vaktaplana Móttökustörf, bókanir og reikningagerð Önnur tilfallandi skrifstofustörf Vinnutími er samkvæmt samkomulagi við hótelstjóra Hæfniskröfur: Reynsla af móttökustörfum æskileg Reynsla af hótelbókunarkerfi nu Cenium / Navision æskileg Tölvu-, bókalds- og skipulagsfærni Samskiptahæfi leikar á að minnsta kosti 3 tungumálum Vingjarnleiki, þjónustulund og gestrisni Stjórnunarreynsla æskileg Starfsmaður á bar / aðstoð í móttöku á Fosshóteli Baron 50% starf: Verður að vera drífandi, vingjarnlegur og enskumælandi; önnur tungumál kostur en ekki skilyrði Vinnutími 17:00 - 23:00 Umsóknareyðublöð má nálgast á www.fosshotel.is Viðkomandi þarf að geta hafi ð störf sem fyrst. Umsóknarfrestur er til 20. janúar 2008. Nánari upplýsingar veitir Sigríður Kjerúlf hótelstjóri í síma 562-3204 eða á netfanginu sigridur@fosshotel.is Starfsmaður í móttöku á Flóki Inn; framtíðarstarf Starfsmann vantar á dagvaktir í móttöku á Flóki Inn frá 1. febrúar 2008 Hæfniskröfur: Reynsla af móttökustörfum æskileg Reynsla af hótelbókunarkerfi nu Cenium / Navision æskileg Tölvu-, bókalds- og skipulagsfærni Samskiptahæfi leikar á að minnsta kosti 3 tungumálum Vingjarnleiki, þjónustulund og gestrisni Umsóknareyðublöð má nálgast á www.fosshotel.is Nánari upplýsingar veitir Branislav Bédi í síma 552-1155 eða á netfanginu branislav@fosshotel.is Sumarstörf á aðalskrifstofu í Reykjavík: Bókanafulltrúi í söludeild frá 1. mars og fram í september Bókanafulltrúi í söludeild frá 1. júní og fram í ágúst Bókanafulltrúi í söludeild frá 1. apríl til ágústloka (50% starf í apríl og maí en 100% í júní, júlí og ágúst) Framtíðarstarf á aðalskrifstofu í Reykjavík: Bókanafulltrúi í söludeild frá 1. mars Sumarstörf á eftirtöldum stöðum: Suðurgötu (Reykjavík), Reykholti (Borgarfi rði), Húsavík, Áningu (Sauðárkróki), Laugum (S-Þing.), Hallormsstað, Vatnajökli (Höfn), Mosfelli (Hellu) og Nesbúð (Nesjavöllum). Einnig eru í boði sumarstörf á Flóka Inn (Reykjavík) og Garði Inn (Reykjavík) Almenn störf (herbergisþrif, þjónusta í veitingasal, þvottahús og aðstoð í eldhúsi): Hæfniskröfur: Þjónustulund og umhyggjusemi Gestrisni og sveigjanleiki Áhugi og dugnaður Vingjarnleiki 18 ára lágmarksaldur Gestamóttaka: Hæfniskröfur: Reynsla af svipuðu starfi æskileg Samskiptahæfi leikar á að minnsta kosti 3 tungumálum Þjónustulund og gestrisni Tölvu-, bókalds- og skipulagsfærni Vingjarnleiki 20 ára lágmarksaldur fyrir dagvakt en 22 ára fyrir næturvakt Matreiðsla á eftirtöldum stöðum; sumarstarf: Áningu, Laugum, Hallormsstað, Nesbúð og Vatnajökli Hæfniskröfur: Hæfni til að elda bragðgóðan mat Skipulags- og samskiptahæfi leikar Menntun og / eða reynsla sem nýtist í starfi Reynsla af innkaupum æskileg Vingjarnleiki Hótelstjórastaða á eftirtöldum sumarhótelum: Suðurgötu, Mosfelli, Laugum, Hallormsstað og Vatnajökli Hæfniskröfur: Gott vald á íslensku og ensku; öll frekari tungumálakunnátta er kostur Stjórnunar- og skipulagshæfi leikar Framúrskarandi færni í mannlegum samskiptum Rík þjónustulund, sveigjanleiki og geta til að starfa undir álagi Útsjónarsemi, viðskiptavit og metnaður Menntun og / eða starfsreynsla í ferðaþjónustu og veitingarekstri Fosshótel ehf. auglýsa eftir gestrisnu fólki til starfa Eftirtalin störf eru í boði: Fæði og húsnæði er í boði á Reykholti, Laugum, Hallormsstað og Vatnajökli. Umsóknareyðublöð má nálgast á www.fosshotel.is Umsóknar- frestur er til 1. febrúar 2008. Umsækjendur eru sérstaklega beðnir um að tilgreina hvaða starf þeir sækja um og á hvaða starfsstöð. Nánari upplýsingar veitir Lára Sigríður Haraldsdóttir, gæðastjóri og leiðbeinandi, í síma 562-4000 eða á netfanginu lara@fosshotel.is Velferðasvið Vistheimili barna óskar eftir að ráða uppeldis- og meðferðarfulltrúa til starfa. Helstu verkefni: • Greining og uppeldisráðgjöf í fjölskyldum barna bæði á vistheimilinu og á heimilum barnanna Hæfniskröfur: • Háskólamenntun á sviði uppeldis-, félags- eða sálarfræði • Reynsla af ráðgjafarvinnu æskileg Vegna kynjahlutfalls á vinnustað eru karlmenn hvattir til þess að sækja um. Nánari upplýsingar veitir Sigrún Óskarsdóttir forstöðumaður í síma 581 1024, netfang: sigrun.oskarsdottir@reykjavik.is Launakjör eru samkvæmt kjarasamningi Reykjavíkurborgar og viðkomandi stéttarfélags. Umsóknum skal skilað á Vistheimili barna, Laugarásvegi 39 104 Reyjavík fyrir 21. janúar nk. Vakin er athygli á stefnu Reykjavíkurborgar um jafnan hlut kynja í störfum og að vinnustaðir borgarinnar endurspegli það margbreytilega samfélag sem borgin er. Atvinnuauglýsingar má einnig skoða á heimasíðu Reykjavíkurborgar www.reykjavik.is/storf. Hjá símaveri Reykjavíkurborgar, 4 11 11 11 færð þú allar upplýsingar um þjónustu og starfsemi borgarinnar og samband við þá starfsmenn sem þú þarft að ná í. Uppeldis- og meðferðarfulltrúi Viltu taka að þér spennandi verkefni ? Þjónustumiðstöð Grafarvogs og Kjalarness, Miðgarð- ur óskar eftir að ráða áhugasaman starfsmann í starf tilsjónarmanns. Vinnan fer að hluta fram inni á heimilum fólks en viðkom- andi starfsmaður nýtur í starfi sínu aðstoðar sérfræðinga og starfsmanna þjónustumiðstöðvarinnar og hefur þar aðsetur. Markmið þessarar stuðningsþjónustu er að bæta uppeldis- aðstæður barna á heimilum þeirra með því að auka færni foreldranna til að sinna margvíslegum skyldum sínum og þörfum með markvissum hætti. Um er að ræða 50% starf í dagvinnu en vinnutíminn er sveigjanlegur. Helstu verkefni: • Ráðgjöf og stuðningur við foreldra og börn • Aðstoð við foreldra og börn við að fylgja eftir áætlunum og festa skipulag • Samvinna við aðra starfsmenn þjónustumiðstöðvarinnar um málefni fjölskyldna í Grafarvogi og á Kjalarnesi Hæfniskröfur: • Óskað er eftir einstaklingi með reynslu af ráðgjöf • Uppeldismenntun æskileg • Viðkomandi þarf að búa yfi r góðri færni í mannlegum samskiptum og geta starfað sjálfstætt Við bjóðum upp á: • Góðan samstarfshóp • Fjölbreytt verkefni og tækifæri til þess að þróa starfi ð • Fræðslu og leiðsögn sérfræðinga þjónustumiðstöðvarinnar Launakjör eru samkvæmt kjarasamningi Reykjavíkurborgar og Starfsmannafélags Reykjavíkurborgar. Nánari upplýsingar veitir Margrét Magnúsdóttir, félagsráðgjafi í síma 411-1400. Umsóknum skal skilað til Þjónustumiðstöðvar Grafarvogs og Kjalarness, Miðgarðs, Langarima 21 eða á netfangið margret.magnusd@reykjavik.is fyrir 1. febrúar nk. Smiðir óskast Stafnás ehf óskar eftir góðum smiðum í vinnu við að setja upp innréttingar og í mótauppslátt. Stafnás ehf er ungt og framsækið fyrirtæki í byggingariðnaði. Við leggjum kapp á að tryggja starfsmönnum öryggi og góðan aðbúnað. Verkstaða félagsins er mjög góð. Hafi ð samband við stafsmannastjóra í síma 534-6009 eða sendið tölvupóst á hildur@stafnas.is StafnÁs Bygginga- & verkfræðifyrirtæki Contractors & engineers Síðumúla 31 108 Reykjavik Ísland Tel.: +354 534 6000 Fax: +354 534 6001
Page 1
Page 2
Page 3
Page 4
Page 5
Page 6
Page 7
Page 8
Page 9
Page 10
Page 11
Page 12
Page 13
Page 14
Page 15
Page 16
Page 17
Page 18
Page 19
Page 20
Page 21
Page 22
Page 23
Page 24
Page 25
Page 26
Page 27
Page 28
Page 29
Page 30
Page 31
Page 32
Page 33
Page 34
Page 35
Page 36
Page 37
Page 38
Page 39
Page 40
Page 41
Page 42
Page 43
Page 44
Page 45
Page 46
Page 47
Page 48
Page 49
Page 50
Page 51
Page 52
Page 53
Page 54
Page 55
Page 56
Page 57
Page 58
Page 59
Page 60
Page 61
Page 62
Page 63
Page 64
Page 65
Page 66
Page 67
Page 68
Page 69
Page 70
Page 71
Page 72
Page 73
Page 74
Page 75
Page 76
Page 77
Page 78
Page 79
Page 80
Page 81
Page 82
Page 83
Page 84
Page 85
Page 86
Page 87
Page 88
Page 89
Page 90
Page 91
Page 92
Page 93
Page 94
Page 95
Page 96
Page 97
Page 98
Page 99
Page 100
Page 101
Page 102
Page 103
Page 104
Page 105
Page 106
Page 107
Page 108
Page 109
Page 110
Page 111
Page 112
Page 113
Page 114
Page 115
Page 116
Page 117
Page 118
Page 119
Page 120

x

Fréttablaðið

Direct Links

If you want to link to this newspaper/magazine, please use these links:

Link to this newspaper/magazine: Fréttablaðið
https://timarit.is/publication/108

Link to this issue:

Link to this page:

Link to this article:

Please do not link directly to images or PDFs on Timarit.is as such URLs may change without warning. Please use the URLs provided above for linking to the website.