Fréttablaðið - 02.07.2016, Page 39

Starfsmenn óskast
Smiðsbúð 10 • 210 Garðabær • Sími 554 4300 • www.solskalar.is
Óskum að ráða Byggingatæknifræðing eða
Byggingafræðing til starfa.
Helstu verkefni eru við hönnun sólskála og svalalokana,
mælingar, gerð smíðateikninga, burðarþolsútreikninga o.fl.
Æskilegt er að viðkomandi hafi reynslu af húsasmíði.
Einnig viljum við ráða smið sem er vanur málmsmíði.
Vinsamlega sendið inn umsókn
á gluggar@solskalar.is
Forseti viðskipta- og
raunvísindasviðs
Helstu ábyrgðarþættir:
• Frumkvæði og forysta um málefni fræðasviðsins.
• Stjórnsýsluleg og rekstrarleg ábyrgð á málefnum
fræðasviðsins.
• Yfirumsjón með rannsóknarvirkni og kennslu á
sviðinu.
• Framkvæmd gæðastjórnunar á fræðasviðinu í
samráði við gæðastjóra.
• Starfsmannamál á sviðinu.
• Yfirumsjón með innlendum og erlendum
samskiptum fræðasviðsins.
• Viðkomandi á sæti í framkvæmdastjórn skólans og
er hluti af yfirstjórn hans.
Háskólinn á Akureyri auglýsir 100% stöðu forseta viðskipta- og raunvísindasviðs lausa til
umsóknar. Starfið felst m.a. í yfirumsjón með allri starfsemi og rekstri fræðasviðsins og
stefnumörkun í málefnum sviðsins samkvæmt stefnu skólans. Næsti yfirmaður er rektor
Háskólans á Akureyri. Æskilegt er að viðkomandi hefji störf 1. janúar 2017.
Starfsstöðin er á Akureyri.
Menntunar- og hæfiskröfur :
• Doktorspróf er skilyrði og æskilegast að prófið sé
á vettvangi fræða sem kennd eru á viðskipta- og
raunvísindasviði eða tengjast viðfangsefnum þess
• Reynsla af rekstri og stjórnun.
• Hæfileiki til að móta og miðla framtíðarsýn
• Reynsla af starfi innan háskóla er æskileg.
• Reynsla af störfum sem tengjast viðfangsefnum á
fræðasviðinu er æskileg.
• Krafist er góðrar samstarfshæfni og lipurðar í
mannlegum samskiptum.
Rektor ræður forseta fræðasviðs til
fjögurra ára í senn. Við ráðningu er
notast við sjálfstætt mat fagaðila til
að meta stjórnunar- og samskipta-
hæfileika ásamt stjórnunarreynslu
viðkomandi. Jafnframt er litið til
umsagnar viðskipta- og raunvísinda-
sviðs ásamt því að haft er samráð
við háskólaráð um ráðninguna.
Nánari upplýsingar um starfið
veitir Eyjólfur Guðmundsson, rektor
Háskólans á Akureyri. Fyrirspurnir
um starfið skal senda á netfangið
rektor@unak.is.
Umsóknir og fylgigögn skal senda á
rafrænu formi á netfangið
starfsumsokn@unak.is.
Nánari upplýsingar um starfið og
umsóknarferlið er að finna á
starfstorg.is og á unak.is/lausstorf.
Háskólinn á Akureyri stuðlar að
jafnrétti kynjanna og hvetur konur
jafnt sem karla til að sækja um starfið
Umsóknarfrestur er til og með
15. ágúst 2016
Umsóknir ásamt ferilskrá óskast sendar í gegnum heimasíðu okkar: icelandairhotels.is
Umsóknarfrestur er til og með 10. júlí 2016
Nánari upplýsingar um starfið veitir Brynhildur Guðmundsdóttir, hótelstjóri: binna@icehotels.is
Gestamóttökustjóri Icelandair hótel
Reykjavík Natura
Hjá Icelandair hótelum starfar úrvals
hópur með sameiginleg mark mið þar
sem borin er virðing fyrir gestum og
samstarfs mönnum.
Icelandair hótelin leggja áherslu á
samvinnu, ábyrgð og frumkvæði í
starfi ásamt vilja til að takast á við
krefjandi verkefni.
Nýir starfsmenn fá vandaða
kynningu á fyrirtækinu og fara í
gegnum markvissa þjálfun til þess
að geta tekist á við störf sín af
öryggi. Unnið er að stöðugri fram ­
þróun og starfsmönnum veitt tæki­
færi til vaxtar og þroska í starfi.
Við leitum að jákvæðum leiðtoga með mikla þjónustulund, metnað, góða tungumála kunnáttu
og vilja til að ná árangri. Starfið krefst mikillar færni í mannlegum samskiptum. Gerð er krafa
um reynslu af hótelstörfum auk minnst 3ja ára reynslu af stjórnun. Framhalds menntun á sviði
hótelstjórnunar er kostur. Viðkomandi þarf að geta hafið störf sem fyrst.
Gestamóttökustjóri ber ábyrgð á daglegum rekstri og starfsemi gestamóttöku hótelsins auk
stjórnunarlegrar ábyrgðar gagnvart starfsfólki.
Ertu að leita að talent?
Við finnum starfsmanninn fyrir þig
www.talent.is | talent@talent.islind@talent.is bryndis@talent.is
0
2
-0
7
-2
0
1
6
0
4
:1
5
F
B
0
8
8
s
_
P
0
5
0
K
.p
1
.p
d
f
F
B
0
8
8
s
_
P
0
3
9
K
.p
1
.p
d
f
A
u
to
m
a
tio
n
P
la
te
re
m
a
k
e
: 1
9
E
4
-F
2
1
C
1
9
E
4
-F
0
E
0
1
9
E
4
-E
F
A
4
1
9
E
4
-E
E
6
8
2
7
5
X
4
0
0
.0
0
1
2
A

F
B
0
8
8
s
_
1
_
7
_
2
0
1
6
C
M
Y
K