Fréttablaðið - 22.04.2017, Qupperneq 50

Topplagnir ehf. óskar eftir að ráða pípara, til þess að hafa umsjón
með viðhaldsþjónustu fyrir fyrirtæki og einstaklinga.
Þurfa að vera stundvísir og áreiðanlegir og geta hafið störf sem
fyrst.
Íslensku kunnátta skilyrði.

Umsókir sendist á topplagnir@internet.is
Upplýsingar gefur Brynjar í síma 698-8412
Óskum eftir starfsfólki
Vaktstjóra í eldhús
Metnaðarfullum matreiðslumanni með mikla
reynslu sem vinnur vel undir álagi.
Markaðsstjóra
Starfið felst í umsjón með allri markaðssetningu
á vefmiðlum og á prenti.
Viðkomandi þarf að hafa góða reynslu af
Social Media, WordPress og vera vel skrifandi á
íslensku og ensku.
Þjónar í sal
Óskum eftir lærðum eða reynslumiklum þjónum
á fastar vaktir og í aukavinnu.
Allar umsóknir sendast á:
elvar@bryggjanbrugghus.is
BRYGGJAN BRUGGHÚS * GRANDAGARÐI 8 101 REYKJAVÍK
00354 456 4040 * WWW.BRYGGJANBRUGGHUS.IS
Staða skólastjóra við Fossvogsskóla
Skóla- og frístundasvið
Skóla- og frístundasvið Reykjavíkurborgar auglýsir stöðu skólastjóra við Fossvogsskóla.
Fossvogsskóli er hverfisskóli í Blesugrófar- og Fossvogshverfi, stofnaður árið 1971. Í skólanum eru um 340 nemendur í 1.-7. bekk.
Skólinn er staðsettur í fallegu umhverfi í Fossvogsdalnum en þaðan eru greiðar göngu- og hjólaleiðir í útivistarperlur borgarinnar,
Elliðaárdal og Nauthólsvík. Áhersla er á umhverfis- og lýðheilsumál og hefur skólinn tekið þátt í Grænfánaverkefninu frá árinu
2000 og í verkefni um Heilsueflandi skóla. Mikil hjólamenning er í skólanum og nemendur hvattir til að ganga eða hjóla í skólann.
Skólinn vinnur í anda uppeldis til ábyrgðar og mikil áhersla er á verk- og listgreinar, útivist og fjölbreytt og sveigjanlegt skóla-
starf. Einkunnarorð skólans eru …vertu til að leggja hönd á plóg … og vísar til þess að menntun barnanna er samvinnuverkefni
alls skólasamfélagsins. Skólinn hefur á að skipa kraftmiklu og áhugasömu starfsfólki og stöðugleiki er í starfsmannahaldi.
Við skólann starfar öflugt foreldrafélag.
Leitað er að metnaðarfullum einstaklingi sem býr yfir leiðtogahæfileikum og hefur víðtæka þekkingu á skólastarfi.
Meginhlutverk skólastjóra er að:
• Veita skólanum faglega forystu og móta framtíðarstefnu
hans innan ramma laga og reglugerða og í samræmi við
aðalnámskrá grunnskóla og stefnu Reykjavíkurborgar.
• Stýra og bera ábyrgð á rekstri og daglegri starfsemi skólans.
• Bera ábyrgð á starfsmannamálum, s.s. ráðningum, vinnu-
tilhögun og starfsþróun.
• Bera ábyrgð á samstarfi aðila skólasamfélagsins.
Menntunar- og hæfniskröfur:
• Leyfi til að nota starfsheitið grunnskólakennari.
• Viðbótarmenntun í stjórnun eða kennslureynsla á
grunnskólastigi.
• Reynsla af faglegri forystu á sviði kennslu og þróunar í
skólastarfi.
• Stjórnunarhæfileikar.
• Færni í áætlanagerð og fjármálastjórnun.
• Færni til að leita nýrra leiða í skólastarfi og leiða framsækna
skólaþróun.
• Lipurð og hæfni í samskiptum.
Umsókn fylgi greinargerð í stuttu máli um framtíðarsýn umsækjanda á skólastarfið, yfirlit yfir nám og fyrri störf, leyfisbréf til að
nota starfsheitið grunnskólakennari, upplýsingar um framsækin verkefni sem umsækjandi hefur leitt og annað er málið varðar.
Ráðið verður í stöðuna frá og með 1. ágúst 2017. Umsóknarfrestur er til og með 14. maí 2017.
Laun eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga og KÍ.
Umsækjendur eru beðnir að sækja um starfið á heimasíðu Reykjavíkurborgar, www.reykjavik.is/storf.
Nánari upplýsingar veita Guðlaug Sturlaugsdóttir, skrifstofustjóri grunnskólaskrifstofu, og Ragnheiður E. Stefánsdóttir,
mannauðsstjóri, sími 411 1111. Netföng: gudlaug.sturlaugsdottir@reykjavik.is / ragnheidur.e.stefansdottir@reykjavik.is
Vakin er athygli á stefnu Reykjavíkurborgar um jafnan hlut kynja í störfum og
að vinnustaðir borgarinnar endurspegli það margbreytilega samfélag sem borgin er.
Auglýsir eftir vönum rafvirkjum í fjölbreytt verkefni
á höfuðborgasvæðinu. Um er að ræða þjónustu fyrir fyrirtæki
og stofnanir í breytingum og viðhaldi.
Umsóknir ásamt ferilsskrá skal senda á raflux @raflux.is
Upplýsingar veitir Þórarinn Pálmarsson S:860-8880.
TAPAS - BISTRO
ICELANDIC TAPAS
SMAKKBARINN
LEITAR EFTIR YFIRKOKKI
STARFSLÝSING
Stýra eldhúsi
Panta inn
Samskipti við birgja
Skipulagning vakta
HÆFNISKRÖFUR
Kokkamenntun
Frumkvæði
Sköpunargleði
Samskiptahæfileikar
Góð íslensku -og enskukunnátta
Ef þetta á við þig, endilega sendu póst á
barco@barco.is
10. maí
2017
Umsóknarfrestur er t i l og með
Starfssvið:
• Ráðningar, stuðningur og eftirlit með ráðningum
og ábyrgð á gerð ráðningarsamninga
• Ráðgjöf og samskipti til starfsmanna í kjara- og launamálum
• Ráðgjöf vegna mála sem tengist mannauð.
• Umsjón og ábyrgð á fræðslu og þjálfun starfsmanna vegna
lögbundinnar þjálfunar
• Ábyrgð á miðlægri fræðslu
• Aðstoð og ráðgjöf vegna starfsþróunar- og fræðslumála
• Ábyrgð á samskiptum við viðskiptavini lauganna
• Ábyrgð á gerð og framkvæmd verkferla vegna þjónustu
við viðskiptavini
• Ábyrgð á fræðslu starfsmanna í þjónustumálum
Viltu vinna með okkur?
Íþrótta- og tómstundasvið Reykjavíkurborgar auglýsir eftir
starfsmanni til þess að sjá um mannauðs- og þjónustumál
í Laugardalslaug og Sundhöll.
Við leitum að öflugum starfsmanni til að stýra og hafa umsjón með innri þjónustu á sviði mannauðs og einnig
ytri þjónustu gagnvart viðskiptavinum í Laugardalslaug og Sundhöll. Hjá Laugardalslaug og Sundhöll starfa um
80 starfsmenn. Fjöldi gesta á ári er um ein milljón.
Menntunar- og hæfniskröfur:
• Háskólamenntun sem nýtist í starfi auk víðtækrar reynslu í stjórnun
• Mikil hæfni í mannlegum samskiptum og reynsla af teymisstarfi
• Hæfni til framsetningar og greiningu gagna og miðlun mikilvægar upplýsinga
• Skipulagsfærni, nákvæmni og hæfileiki til þess að vinna sjálfstætt
• Geta unnið vel undir álagi
• Góð kunnátta í íslensku og ensku
• Færni í notkun á algengum hugbúnaði sem tengist skrifstofustörfum,
kostur að viðkomandi þekki til SAP kerfisins.
Launakjör eru samkvæmt kjarasamningi Reykjavíkurborgar og hlutaðeigandi stéttarfélags.
Nánari upplýsingar veitir Logi Sigurfinnsson, forstöðumaður í síma 411 5100 eða logi.sigurfinnsson@reykjavik.is
Umsækjendur eru beðnir um að sækja um starfið á heimasíðu Reykjavíkurborgar, www.reykjavik.is/storf.
Öllum umsækjendum verður svarað þegar ákvörðun um ráðningu hefur verið tekin.
Vakin er athygli á stefnu Reykjavíkurborgar um jafnan hlut kynja í störfum og að vinnustaðir borgarinnar
endurspegli það margbreytilega samfélag sem borgin er.
Um er að ræða 100% starf.
Laugarnar í Reykjavík
2
2
-0
4
-2
0
1
7

0
4
:1
4
F
B
1
0
4
s
_
P
0
5
8
K
.p
1
.p
d
f
F
B
1
0
4
s
_
P
0
5
5
K
.p
1
.p
d
f
F
B
1
0
4
s
_
P
0
4
7
K
.p
1
.p
d
f
F
B
1
0
4
s
_
P
0
5
0
K
.p
1
.p
d
f
A
u
to
m
a
ti
o
n
P
la
te
r
e
m
a
k
e
:
1
C
B
2
-4
6
D
8
1
C
B
2
-4
5
9
C
1
C
B
2
-4
4
6
0
1
C
B
2
-4
3
2
4
2
7
5
X
4
0
0
.0
0
1
6
A

F
B
1
0
4
s
_
2
1
_
4
_
2
0
1
7
C
M
Y
K