Fréttablaðið - 01.05.2010, Blaðsíða 58

1. maí 2010 LAUGARDAGUR10
Sviðsstjóri
Laust er til umsóknar starf sviðsstjóra á ráðgjafar- og
fræðslusviði Barnaverndarstofu. Starfi ð felur í sér
daglega yfi rumsjón með starfsemi sviðsins en undir það
fellur m.a. fræðslustarf á sviði barnaverndar, ráðgjöf til
barnaverndarnefnda og annarra um framkvæmd barna-
verndarlaga, umsjón með rannsóknarstarfi og útgáfu
ársskýrslu og annars efnis, þ.m.t. heimasíðu stofunnar.
Starfi ð krefst BA prófs í félagsvísindum auk þess sem
gerðar eru kröfur til haldbærrar reynslu á sviði barna-
verndar, skipulagshæfi leika, frumkvæði í starfi og
sveigjanleika. Framhaldsmenntun á sviði félagsvísinda
og reynsla af stjórnunarstörfum er æskileg. Við mat á
umsækjendum er lögð áhersla á samskiptahæfni og
einstaklingsbundna þætti sem að mati Barnaverndar-
stofu nýtast í starfi .
Launakjör eru samkvæmt kjarasamningum opinberra
starfsmanna. Um starfskjör, réttindi og skyldur gilda að
öðru leyti lög um réttindi og skyldur starfsmanna ríkisins
nr. 70/1996. Boðið er upp á gott starfsumhverfi og rík
áhersla er lögð á góðan aðbúnað og hollustuhætti.
Tekið er mið af jafnréttisstefnu Barnaverndarstofu við
ráðningar í störf. Öllum umsóknum verður svarað þegar
ákvörðun um ráðningu hefur verið tekin.
Umsóknarfrestur er til 17. maí nk. og skal umsóknum
skilað á Barnaverndarstofu, Borgartúni 21, Reykjavík eða
á tölvupóstfangið bvs@bvs.is. Umsóknir geta gilt í sex
mánuði.
Frekari upplýsingar veitir forstjóri í síma 530 2600.
BARNAVERNDARSTOFA
Ert þú
eitthvað
af þessu??
Skapgóð(ur) -brosmild(ur)
jákvæð(ur) -heiðarleg(ur)
Vilt vera meira með
fjölskyldunni.
Vinna heima,
þegar þér hentar.
Ef þú ert forvitin(n)
þá pantaðu viðtal á fl p1@fl p1.is
Afgreiðslufulltrúi
Laust er til umsóknar starf afgreiðslufulltrúa á Barna-
verndarstofu. Um er að ræða fullt starf sem felst aðal-
lega í símavörslu og afgreiðslu auk annarra almennra
skrifstofustarfa.
Starfi ð krefst reynslu af skrifstofustöfum, haldbærrar
tölvukunnáttu og færni í íslensku og kunnáttu í ensku.
Stúdentspróf og þekking á Lotus Notes umhverfi og
GoProer æskileg. Starfi ð krefst einnig skipulagshæfi leika,
jákvæðs viðmóts ásamt þjónustu- og samstarfsvilja.
Við mat á umsækjendum er lögð áhersla á einstaklings-
bundna þætti sem að mati Barnaverndarstofu nýtast í
starfi .
Launakjör eru samkvæmt kjarasamningum opinberra
starfsmanna. Um starfskjör, réttindi og skyldur gilda að
öðru leyti lög um réttindi og skyldur starfsmanna ríkisins
nr. 70/1996. Boðið er upp á gott starfsumhverfi og rík
áhersla er lögð á góðan aðbúnað og hollustuhætti.
Tekið er mið af jafnréttisstefnu Barnaverndarstofu við
ráðningar í störf. Öllum umsóknum verður svarað þegar
ákvörðun um ráðningu hefur verið tekin.
Umsóknarfrestur er til 17. maí nk. og skal umsóknum
skilað á Barnaverndarstofu, Borgartúni 21, Reykjavík eða
a tölvupóstfang bvs@bvs.is Umsóknir geta gilt í
sex mánuði.
Frekari upplýsingar veita forstjóri og starfsmannastjóri í
síma 530 2600.
BARNAVERNDARSTOFA
Neptune ehf óskar eftir vélstjóra og háseta
Neptune ehf gerir út og rekur tvö nýuppgerð rannsókn-
ar skip frá Akureyri, Poseidon EA-303 og Neptune EA-41.
Til starfa óskast vélstjórar í fullt starf og afl eysingar, mikill
kostur er ef að viðkomandi er með STCW réttindi. Einnig
leitum við að háseta með hásetafræðslu til að gegna
Bridge Watch stöðu.
Umsóknir og beiðni um frekari upplýsingar sendist á net-
fangið: svanberg.snorrason@neptune.is
Á Álftanesi búa um 2520 íbúar. Góð þjónusta er í bænum, þ.á.m.
góður grunn- og leikskóli, tónlistarskóli og íþróttaaðstaða.
Nánari upplýsingar er að fi nna á heimasíðu sveitarfélagsins
www.alftanes.is
Starf íþrótta- og tómstundafulltrúa
Sveitarfélagið Álftanes auglýsir laust til umsóknar nýtt
starf íþrótta- og tómstundafulltrúa en nýverið samþykkti
bæjarstjórn Álftaness að sameina starf forstöðumanns
sundlaugar- og íþróttamannvirkja og starf íþrótta- og
tómstundafulltrúa í eitt starf. Laun og starfskjör eru sam-
kvæmt kjarasamningum Launanefndar sveitarfélaga við
viðkomandi stéttarfélag.
Ábyrgðar- og starfssvið:
• Heldur utan um öll málefni íþrótta- og tómstundamála
sveitarfélagsins, þ.m.t. öll íþróttamannvirki sveitarfélagsins.
• Ber ábyrgð á daglegum rekstri Álftaneslaugar, íþrótta-
húss, félagsmiðstöðvar og vinnuskóla.
• Sinnir forvarnarmálum fyrir sveitarfélagið.
• Er ráðgjafi bæjarstjóra í málefnum íþrótta- og tóm-
stundamála, ber ábyrgð á þróun málafl okksins og er
tengiliður við félagasamtökin í sveitarfélaginu.
• Ber ábyrgð á gerð fjárhagsáætlunar fyrir málafl okkinn.
Hæfi s- og menntunarkröfur:
• Háskólamenntun sem nýtist í starfi nu, t.d. á sviði
rekstrar eða íþróttafræða.
• Reynsla af stjórnun og rekstri er nauðsynleg.
• Forystu- og skipulagshæfi leikar.
• Frumkvæði.
• Góðir samskiptahæfi leikar.
• Góð þekking og færni í tölvuvinnslu.
Um er að ræða spennandi og fjölbreytt starf og því
er leitað eftir jákvæðum og áhugasömum einstaklingi,
sjálfstæðum, þjónustuliprum og hæfum í mannlegum
samskiptum, konu eða karli.
Æskilegt er að viðkomandi geti hafi ð störf sem fyrst.
Nánari upplýsingar veitir: Guðmundur Sverrisson,
fjármálastjóri. gudmundursv@alftanes.is
Umsóknarfrestur er til og með 10. maí 2010
Umsóknum skal skilað í afgreiðslu bæjarskrifstofu
Álftaness, Bjarnastöðum.
HH Ráðgjöf • Fiskislóð 81 • 101 Reykjavík • Sími: 561 5900 • Fax: 561 5909 • hhr@hhr.is • www.hhr.is
Ráðningarþjónusta
RÁÐNINGARÞJÓNUSTA
Leitar þú að starfsmanni?
HH Ráðgjöf er alhliða ráðningarþjónusta og við státum okkur af því að veita framúrskarandi
þjónustu hvort sem um ræðir ráðningu ófaglærðra, faglærðra eða sérfræðinga.
Ráðgjafar okkar veita fúslega frekari upplýsingar í síma 561 5900 eða sendu okkur tölvupóst: hhr@hhr.is
Vinnusparnaður
Við vinnum úr umsóknum, leitum í gagnagrunni okkar,
tökum forviðtöl og öflum umsagna.
Markviss leit
Sérskrifaður hugbúnaður gerir leit afar markvissa og
tryggir að við finnum hæfasta einstaklinginn.
Þriggja mánaða ábyrgð
Ef starfsmaður hættir störfum innan þriggja mánaða er
ráðning í hans stað án endurgjalds.
Ekkert staðfestingargjald
Við leggjum áherslu á að rækta árangursríkt og ánægjulegt
langtímasamband við viðskiptavini okkar og því greiðir þú
ekkert ef ekki verður af ráðningu.
Fjöldi hæfra umsækjenda
Fjöldi umsækjenda er á skrá í almennum gagnagrunni
okkar sem tryggir að við finnum rétta einstaklinginn
fyrir starfið.
Fjölbreyttar þjónustuleiðir
Í boði eru fjölbreyttar þjónustuleiðir sniðnar að þörfum
og væntingum viðskiptavina okkar. Þú finnur lausnina
hjá okkur.
Reynsla og þekking
Hjá HH Ráðgjöf starfa sérfræðingar á sviði starfsmanna-
mála sem búa m.a. yfir mikilli reynslu af ráðningum og
hagnýtri menntun.
Sanngjarnt verð
Bjóðum mjög hagstætt og samkeppnishæft verð á
þjónustu okkar. Gerðu verðsamanburð!
HH Ráðgjöf hefur vönduð vinnubrögð og fagmennsku að leiðarljósi. Við leggjum metnað okkar í að veita
afburðarþjónustu og finna réttan einstakling fyrir þá aðila sem leita okkar aðstoðar við ráðningu starfsfólks.
Kostir þess að nýta sér þjónustu HH Ráðgjafar eru m.a.: