Fréttablaðið - 23.04.2016, Blaðsíða 63

| AtvinnA | LAUGARDAGUR 23. apríl 2016 19
Hilton Reykjavík Nordica leitar að
Food & Beverage Manager
Hæfniskröfur
• Miklir leiðtogahæfileikar og rík þjónustulund
• Góð samskipta- og samstarfshæfni
• Reynsla af stjórnunarstörfum
• Fagmenntun á sviði framreiðslu kostur
• Framhaldsmenntun á sviði hótelstjórnunar er kostur
• Tungumálakunnátta – góð enskukunnátta skilyrði
• Góð tölvukunnátta og fjármálalæsi
• Vilji til að ná árangri og takast á við krefjandi verkefni
Starfssvið
• Ábyrgð á rekstri og starfsemi veitingadeildar hótelsins
• Ábyrgð á starfsmannamálum
• Ábyrgð á þjálfun starfsfólks
• Ábyrgð á nemum í starfsnámi
• Áætlanagerð og eftirfylgni
• Önnur verkefni
Við leitum að öflugum, jákvæðum og drífandi leiðtoga í krefjandi starf.
Viðkomandi þarf að geta hafið störf sem fyrst. Umsóknarfrestur er til
og með 28. apríl 2016.
Umsóknir óskast útfylltar á heimasíðu hótelsins, www.hilton.is,
og sendar inn ásamt ferilskrá.
Nánari upplýsingar um starfið veitir:
Ingólfur Haraldsson, hótelstjóri, ingo@icehotels.is
Hilton Reykjavík Nordica er hluti af Icelandair hótelum sem reka tvær hótelkeðjur,
Icelandair Hotels og Hótel Eddu, samtals 21 hótel ásamt því að reka Hilton Reykjavík
Nordica og Canopy by Hilton.
Hjá Icelandair hótelum starfar úrvals
hópur með sameiginleg markmið þar
sem borin er virðing fyrir gestum og
sams tarfs mönnum. Icelandair hótelin
leggja áherslu á samvinnu, ábyrgð og
frum kvæði í starfi ásamt vilja til að
takast á við krefjandi verkefni.
Nýir starfsmenn fara í gegnum þjálfun
til þess að geta tekist á við störf
sín af öryggi. Unnið er að stöðugri
framþróun og starfsmönnum veitt
tækifæri til vaxtar og þroska í starfi.
Ertu á lausu í sumar?
N1 óskar eftir að ráða starfsmenn
á þjónustustöðvar sínar á landsbyggðinni:
• Akureyri
• Blönduósi
• Borgarnesi

• Hvolsvelli
• Höfn
• Sauðárkróki
Helstu verkefni:
Almenn afgreiðsla og þjónusta við viðskipavini.
Önnur tilfallandi verkefni á stöðinni.

Hæfniskröfur:
• Rík þjónustulund
• Reynsla af sambærilegu starfi er kostur
• 18 ára eða eldri

Ef þú ert á lausu sendu okkur umsókn á
www.n1.is – sumarstörf.
Hluti af atvinnulífinu
VR-15-025
www.n1.is facebook.com/enneinn
Restó auglýsir eftir matreiðslumanni í fullt starf.
Viðkomandi þarf að vera metnaðarfullur
og geta unnið sjálfstætt.
Góð laun í boði á skemmtilegum og lifandi vinnustað.
Áhugasamir hafi samband sem fyrst á
netfang: resto@resto.is eða í s. 899 5503 (Jóhann Helgi).
Laus störf á skóla- og
tómstundasviði Ísafjarðarbæjar
Ísafjarðarbær er bær í sókn og hefur upp á margt að
bjóða. Má þar nefna öfluga grunnskóla og leikskóla,
menntaskóla, fjölbreytt íþrótta- og tómstundastarf, öflugt
tónlistar- og menningarlíf, eitt besta skíðasvæði landsins
og endalausa möguleika á að njóta einstakrar náttúru-
fegurðar svæðisins. Í Ísafjarðarbæ öllum búa tæplega
3700 íbúar.
Í Ísafjarðarbæ eru fimm leikskólar og fjórir grunnskólar í
fjórum byggðakjörnum. Skólarnir eru fjölbreyttir og hafa
innleitt hinar ýmsu stefnur. Mikil áhersla er lögð á gott
samstarf milli skólanna en þó sjálfstæði og fjölbreytni.
Árið 2011 var unnin ný skólastefna sveitarfélagsins.
Dægradvöl á Ísafirði
• Forstöðumaður
Grunnskólinn á Ísafirði
• Myndmenntakennari 100%
• Tæknimenntakennari 80-100%
• Danskennsla 60%
• Umsjónarkennari á yngsta stigi
• Umsjónarkennari á miðstigi
• Þroskaþjálfi
• Skólaliðar, tvær stöður
Grunnskólinn á Suðureyri
• Grunnskólakennari 100%
• Grunnskólakennari 50%
• Íþróttakennari 50% afleysing vegna fæðingarorlofs
Grunnskóli Önundarfjarðar
• Grunnskólakennari 46%
Leikskólinn Grænigarður Flateyri
• Deildarstjóri
Leikskólinn Laufás Þingeyri
• Leikskólakennarar
Leikskólinn Sólborg Ísafirði
• Deildarstjóri
• Leikskólakennarar
Leikskólinn Tjarnarbær Suðureyri
• Leikskólakennarar
Nánari upplýsingar er að finna á www.isafjordur.is.
ÍSAFJARÐARBÆR
2
3
-0
4
-2
0
1
6

0
4
:3
5
F
B
1
2
0
s
_
P
0
7
0
K
.p
1
.p
d
f
F
B
1
2
0
s
_
P
0
6
3
K
.p
1
.p
d
f
F
B
1
2
0
s
_
P
0
5
1
K
_
N
Y
.p
1
.p
d
f
F
B
1
2
0
s
_
P
0
5
8
K
.p
1
.p
d
f
A
u
to
m
a
ti
o
n
P
la
te
r
e
m
a
k
e
:
1
9
3
1
-F
3
A
4
1
9
3
1
-F
2
6
8
1
9
3
1
-F
1
2
C
1
9
3
1
-E
F
F
0
2
7
5
X
4
0
0
.0
0
1
6
A

F
B
1
2
0
s
_
2
2
_
4
_
2
0
1
6
C
M
Y
K