Fréttablaðið - 08.04.2017, Side 72

Fréttablaðið - 08.04.2017, Side 72
 18 ATVINNUAUGLÝSINGAR 8 . A P R Í L 2 0 1 7 LAUGARDAGUR Urð og Grjót ehf óskar eftir vönum Vörubílstjórum í vinnu, bæði til skammtíma og langtíma. Óskum einnig eftir Verkamönnum, bæði til skammtíma og langtíma. Áhugasamir hafið samband á urdoggrjot@urdoggrjot.is Vörubílstjórar / Verkamenn www.malbika.is Tökum að okkur stærri og smærri malbikunarverkefni Áhugasamir hafi samband við Vilhjálm á villi@malbika.is www.malbika.is - www.facebook.com/fagverk Malbiksverktaki www.malbika.is Tökum að okkur stærri og smærri malbikunarverkefni Áhugasamir hafi samband við Vilhjálm á villi@malbika.is www.malbika.is - www.facebook.com/fagverk Malbiksverktaki www.malbika.is Tökum að okkur stærri og smærri malbikunarverkefni Áhugasamir hafi samband við Vilhjálm á villi@malbika.is www.malbika.is - www.facebook.com/fagverk Malbiksverktaki Stefnumál Það er stefna Fagverks að vera fyrsta val þegar kemur að malbikunarfram- kvæmdum stórum sem smáum. Ásamt því að vinna öll okkar verkefni af ábyrgð, fagmennsku og heiðarleika. Við leggjum metnað í að skapa skemmtilegt, faglegt og hvetjandi vinnuumhverfi ásamt því að viðhafa menningu byggða á virðingu, metnaði og liðsheild. Fagverk verktakar er verktakafyrirtæki sem býr yfir bæði tækjakost og mannafli til að leysa öll malbikunarverkefni stór og smá. Viltu þú vinna í glaðværum hópi hjá framúrskarandi fyrirtæki ? Fagverk verktakar óskar eftir starfsfólki til framtíðarstarfa. Við erum að stækka og þurfum því að styrkja hópinn okkar. Okkur vantar góða liðsmenn í hóp okkar frábæru starfsmanna. Helstu verkefni okkar eru tengd fræsingu á malbiki, malbikun, akstri vörubifreiða auk annara tilfallandi verkefna. Hæfniskröfur: • Umsækjendur þurfa að hafa vinnuvélaréttindi og meiraprófsréttindi. • Sjálfstæði og vönduð vinnubrögð. • Jákvætt viðhorf og hæfni til að vinna í hópi. Nánari upplýsingar um starfið veitir Matthías í síma 898-7976 Umsóknum ásamt ferilskrá skal skila rafrænt á matti@malbika.is Vinsamlegast endurnýjið eldri umsóknir. Grunnskólar » Almenn kennsla - Áslandsskóli » Dönskukennari á miðstigi - Áslandsskóli » Sérkennari - Áslandsskóli » Skólaliði - Áslandsskóli » Stuðningsfulltrúi - Áslandsskóli » Stærðfræðikennari - Áslandsskóli » Deildarstjóri tómstundamiðstöðvar í Skarðshlíð Leikskólar » Leikskólakennari - Hlíðarendi » Sérkennslustjóri - Hlíðarendi » Leikskólastjóri - Víðivellir Málefni fatlaðs fólks » Hlutastarf - heimili fatlaðs fólks Smárahvammi » Stuðningsfulltrúi - Húsið » Sumar- og framtíðarstarf á heimili fatlaðs fólks » Sumarstarfsmaður - Blikaás Í samræmi við jafnréttisstefnu Hafnarfjarðar eru karlar jafnt sem konur hvött til að sækja um. Nánar á hafnar ordur.is 585 5500 HAFNARFJARÐARBÆR hafnarfjordur.is FYRIR RÉTTA EINSTAKLINGA LAUS STÖRF Launadeild Reykjanesbæjar sér um launagreiðslur, greiningar, ráðgjöf við stjórnendur og starfsmenn, auk annarra verkefna tengdum kjaramálum sveitar- félagsins. Í deildinni starfa tveir sérfræðingar auk deildarstjóra. Aðsetur launadeildar er í Ráðhúsinu við Tjarnargötu. Helstu verkefni: • Launaútreikningur • Skráning og yfirferð ráðningar- og launagagna • Upplýsingagjöf til stjórnenda og starfsmanna vegna útborgunar launa • Úteikningur á kjörum og réttindum starfsmanna skv. kjarasamningum • Samskipti við starfsmenn, lífeyrissjóði, stéttarfélög og opinbera aðila Menntunar- og hæfniskröfur: • Háskólamenntun sem nýtist í starfi • Þekking og reynsla af launavinnslu og launabókhaldi • Þekking og reynsla á Navision launakerfi, á H3 launa- og mannauðskerfi og Vinnstund æskileg • Þekking á kjarasamningum og lögum um réttindi og skyldur opinberra starfsmanna • Góð tölvukunnátta, færni í excel áskilin • Skipulagshæfni og samskiptahæfileikar Umsóknarfrestur er til og með 20. apríl 2017. SÉRFRÆÐINGUR ÓSKAST Í LAUNADEILD BÆJARINS Æskilegt er að viðkomandi geti hafið störf sem fyrst. Launakjör eru skv. kjarasamningi launanefndar sveitar- félaga og viðkomandi stéttarfélags. Sækja skal um starfið á vef Reykjanesbæjar, www.reykjanesbaer.is/ stjornkerfi/laus-storf. Nánari upplýsingar veita Iðunn Kr. Grétarsdóttir deild- arstjóri launadeilar, idunn.k.gretarsdottir@reykjanes- baer.is og Þórey I. Guðmundsdóttir sviðsstjóri Fjár- málasviðs, thorey.i.gudmundsdottir@reykjanesbaer.is.Ábyrgð – Fagmennska – Traust – Þjónusta – Framþróun Deildarstjóri bókhalds heyrir undir framkvæmdastjóra fjármála og rekstrar, ber ábyrgð á daglegum verkefnum bókhaldsdeildar og stuðlar að faglegum og vönduðum vinnubrögðum. Helstu verkefni og ábyrgð Dagleg stjórnun og skipulag í bókhaldsdeild Afstemmingar, afskriftir og uppgjör Samantekt og framsetning á tölulegum upplýsingum Áætlanagerð og samanburður við fjárheimildir Nánari upplýsingar veitir Jónas Guðmundsson - 585-1339 / 820-5242 jonas.gudmundsson@heilsugaeslan.is Menntunar- og hæfnikröfur Háskólagráða í viðskiptafræði eða öðrum skyldum greinum Yfirgripsmikil starfsreynsla og þekking á bókhaldi Þekking og færni í Oracle, fjárhagskerfi ríkisins Góð almenn tölvuþekking er nauðsynleg Færni í verkefnastjórnun og áætlanagerð Stjórnunarreynsla æskileg Hæfni til nákvæmra og sjálfstæðra vinnubragða Góðir samskipta- og samstarfshæfileikar Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi fjármálaráðherra og Kjarafélags viðskipta-og hagfræðinga. Umsókn skal fylgja ítarleg náms- og starfsferilsskrá þar sem gerð er grein fyrir ástæðu umsóknar og kynningarbréf þar sem fram kemur rökstuðningur fyrir hæfni viðkomandi í starfið. Mat á hæfni umsækjenda byggist á innsendum gögnum og viðtölum við umsækjendur. Gögn sem ekki er hægt að senda rafrænt skulu berast Svövu Þorkelsdóttur, mannauðsstjóra Heilsugæslu höfuðborgarsvæðisins, Álfabakka 16, 109 Reykjavík. Öllum umsóknum verður svarað þegar ákvörðun um ráðningu hefur verið tekin. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Heilsugæslu höfuðborgarsvæðisins við ráðningu í starfið. Umsókn getur gilt í 6 mánuði. Sækja skal um starfið rafrænt á vef Heilsugæslu höfuðborgarsvæðisins (www.heilsugaeslan.is) undir laus störf eða á Starfatorgi (www.starfatorg.is). Heilsugæsla höfuðborgarsvæðisins auglýsir laust til umsóknar starf deildarstjóra bókhalds á sviði fjáramála og rekstar. Æskilegt er að viðkomandi geti hafið störf 1. maí nk. eða eftir nánari samkomulagi. Umsóknarfrestur er til og með 17. apríl 2017 Deildarstjóri bókhalds Heilsugæsla höfuðborgarsvæðisins 0 8 -0 4 -2 0 1 7 0 4 :4 8 F B 1 4 4 s _ P 0 8 8 K .p 1 .p d f F B 1 4 4 s _ P 0 7 3 K .p 1 .p d f F B 1 4 4 s _ P 0 5 7 K .p 1 .p d f F B 1 4 4 s _ P 0 7 2 K .p 1 .p d f A u to m a ti o n P la te r e m a k e : 1 C A 1 -E 1 F 8 1 C A 1 -E 0 B C 1 C A 1 -D F 8 0 1 C A 1 -D E 4 4 2 7 5 X 4 0 0 .0 0 1 2 A F B 1 4 4 s _ 7 _ 4 _ 2 0 1 7 C M Y K
Side 1
Side 2
Side 3
Side 4
Side 5
Side 6
Side 7
Side 8
Side 9
Side 10
Side 11
Side 12
Side 13
Side 14
Side 15
Side 16
Side 17
Side 18
Side 19
Side 20
Side 21
Side 22
Side 23
Side 24
Side 25
Side 26
Side 27
Side 28
Side 29
Side 30
Side 31
Side 32
Side 33
Side 34
Side 35
Side 36
Side 37
Side 38
Side 39
Side 40
Side 41
Side 42
Side 43
Side 44
Side 45
Side 46
Side 47
Side 48
Side 49
Side 50
Side 51
Side 52
Side 53
Side 54
Side 55
Side 56
Side 57
Side 58
Side 59
Side 60
Side 61
Side 62
Side 63
Side 64
Side 65
Side 66
Side 67
Side 68
Side 69
Side 70
Side 71
Side 72
Side 73
Side 74
Side 75
Side 76
Side 77
Side 78
Side 79
Side 80
Side 81
Side 82
Side 83
Side 84
Side 85
Side 86
Side 87
Side 88
Side 89
Side 90
Side 91
Side 92
Side 93
Side 94
Side 95
Side 96
Side 97
Side 98
Side 99
Side 100
Side 101
Side 102
Side 103
Side 104
Side 105
Side 106
Side 107
Side 108
Side 109
Side 110
Side 111
Side 112
Side 113
Side 114
Side 115
Side 116
Side 117
Side 118
Side 119
Side 120
Side 121
Side 122
Side 123
Side 124
Side 125
Side 126
Side 127
Side 128
Side 129
Side 130
Side 131
Side 132
Side 133
Side 134
Side 135
Side 136
Side 137
Side 138
Side 139
Side 140
Side 141
Side 142
Side 143
Side 144

x

Fréttablaðið

Direkte link

Hvis du vil linke til denne avis/magasin, skal du bruge disse links:

Link til denne avis/magasin: Fréttablaðið
https://timarit.is/publication/108

Link til dette eksemplar:

Link til denne side:

Link til denne artikel:

Venligst ikke link direkte til billeder eller PDfs på Timarit.is, da sådanne webadresser kan ændres uden advarsel. Brug venligst de angivne webadresser for at linke til sitet.