Fréttablaðið - 21.05.2022, Blaðsíða 88

Fréttablaðið - 21.05.2022, Blaðsíða 88
Erik Christianson Chaillot bjó í tæp sjö ár í Ástralíu þar sem hann lauk meistara- námi og starfaði við mann- auðsmál hjá einu stærsta ráðgjafarfyrirtæki heims. starri@frettabladid.is Eftir tæplega sjö ára dvöl í Ástralíu, þar sem Erik Christianson Chaillot lauk meistaranámi og starfaði um tíma hjá Kearney, einu stærsta alþjóðlega ráðgjafarfyrirtæki heims, sneri hann heim á síðasta ári og tók við stöðu mannauðs- stjóra hjá KPMG. Meistaranámið var að sögn Eriks krefjandi en um leið mjög praktískt og hjá Kearney tókst hann á við mörg spennandi verkefni en hann hlaut alþjóðlega viðurkenningu árið 2020 fyrir eitt þeirra. „Tíminn í Ástralíu var heilt yfir æðisleg reynsla fyrir ungan strák frá Íslandi sem ég mun lengi búa að. Ég eyddi sex mánuðum í að brimbrettast og leika mér á austurströnd Ástralíu sem tvítugur strákur og vissi strax að ég yrði að prófa að búa þarna einn daginn.“ Aðeins út fyrir þægindasvæðið Í byrjun árs 2015 flutti hann ásamt Mannauðsmálin heillandi Erik Christianson Chaillot tók við starfi mannauðsstjóra hjá KPMG undir lok síðasta árs. FRÉTTABLAÐIÐ/VALLI Leiðandi í 10 ár í þjálfun, þróun, vexti og trausti á íslenskum markaði. Bókaðu tíma með ráðgjafa okkar og við tökum spjall um stöðu ykkar og sókn franklincovey.is | info@franklincovey.is Leiðtogaþjálfunarfyrirtækið FranklinCovey heldur upp á 10 ára afmæli á Íslandi. Síðastliðinn áratug höfum við unnið með fleiri en 300 vinnustöðum á Íslandi og vinnum með mörg þúsund stjórnendum ár hvert, bæði á vettvangi og í gegnum stafræna þjálfun. Nú mörkum við tímamót í íslensku atvinnulífi þar sem við frumsýnum AllAccessPass, stafræna fræðslusetur okkar á íslensku og 23 öðrum tungu málum. AllAccessPass akademían býður upp á allt efni FranklinCovey með hagnýtum og áhrifa­ ríkum námskeiðslotum, æfingum, glósum og könnunum í þeim færniþáttum sem rannsóknir sýna að þjóni árangri atvinnulífsins á þekkingaröld. Allt efni okkar er vottað til alþjóðlegra endurmenntunar eininga (CEU) og er því fyrsta stafræna þjálfunin á íslensku sem uppfyllir þær kröfur. Námsefni okkar er byggt á tímalausum lögmálum um mannlegan árangur, sem er hannað til að hjálpa fólki að breyta bæði hugarfari og hegðun — og verður nú aðgengilegra en nokkru sinni fyrr. Öryggi | Samvinna | Framsækni Vilt þú ganga til liðs við öflugan hóp hjúkrunarfræðinga á Sjúkrahúsinu á Akureyri? Sjúkrahúsið á Akureyri • Er framsækinn og eftirsóknarverður vinnustaður • Veitir almenna og sérhæfða heilbrigðisþjónustu með áherslu á bráðaþjónustu og helstu sérgreinameðferðir • Er annað tveggja sérgreinasjúkrahúsa landsins og gegnir lykilhlutverki í almannavörnum • Er kennslusjúkrahús og þekkingarstofnun sem leggur metnað sinn í kennslu og rannsóknir í heilbrigðisvísindum • Leggur áherslu á að ráða til starfa og halda í hæfileikaríka einstaklinga • Er miðstöð læknisfræðilegrar þjónustu sjúkraflugs í landinu • Er með alþjóðlega gæðavottun á starfsemi sinni og er fyrsta heilbrigðisstofnunin á Íslandi til að hljóta slíka vottun • Er með jafnlaunavottun skv. IST-85 frá árinu 2019 Sjúkrahúsið býður upp á krefjandi og áhugaverð störf í fjölbreyttu og spennandi starfsumhverfi með góðri handleiðslu og býður upp á tækifæri til starfsþróunar með markvissri þjálfun og fræðslu. Ef þú hefur áhuga á að koma og vinna á lifandi og fjölbreyttum vinnustað þá er Sjúkrahúsið á Akureyri góður kostur. Við tökum vel á móti þér. Sjúkrahúsið á Akureyri • Er framsækinn og eftirsóknarverður vinnustaður • Veitir almenna og sérhæfða heilbrigðisþjónustu með áherslu á bráðaþjónustu og helstu sérgreinameðferðir • Er annað tveggja sérgreinasjúkrahúsa landsins og gegnir lykilhlutverki í almannavörnum • Er kennslusjúkrahús og þekkingarstofnun sem leggur metnað sinn í kennslu og rannsóknir í heilbrigðisvísindum • Leggur áherslu á að ráða til starfa og halda í hæfileika íka einstaklinga • Er miðstö læknisfræðilegrar þjónustu sjúkraflugs í landinu • Er með alþjóðlega gæðavottun á starfsemi sinni og er fyrsta heilbrigðisstofnunin á Íslandi til að hljóta slíka vottun • Er með jafnlaunavottun skv. IST-85 frá árinu 2019 Sjúkrahúsið býður upp á krefjandi og áhugaverð störf í fjölbreyttu og spennandi starfsumhverfi með góðri handleiðslu og býður upp á tækifæri til starfsþróunar með markvissri þjálfun og fræðslu. Ef þú hefur áhuga á að koma og vinna á lifandi og fjölbreyttum vinnustað þá er Sjúkrahúsið á Akureyri góður kostur. Við tökum vel á móti þér. kærustunni sinni, Elsu Jóhanns- dóttur, til Sydney þar sem þau hófu bæði meistaranám. „Ég vildi bæta við mig þekkingu á fjár- málum og rekstri fyrirtækja og ákvað því að fara í meistaranám í viðskiptafræði í UNSW Business School, með áherslu á mannauðs- stjórnun, frekar en að fara í 100% hreina mannauðsstjórnunargráðu. Þar lærði ég mikið um rekstur og stefnumótun fyrirtækja, sem var auðvitað svolítið fyrir utan mitt þægindasvæði, nýsköpun og þróun og auðvitað mikið í mannauðs- fræðum. Námið var mjög praktískt þar sem ég fékk meðal annars að taka þátt í frumkvöðlakeppnum og vinna lokaverkefni fyrir Uber. Svo skemmir ekki að skólinn er við hliðina á strönd.“ Áhugi Eriks á mannauðsmálum kviknaði í grunnnámi í sálfræði en þar fann hann fljótt löngun til að nýta þekkingu á sálrænum og félagslegum þáttum í viðskiptalíf- inu, frekar en sem klíníska sálfræði. Mörg stór verkefni Erik hóf störf hjá Kearney á meðan hann var enn í námi. „Ég var ráðinn inn sem sérfræðingur í mannauðsmálum þar sem ég fékk frábært tækifæri til þess að leiða ýmis mannauðstengd verkefni í samvinnu við stjórnendur í Ástr- alíu, Kína, Suðaustur-Asíu, Japan, Suður-Kóreu og Indlandi. Fljótlega bauðst mér tækifæri til að verða mannauðsstjóri Kearney fyrir starfsemina í Ástralíu og Nýja-Sjá- landi. Þar leiddi ég teymi mann- auðssérfræðinga og bar ábyrgð á mannauðsstefnu félagsins og að skapa jákvæða og hvetjandi upp- lifun af vinnustaðnum, allt þar til ég flyt heim og tek við starfi mann- auðsstjóra hjá KPMG í september á síðasta ári.“ Í starfi sínu hjá Kearney kom Erik að mörgum stórum verk- efnum. „Þar má nefna innleiðingu á nýju frammistöðumatskerfi fyrir félagið alþjóðlega og umbreyt- ingum á fræðslu- og hvatakerfum. Stoltastur er ég þó af þeirri vinnu sem ég vann á sviði fjölbreytileika og inngildingu (e. diversity and inclusion) þegar kemur að kynja- jafnrétti og jafnari hlutföllum og svo stuðningi við innfædda Ástralíubúa, hinsegin einstaklinga og foreldra á vinnumarkaði í gríðarlega krefjandi geira, en ég hlaut alþjóðlega viðurkenningu árið 2020 fyrir þá vinnu, sem var mikill heiður.“ Frábær tækifæri Að vinna við mannauðsmál í dag er að sögn Eriks ótrúlega heillandi viðfangsefni, ekki síst vegna aukinnar áherslu á sjálfbærni og stafræna þróun. „Mannauðsmál í dag eru stútfull af spennandi áskorunum. Við erum að ganga í gegnum mestu breytingar á vinnumarkaði sem sést hafa lengi og við mannauðsfólkið höfum frábært tækifæri til þess að móta menningu, vinnuhætti og afkomu fyrirtækja og getum þar með haft bein áhrif á efnahagslíf og almenn lífsgæði á Íslandi. Þessi starfsgrein getur því verið alveg ótrúlega gefandi, þó svo að okkur mann- auðsfólki líði kannski ekki alltaf þannig í dags daglegum störfum.“ Ólíkt umhverfi Erik segir erfitt að bera saman starfsumhverfi mannauðssérfræð- inga í Ástralíu og á Íslandi. „En út frá mínum reynsluheimi þá voru meiri kröfur gerðar til starfsfólks úti, sem er látið fara fljótt ef það stendur ekki undir þeim. Lífs- gæðakapphlaupið í Sydney skapar talsverða samkeppni, væntingar um að vera alltaf tiltækur og lifa hratt, sem er kannski ekki mjög fjölskylduvænt. Ísland aftur á móti er talsvert afslappaðra, óformlegra og óskipulagðara, sem gerir það að verkum að við erum fjölskyldu- vænni, þolinmóðari og berum meiri virðingu fyrir mörkum hvers annars, en getur líka þýtt að við forðumst vandamál og að okkar „þetta reddast“-viðhorf skapar stundum óþarfa stress á síðustu stundu. Á litla Íslandi er líka miklu meira um blöndun vinnu og einkalífs með tilheyrandi vináttu á vinnustað og tengingum gegnum samfélagsmiðla. Í Ástralíu fannst mér meiri aðskilnaður þar sem fólk hélt einkalífinu meira fyrir sig. Bæði þjóðerni eiga það þó sam- eiginlegt að leiðast ekki að fá sér bjór eftir vinnu.“ Sydney er frábær borg Dvölin í Ástralíu var mjög eftir- minnileg og segir Erik að Sydney sé yndisleg borg með góð lífsgæði og eitthvað fyrir alla. „Þar er frábært veðurfar, gullfallegar strendur, þjóðgarðar, iðandi menning og matarsena, fjölbreytt viðskiptalíf, mikið af íþróttum, öflugt frum- kvöðlastarf og allt í gríðarlegum fjölmenningarkokteil. Þetta var hark en það sem ég sakna lík- lega mest er morgunrútínan mín, sem var að labba með hundinn á kaffihús við ströndina og fá mér heimsklassa kaffi fyrir vinnu. Við þurfum fleiri kaffihús á Íslandi sem leyfa hunda!“ n 24 kynningarblað 21. maí 2022 LAUGARDAGURMannauðsMál
Blaðsíða 1
Blaðsíða 2
Blaðsíða 3
Blaðsíða 4
Blaðsíða 5
Blaðsíða 6
Blaðsíða 7
Blaðsíða 8
Blaðsíða 9
Blaðsíða 10
Blaðsíða 11
Blaðsíða 12
Blaðsíða 13
Blaðsíða 14
Blaðsíða 15
Blaðsíða 16
Blaðsíða 17
Blaðsíða 18
Blaðsíða 19
Blaðsíða 20
Blaðsíða 21
Blaðsíða 22
Blaðsíða 23
Blaðsíða 24
Blaðsíða 25
Blaðsíða 26
Blaðsíða 27
Blaðsíða 28
Blaðsíða 29
Blaðsíða 30
Blaðsíða 31
Blaðsíða 32
Blaðsíða 33
Blaðsíða 34
Blaðsíða 35
Blaðsíða 36
Blaðsíða 37
Blaðsíða 38
Blaðsíða 39
Blaðsíða 40
Blaðsíða 41
Blaðsíða 42
Blaðsíða 43
Blaðsíða 44
Blaðsíða 45
Blaðsíða 46
Blaðsíða 47
Blaðsíða 48
Blaðsíða 49
Blaðsíða 50
Blaðsíða 51
Blaðsíða 52
Blaðsíða 53
Blaðsíða 54
Blaðsíða 55
Blaðsíða 56
Blaðsíða 57
Blaðsíða 58
Blaðsíða 59
Blaðsíða 60
Blaðsíða 61
Blaðsíða 62
Blaðsíða 63
Blaðsíða 64
Blaðsíða 65
Blaðsíða 66
Blaðsíða 67
Blaðsíða 68
Blaðsíða 69
Blaðsíða 70
Blaðsíða 71
Blaðsíða 72
Blaðsíða 73
Blaðsíða 74
Blaðsíða 75
Blaðsíða 76
Blaðsíða 77
Blaðsíða 78
Blaðsíða 79
Blaðsíða 80
Blaðsíða 81
Blaðsíða 82
Blaðsíða 83
Blaðsíða 84
Blaðsíða 85
Blaðsíða 86
Blaðsíða 87
Blaðsíða 88
Blaðsíða 89
Blaðsíða 90
Blaðsíða 91
Blaðsíða 92
Blaðsíða 93
Blaðsíða 94
Blaðsíða 95
Blaðsíða 96
Blaðsíða 97
Blaðsíða 98
Blaðsíða 99
Blaðsíða 100
Blaðsíða 101
Blaðsíða 102
Blaðsíða 103
Blaðsíða 104
Blaðsíða 105
Blaðsíða 106
Blaðsíða 107
Blaðsíða 108
Blaðsíða 109
Blaðsíða 110
Blaðsíða 111
Blaðsíða 112
Blaðsíða 113
Blaðsíða 114
Blaðsíða 115
Blaðsíða 116
Blaðsíða 117
Blaðsíða 118
Blaðsíða 119
Blaðsíða 120
Blaðsíða 121
Blaðsíða 122
Blaðsíða 123
Blaðsíða 124
Blaðsíða 125
Blaðsíða 126
Blaðsíða 127
Blaðsíða 128
Blaðsíða 129
Blaðsíða 130
Blaðsíða 131
Blaðsíða 132
Blaðsíða 133
Blaðsíða 134
Blaðsíða 135
Blaðsíða 136
Blaðsíða 137
Blaðsíða 138
Blaðsíða 139
Blaðsíða 140
Blaðsíða 141
Blaðsíða 142
Blaðsíða 143
Blaðsíða 144

x

Fréttablaðið

Beinir tenglar

Ef þú vilt tengja á þennan titil, vinsamlegast notaðu þessa tengla:

Tengja á þennan titil: Fréttablaðið
https://timarit.is/publication/108

Tengja á þetta tölublað:

Tengja á þessa síðu:

Tengja á þessa grein:

Vinsamlegast ekki tengja beint á myndir eða PDF skjöl á Tímarit.is þar sem slíkar slóðir geta breyst án fyrirvara. Notið slóðirnar hér fyrir ofan til að tengja á vefinn.