Tímarit hjúkrunarfræðinga - 01.10.2004, Blaðsíða 44

Bjarni bætir við að þeir hafi séð frétt í Ríkissjónvarpinu um
árangur verkefnisins „Hugsað um barn“ í Halden í Noregi í
janúar 2003. „Eftir að hafa kynnt það í okkar tengslaneti fórum
við til Minnesota og Wisconsin í Bandaríkjunum en þar varð
verkefnið til. Við sáum Stephanie að störfum í kennslustofunni
og í framhaldi fengum við hana til að koma til íslands.“
En hvernig finnst þeim húið að fjölskyldum á Islandi?
„Fjölskyldur á Islandi eins og á öðrum Vesturlöndum eiga
undir högg að sækja vegna hraðans og gerviþarfanna, sem
virðast búnar að taka völd í mannheimum. Börnin þjást mest
og það er sorglegt! Það þarf allt samfélagið að leggja hönd á
plóg til að breyta þessu,“ segir Olafur. „Þó það væri ekki nema
fyrir börnin okkar, því þau þurfa tíma og ást og það þurfa hinir
fullorðnu líka.“
Finnst þeim eitthvað mega fara hetur?
Ólafur segir að þeir telji það mikið framfaraskref að unglingum
og ungu fólki standi til boða heilbrigðis-og uppeldisfræði svo
þeir eigi möguleika á að taka upplýsta ákvörðun um mikilvægu
málefnin í lífinu, t.d. hvenær þeir telji sig tilbúna í barneignir
og fjölskyldulíf, hvaða markmið þeir hafi og hvað komi í veg
fyrir að þau rætist, svo sem áfengis- og vímuefnaneysla, lítil
menntun og óheilbrigður lífstíll.
„f öðru lagi að hið opinbera, sveitarfélög og aðilar vinnumark-
aðarins skuli bjóða fólki fræðslu um heilbrigðis-, fjölskyldu- og
uppeldismál," segir Ólafur og bætir við að fjöldi hjúkrunar-
fræðinga hafi sótt leiðbeinendanámið. „Félagsþjónustan í
Reykjavík notar foreldra-og uppeldisnámskeiðið okkar á öllum
sínum starfssvæðum," segir hann.
einkalífs sé eitt mikilvægasta verkefni 21. aldar.
„Uppeldisfræðsla fyrir bæði kynin er afar árang-
ursrfk í því verkefni. í fleiri tilvikum en færri
þurfa t.d.mæður að læra að treysta feðrum og
stíga eitt skref til baka í umönnunarhlutverkinu
og feður þurfa að læra að takast á við óörygg sitt
og stíga eitt skref áfram í umönnunarhlutverkinu.
Börn og fullorðnir þurfa tíma og samverustundir
til að læra að rækta og styrkja kærleikann í sam-
böndum sínum. Lífsandinn í okkur snýst ekki um
gerviþarfir og peninga þó hann virðist oft gera
það. Lífið er stórkostlegra en það.“
Ólafur bætir við að Ellen Galinsky, stofnandi og
forseti Family and Work Institute, en það er sú
stofnun sem hefur verið í fararbroddi í umræð-
um um jafnvægi á milli vinnu og einkalífs, hafi
frá árinu 1989 skrifað bækur um börn og barn-
auppeldi. „A vefsetri Hins gullna jafnvægis voru
foreldrar, sem heimsóttu vefsetrið (www.hgj.is)
í júlí og ágúst sk, spurðir: Hve mikla þörf hefur
þú fyrir fræðslu um uppeldi barna? 73 % svöruðu
mjög mikla eða frekar mikla!“
Þeir félagar segja að uppeldisfræðsla fyrir bæði
kynin sé mjög áhrifarík leið fyrir jafnréttið. Þeir
senda í lokin hlýjar kveðjur til allra hjúkrunar-
fræðinga og þakka þeim innilega fyrir hvað vel
þeir hafa tekið þjónustu þeirra.
„Skólaskrifstofan í Mosfellsbæ notar námskeiðið sem hluta af
sínu fræðslu- og forvarnastarfi og hafa foreldrar tekið þessari
nýjung skólaskrifstofunnar fagnandi. Fjöldi sveitarfélaga er að
undirbúa að bjóða foreldrum sömu fræðslu.
Sjö af níu stærstu sveitarfélögum landsins hafa valið efnið
„Að að alast upp aftur“ og hafa sent fagfólk (félagsráðgjafa,
sálfræðinga, leikskólakennara, leikskólastjóra, kennara og
skólastjóra) í leiðbeinendanámið árið 2003 og 2004 hjá okkur
til að læra að stýra og stjórna á 6 vikna foreldranámskeiðum.
Einnig hafa aðilar vinnumarkaðarins verið að leita leiða til
að leggja sitt af mörkum og þurfa að halda því starfi áfram.
Verslunarmannafélag Reykjavfkur hefur stutt starfsemi okkar
og Landsbankinn bauð starfsmönnum sínum á uppeldisnám-
skeið á okkar vegum. Við erum í viðræðum við fleiri vinnu-
veitendur um að gera það sama.“
Ólafur segir í lokin að þeir félagar séu innilega sammála Blair,
forsætisráðherrafrú Bretlands, að jafnvægi á milli vinnu og
Tímarit hjúkrunarfræöinga 4. tbl. 80. árg. 2004