Fréttablaðið - 28.01.2023, Síða 29

Umsókn óskast fyllt út á starfasíðu Kópavogsbæjar á Alfreð og þarf henni að fylgja starfsferilskrá og ítarlegt kynningarbréf. Allir einstaklingar sem ráðnir eru til starfa
á velferðarsvið Kópavogsbæjar þurfa að gefa heimild til upplýsingaöflunar úr sakaskrá og undirrita trúnaðaryfirlýsingu.
Helstu menntunar- og hæfniskröfur:
Skrifstofustjóri
barnaverndarþjónustu
Skrifstofustjóri
ráðgjafar
Skrifstofustjóri ber ábyrgð á rekstri skrifstofunnar og veitir henni faglega
forystu. Skrifstofan veitir samþætta þjónustu til barna og fjölskyldna,
uppeldisráðgjöf og sérhæfða ráðgjöf vegna fatlaðra barna auk almennrar
félagslegrar ráðgjafar. Auk þess sinnir skrifstofan þjónustu við flóttafólk.
Skrifstofustjóri
starfsstöðva og þróunar
Skrifstofustjóri ber ábyrgð á rekstri skrifstofunnar og veitir henni faglega
forystu. Skrifstofan hefur yfirumsjón með rekstri starfsstöðva sem
þjónusta fatlað fólk og eldra fólk. Skrifstofustjóri er næsti yfirmaður
forstöðumanna starfsstöðva og tengiliður velferðarsviðs við ýmsar
stofnanir og samstarfsaðila.
Umsóknarfrestur er til og með 13. febrúar 2023. Ítarlegri upplýsingar um störfin má finna á Alfreð og á
www.intellecta.is. Nánari upplýsingar veitir Thelma Kristín Kvaran (thelma@intellecta.is).
Skrifstofustjóri þjónustu
og sértækrar ráðgjafar
Skrifstofustjóri ber ábyrgð á rekstri skrifstofunnar og veitir henni faglega
forystu. Skrifstofan veitir sértæka félagslega ráðgjöf og þjónustu til
fullorðinna fatlaðra einstaklinga, eldra fólks og aðstandenda og sér um
rekstur miðlægrar starfseiningar sem hefur yfirumsjón með framkvæmd
allrar stuðnings- og stoðþjónustu sviðsins.
• Háskólamenntun á framhaldsstigi (MA/MS) eða starfsréttindi frá
Embætti landlæknis sem nýtist í starfi.
• Víðtæk og farsæl starfs- og stjórnunarreynsla á sérfræðisviðinu.
• Víðtæk þekking og reynsla af barnaverndarþjónustu.
• Haldbær reynsla af mannaforráðum, rekstri og fjárhagsáætlanagerð.
• Reynsla af breytingastjórnun, umbótastarfi og skipulagi teymisvinnu.
• Þekking á opinberri stjórnsýslu.
Skrifstofustjóri ber ábyrgð á rekstri skrifstofunnar og veitir henni faglega
forystu ásamt því að leiða umbætur í þjónustunni. Skrifstofan ber ábyrgð
á vinnslu barnaverndarmála samkvæmt barnaverndarlögum og eftirfylgni
ákvarðana umdæmisráðs barnaverndar.
Velferðarsvið Kópavogsbæjar auglýsir eftir öflugum, metnaðarfullum og framsýnum leiðtogum í störf
skrifstofustjóra. Um er að ræða ný stjórnunarstörf í kjölfar skipulagsbreytinga.
Viltu taka þátt í að móta og leiða
samþætta velferðarþjónustu til framtíðar?
Helstu menntunar- og hæfniskröfur:
• Háskólamenntun á framhaldsstigi (MA/MS) eða starfsréttindi frá
Embætti landlæknis sem nýtist í starfi.
• Víðtæk og farsæl starfs- og stjórnunarreynsla á sérfræðisviðinu.
• Þekking og reynsla af þjónustu við börn og fjölskyldur.
• Haldbær reynsla af mannaforráðum, rekstri og fjárhagsáætlanagerð.
• Reynsla af breytingastjórnun, umbótastarfi og skipulagi teymisvinnu.
• Þekking á opinberri stjórnsýslu.
• Háskólamenntun á framhaldsstigi (MA/MS) eða starfsréttindi frá
Embætti landlæknis sem nýtist í starfi.
• Víðtæk og farsæl starfs- og stjórnunarreynsla á sérfræðisviðinu.
• Þekking og reynsla af þjónustu við fatlað fólk og eldra fólk.
• Haldbær reynsla af mannaforráðum, rekstri og fjárhagsáætlanagerð.
• Reynsla af breytingastjórnun, umbótastarfi og skipulagi teymisvinnu.
• Þekking á opinberri stjórnsýslu.
• Háskólamenntun á framhaldsstigi (MA/MS) eða starfsréttindi frá
Embætti landlæknis sem nýtist í starfi.
• Víðtæk og farsæl starfs- og stjórnunarreynsla á sérfræðisviðinu.
• Þekking og reynsla af þjónustu við fatlað fólk og eldra fólk.
• Haldbær reynsla af mannaforráðum, rekstri og fjárhagsáætlanagerð.
• Reynsla af breytingastjórnun, umbótastarfi og skipulagi teymisvinnu.
• Þekking á opinberri stjórnsýslu.
Helstu menntunar- og hæfniskröfur:Helstu menntunar- og hæfniskröfur:
Kópavogsbær er næststærsta sveitarfélag landsins þar sem áhersla er lögð á að veita framúrskarandi og fjölbreytta þjónustu til íbúa. Hjá sveitarfélaginu starfar
metnaðarfullur hópur starfsfólks sem telur um 2.700 manns sem öll hafa mismunandi menntun og bakgrunn.