Fréttablaðið


Fréttablaðið - 28.01.2023, Qupperneq 29

Fréttablaðið - 28.01.2023, Qupperneq 29
Umsókn óskast fyllt út á starfasíðu Kópavogsbæjar á Alfreð og þarf henni að fylgja starfsferilskrá og ítarlegt kynningarbréf. Allir einstaklingar sem ráðnir eru til starfa á velferðarsvið Kópavogsbæjar þurfa að gefa heimild til upplýsingaöflunar úr sakaskrá og undirrita trúnaðaryfirlýsingu. Helstu menntunar- og hæfniskröfur: Skrifstofustjóri barnaverndarþjónustu Skrifstofustjóri ráðgjafar Skrifstofustjóri ber ábyrgð á rekstri skrifstofunnar og veitir henni faglega forystu. Skrifstofan veitir samþætta þjónustu til barna og fjölskyldna, uppeldisráðgjöf og sérhæfða ráðgjöf vegna fatlaðra barna auk almennrar félagslegrar ráðgjafar. Auk þess sinnir skrifstofan þjónustu við flóttafólk. Skrifstofustjóri starfsstöðva og þróunar Skrifstofustjóri ber ábyrgð á rekstri skrifstofunnar og veitir henni faglega forystu. Skrifstofan hefur yfirumsjón með rekstri starfsstöðva sem þjónusta fatlað fólk og eldra fólk. Skrifstofustjóri er næsti yfirmaður forstöðumanna starfsstöðva og tengiliður velferðarsviðs við ýmsar stofnanir og samstarfsaðila. Umsóknarfrestur er til og með 13. febrúar 2023. Ítarlegri upplýsingar um störfin má finna á Alfreð og á www.intellecta.is. Nánari upplýsingar veitir Thelma Kristín Kvaran (thelma@intellecta.is). Skrifstofustjóri þjónustu og sértækrar ráðgjafar Skrifstofustjóri ber ábyrgð á rekstri skrifstofunnar og veitir henni faglega forystu. Skrifstofan veitir sértæka félagslega ráðgjöf og þjónustu til fullorðinna fatlaðra einstaklinga, eldra fólks og aðstandenda og sér um rekstur miðlægrar starfseiningar sem hefur yfirumsjón með framkvæmd allrar stuðnings- og stoðþjónustu sviðsins. • Háskólamenntun á framhaldsstigi (MA/MS) eða starfsréttindi frá Embætti landlæknis sem nýtist í starfi. • Víðtæk og farsæl starfs- og stjórnunarreynsla á sérfræðisviðinu. • Víðtæk þekking og reynsla af barnaverndarþjónustu. • Haldbær reynsla af mannaforráðum, rekstri og fjárhagsáætlanagerð. • Reynsla af breytingastjórnun, umbótastarfi og skipulagi teymisvinnu. • Þekking á opinberri stjórnsýslu. Skrifstofustjóri ber ábyrgð á rekstri skrifstofunnar og veitir henni faglega forystu ásamt því að leiða umbætur í þjónustunni. Skrifstofan ber ábyrgð á vinnslu barnaverndarmála samkvæmt barnaverndarlögum og eftirfylgni ákvarðana umdæmisráðs barnaverndar. Velferðarsvið Kópavogsbæjar auglýsir eftir öflugum, metnaðarfullum og framsýnum leiðtogum í störf skrifstofustjóra. Um er að ræða ný stjórnunarstörf í kjölfar skipulagsbreytinga. Viltu taka þátt í að móta og leiða samþætta velferðarþjónustu til framtíðar? Helstu menntunar- og hæfniskröfur: • Háskólamenntun á framhaldsstigi (MA/MS) eða starfsréttindi frá Embætti landlæknis sem nýtist í starfi. • Víðtæk og farsæl starfs- og stjórnunarreynsla á sérfræðisviðinu. • Þekking og reynsla af þjónustu við börn og fjölskyldur. • Haldbær reynsla af mannaforráðum, rekstri og fjárhagsáætlanagerð. • Reynsla af breytingastjórnun, umbótastarfi og skipulagi teymisvinnu. • Þekking á opinberri stjórnsýslu. • Háskólamenntun á framhaldsstigi (MA/MS) eða starfsréttindi frá Embætti landlæknis sem nýtist í starfi. • Víðtæk og farsæl starfs- og stjórnunarreynsla á sérfræðisviðinu. • Þekking og reynsla af þjónustu við fatlað fólk og eldra fólk. • Haldbær reynsla af mannaforráðum, rekstri og fjárhagsáætlanagerð. • Reynsla af breytingastjórnun, umbótastarfi og skipulagi teymisvinnu. • Þekking á opinberri stjórnsýslu. • Háskólamenntun á framhaldsstigi (MA/MS) eða starfsréttindi frá Embætti landlæknis sem nýtist í starfi. • Víðtæk og farsæl starfs- og stjórnunarreynsla á sérfræðisviðinu. • Þekking og reynsla af þjónustu við fatlað fólk og eldra fólk. • Haldbær reynsla af mannaforráðum, rekstri og fjárhagsáætlanagerð. • Reynsla af breytingastjórnun, umbótastarfi og skipulagi teymisvinnu. • Þekking á opinberri stjórnsýslu. Helstu menntunar- og hæfniskröfur:Helstu menntunar- og hæfniskröfur: Kópavogsbær er næststærsta sveitarfélag landsins þar sem áhersla er lögð á að veita framúrskarandi og fjölbreytta þjónustu til íbúa. Hjá sveitarfélaginu starfar metnaðarfullur hópur starfsfólks sem telur um 2.700 manns sem öll hafa mismunandi menntun og bakgrunn.
Qupperneq 1
Qupperneq 2
Qupperneq 3
Qupperneq 4
Qupperneq 5
Qupperneq 6
Qupperneq 7
Qupperneq 8
Qupperneq 9
Qupperneq 10
Qupperneq 11
Qupperneq 12
Qupperneq 13
Qupperneq 14
Qupperneq 15
Qupperneq 16
Qupperneq 17
Qupperneq 18
Qupperneq 19
Qupperneq 20
Qupperneq 21
Qupperneq 22
Qupperneq 23
Qupperneq 24
Qupperneq 25
Qupperneq 26
Qupperneq 27
Qupperneq 28
Qupperneq 29
Qupperneq 30
Qupperneq 31
Qupperneq 32
Qupperneq 33
Qupperneq 34
Qupperneq 35
Qupperneq 36
Qupperneq 37
Qupperneq 38
Qupperneq 39
Qupperneq 40
Qupperneq 41
Qupperneq 42
Qupperneq 43
Qupperneq 44
Qupperneq 45
Qupperneq 46
Qupperneq 47
Qupperneq 48
Qupperneq 49
Qupperneq 50
Qupperneq 51
Qupperneq 52
Qupperneq 53
Qupperneq 54
Qupperneq 55
Qupperneq 56
Qupperneq 57
Qupperneq 58
Qupperneq 59
Qupperneq 60
Qupperneq 61
Qupperneq 62
Qupperneq 63
Qupperneq 64

x

Fréttablaðið

Direct Links

Hvis du vil linke til denne avis/magasin, skal du bruge disse links:

Link til denne avis/magasin: Fréttablaðið
https://timarit.is/publication/108

Link til dette eksemplar:

Link til denne side:

Link til denne artikel:

Venligst ikke link direkte til billeder eller PDfs på Timarit.is, da sådanne webadresser kan ændres uden advarsel. Brug venligst de angivne webadresser for at linke til sitet.