Tímarit hjúkrunarfræðinga - 2022, Side 18

18 Tímarit hjúkrunarfræðinga | 2. tbl. 98. árg. 2022
Meginhlutverk trúnaðarmanna er að:
• Vera tengiliðir milli hjúkrunarfræðinga og stjórnenda
• Koma upplýsingum um kjara- og réttindamál til hjúkrunarfræðinga
• Standa vörð um réttindi og skyldur hjúkrunarfræðinga
• Kynna sér ítarlega kjarasamninga Fíh
• Upplýsa hjúkrunarfræðinga um ný og breytt atriði kjarasamninga
• Fylgjast með að réttindi og skyldur hjúkrunarfræðinga séu virt
• Taka við kvörtunum og fyrirspurnum hjúkrunarfræðinga, leita svara við þeim
eða koma þeim í viðeigandi farveg innan stofnunar eða hjá kjara- og réttindasviði Fíh
Er starfandi trúnaðarmaður á þinni deild?
Viltu hafa áhrif á launa- og starfskjör þín og annarra hjúkrunarfræðinga?
Mjög mikilvægt er að trúnaðarmaður sé til staðar á
starfseiningum hjúkrunarfræðinga
Fíh leitar að hjúkrunarfræðingum til að taka að sér hlutverk
trúnaðarmanna nú í aðdraganda að undirbúningi kjarasamninga á þeim
starfseiningum sem vantar trúnaðarmenn
Fíh heldur námskeið fyrir trúnaðarmenn félagsins tvisvar á ári og á
námskeiðinu eru trúnaðarmenn upplýstir um stöðu kjaramála eða
annarra mála er varða hjúkrunarfræðinga
Trúnaðarmenn eru mikilvægir tengiliðir Fíh við hjúkrunarfræðinga
Kjararáðstefna
Félags íslenskra hjúkrunarfræðinga
Kjararáðstefnan er fyrst og fremst ætluð trúnaðarmönnum hjúkrunarfræðinga auk annarra sem koma að kjarasamningsviðræðum
Tilgangur ráðstefnunnar er að undirbúa kröfugerð Fíh fyrir komandi kjarasamninga
Á ráðstefnunni verður farið yfir niðurstöður kannanna vegna kjarasamninga og styttingu vinnuvikunnar
Unnið verður í vinnuhópum þar sem fjallað verður um starfsumhverfi og réttindi
Farið verður með rútu frá Reykjavík til Selfoss þar sem gist verður í eina nótt
Skráning á ráðstefnuna þarf að berast fyrir kl. 12, föstudaginn 16. september, á eva@hjukrun.is
Selfoss
3. og 4. október 2022