Ársrit um starfsendurhæfingu - 2015, Qupperneq 64

64 www.virk.is
UPPLÝSINGAR
V
IÐ
TA
L
„Í sögulegu samhengi er Reykjalundur búinn að
vera starfsendurhæfingarstofnun frá upphafi.
Rétt sjötíu ár eru síðan Reykjalundur var tekinn
í notkun, þá var staðurinn kallaður vinnuheimili
fyrir berklasjúklinga. Hugtakið endurhæfing
var ekki til árið 1945 en eigi að síður var
unnið hér að endurhæfingu frá upphafi,“ segir
Magnús Ólason framkvæmdastjóri lækninga á
Reykjalundi.
Eftir að hafa gengið um húsakynni margvíslegra
starfsstöðva Reykjalundar sitjum við þrjú
saman við borð í fundarherbergi, Magnús,
Inga Jónsdóttir iðjuþjálfi og blaðamaður.
Fundarefnið er samstarf Reykjalundar og VIRK,
en þessir aðilar hafa gert með sér samning með
þann yfirlýsta tilgang að þróa starfsgetumat
(vinnumat) og vinnustöðvar.
Reykjalundur var frá upphafi staður væntinga og enn leitar
þangað árlega fjöldi manns til þess að fá endurhæfingu
og bæta heilsu sína. Samstarf hefur tekist með VIRK og
Reykjalundi um vinnufærnimat. Magnús Ólason fram-
kvæmdastjóri lækninga og Inga Jónsdóttir iðjuþjálfi
segja gagnkvæman áhuga ríkja á verkefninu.
Spennandi samstarf
Reykjalundar og VIRK
Magnús Ólason framkvæmdastjóri lækninga
Inga Jónsdóttir iðjuþjálfi
Inga og Magnús