Vera - 01.02.2005, Blaðsíða 36

Mynd: Dagstjós

Tímamóta
dómur
MAL GUÐRUNAR SIGURÐARDOTTUR
FÉLAGSRÁÐGJAFA GEGN AKUREYRARBÆ
» Það uröu mikil tímamót í jafnréttisbaráttunni þegar Hæstiréttur kvaö upp þann úr-
skurð að starf Guðrúnar Siguróardótur félagsráðgjafa og deildarstjóra á Fjölskyldudeild
Akureyrar væri jafn verömætt starfi deildartæknifræðings bæjarins og dæmdi bæinn til
að greiða Guðrúnu 3,7 milljónir í skaðabætur vegna þess launamunar sem verið hefur á
þessum störfum. Það hefur verið rótgróið í hugum fólks að eólilegt sé aó borga meira
fyrir umsjón meö byggingum en fólki og dómurinn því mikilvægt skref til breytinga á
því. Það sem er einnig sérstakt vió dóminn er aö í honum kemur fram að ekki sé nóg
að borga fólki eftir kjarasamningum heldur verði að gæta jafnræðis milli sambærilegra
starfa hjá sama vinnuveitanda.
Um leið og VERA óskaði Guðrúnu til hamingju með sigurinn báðum við hana að
segja nánar frá málavöxtum.
Guórún segir að niðurstaða málsins hafi verió sér mikill léttir. Mál-
ió hafi staðið yfir í rúm fjögur ár og hún finni nú hvað þungu fargi
sé af sér létt. Það mun vera einsdæmi að einstaklingur sem hefur
farió í mál við atvinnurekanda sinn vinni mál á meðan hann er enn
í starfi. Guórún útskrifaðist frá Háskóla íslands 1983 með BA próf í
uppeldisfræði og starfsréttindi i félagsráðgjöf, auk kennsLuréttinda.
Hún hóf starfsferil sinn sem félagsráógjafi hjá Reykjavíkurborg en
flutti til Akureyrar 1984 og byrjaði þá að vinna á félagsmálastofn-
un bæjarins. 1988 tók hún við deiLdarstjórastarfinu og hefur bor-
ið þann titiL síóan þó starfssviðió hafi breyst mikið og umfangið
aukist.
Það hefur vakið athygLi hve mörg jafnréttismáL hafa verið rekin
gegn Akureyrarbæ og segir Guðrún að það sýni einmitt að þar hafi
eitthvað verið aó gerast í jafnréttismálum.
„Á árinu 1995 óskaði þáverandi jafnréttisnefnd bæjarins eftir því
við kjaranefnd að gerð yrði tilraun til að nýta starfsmat tiL saman-
buróar Launa og starfa karla og kvenna í deildarstjórastöðum hjá
bænum, út fyrir þann hóp sem samkvæmt samningum gangast und-
ir starfsmat. Þetta var gert og þrjár tvenndir bornar saman. Um var
að ræða a) deildarstjóra LeikskóladeiLdar og b) deildarstjóra öLdrun-
ardeildar, a) jafnréttis- og fræðslufulltrúa og b) atvinnumálafuLLtrúa
og a) deiLdarstjóra ráðgjafardeildar og b) deiLdartæknifræðing. Kon-
ur gegndu a) störfunum en karLar b) störfunum. Niðurstaóa þessa
starfsmats lá fyrir i júní 1996. ÓveruLegur munur var á störfunum og
i tilviki deiLdarstjóra ráðgjafardeiLdar og deiLdartæknifræðings var
hann enginn en bæði störfin voru metin til 169 stiga. Á þessu
starfsmati grundvaLLast öLL jafnlaunamáLin frá Akureyri en þau hafa
nú tvö farið alla leið fyrir Hæstarétt. Auk þess hefur Akureyrarbær
36/ l.tbl. / 2005 /vera