Morgunblaðið - 09.01.1999, Qupperneq 8

8 LAUGARDAGUR 9. JANÚAR 1999
FRETTIR
MORGUNBLAÐIÐ
2.600 hafa sótt um veiðileyfi
LILLI litli er kominn með sáran ekka Þorsteinn minn. Hann bara vælir og skælir, hann langar
svo mikið til að verða „sægreifi".
'Vemuþjánu&tcL
við Austurvöll
Sími 562 7830
Veitágptt
Sími 562 1934
Hressíbragði
Burtséð frá fyrirsögninni er málið þannig vaxið.
Sem heitum við Steinar og Helgi, höfum við um langa hríð eldað góðan mat og fægt
saman grátt silfur á Óðinsvéum. Þótt fátt fái okkur haggað, er það eigi að síður staðreynd
að hagir okkar hafa breyst á nýju ári og við færst úr stað. Erum teknir við rekstri Salatbarsins
í Pósthússtræti, auk þess að sjá um veitingarekstur í Viðeyjarstofu og veisluþjónustu um
víðan völl. Um leið og við þökkum viðskiptavinum okkar öll gömlu og góðu árin, vonumst
við til að eiga með ykkur nýju og góðu árin sem eru framundan.
Lífeyrissjóður sveitarfélaga stofnaður
Valfrelsi
sjóðfélaga í
samtryggingu
Jón G. Kristjánsson
ífeyrissjóður
starfsmanna sveit-
arfélaga (LSS) var
stofnaður í haust og tek-
ur til starfa um þessar
mundir. Er þetta fyrsti
lífeyrissjóðurinn sem
stofnaður hefur verið hér
á landi um langt árabil.
Hann er jafnframt fyrsti
lífeyrissjóðurinn sem
býður upp á valfrelsi
sjóðfélaga í samtrygg-
ingu, að sögn Jóns G.
Kristjánssonar fram-
kvæmdastjóra.
Lífeyrissjóðurinn er
að hefja kynningu á
starfsemi sinni og verð-
ur meðal annars efnt til
kynningarfunda í stétt-
arfélögum og sveitarfé-
lögum þar sem sjóðfélög-
um verða veittar upplýsingar
um valmöguleika og ráðgjöf um
flutning milli deilda sjóðsins.
Starfandi hafa verið níu líf-
eyrissjóðir sveitarfélaga og hafa
þeir náð til um 80% starfsmanna
sveitarfélaganna, sem aðild eiga
að stéttarfélögum opinberra
starfsmanna. Lífeyiissjóðirnir
lofuðu meiri lífeyrisréttindum
en iðgjöld stóðu undir og hrönn-
uðust skuldbindingar sveitarfé-
laganna upp. „Sveitarstjómar-
menn sáu að þetta gat ekki
gengið og eftir að sett voru ný
lög um Lífeyrissjóð starfsmanna
ríkisins (LSR) árið 1996 hófu
sveitarfélögin samningaviðræð-
ur við BSRB og BHM um lífeyr-
isréttindi starfsmanna. Niður-
staðan varð sú að stofna nýjan
h'feyrissjóð til að taka við ið-
gjöldum nýrra starfsmanna
sveitarfélaganna," segir Jón.
-Hverjir eiga a ðild að nýja
sjóðnum?
„Sjóðurinn er stofnaður af að-
ildarfélögum BSRB og BHM og
eiga allir nýir starfsmenn sveit-
ai-félaganna frá 1. júlí 1997 sem
starfa á samningsréttarsviði fé-
laganna skylduaðild að LSS. Á
þetta þó ekki við hjúkrunar-
fræðinga og kennara. Af hálfu
vinnuveitenda hafa hátt í 60
sveitarfélög þegar gerst aðilar
að sjóðnum, þar á meðal flest
stærstu sveitarfélög landsins.
Starfsmenn þessarra sveitarfé-
laga eiga einnig rétt á að flytja
sig í nýja sjóðinn og má búast
við að um þriðjungur þeirra sjái
sér hag í því. Reiknum við með
að reglulegir sjóðfélagar verði
um 2.000 á fyrsta starfsári.
t>á er gert ráð fyrir því að
Lífeyrissjóður starfsmanna
sveitarfélaga geti tekið að sér
rekstur eldri sjóðanna eða yfir-
tekið réttindi þeirra og skyldur.
Standa nú yfir viðræður um
rekstur Lífeyrissjóðs
starfsmanna Reykjavík-
urborgar."
- Hvernig er sjóður-
inn byggður upp?
„Sjóðurinn starfar í
þremur sjálfstæðum deildum,
A-, V- og S-deild. A-deild er
samtryggingardeild þar sem fé-
lagsmenn hafa kjarasamnings-
bundna aðild. Hún veitir sömu
réttindi og A-deild LSR. Ið-
gjaldið er 15,5%, þar af greiðir
sjóðfélaginn 4% og vinnuveit-
andinn 11,5%.
LSS býður jafnframt svo-
kallaða V-deild sem stendur
►Jón G. Kristjánsson er fæddur
29. júní 1944 í Skriðinsenni í
Bitrufirði í Strandasýslu. Hann
er stúdent frá MA og lauk lög-
fræðiprófi frá Háskóla Islands
árið 1971. Að námi loknu var
Jón fulltrúi hjá tollstjóranum í
Reykjavík og deildarstjóri hjá
Sjóvá. Hann var skrifstofustjóri
hjá borgarverkfræðingnum frá
1974 og sfðan starfsmannastjóri
Reykjavíkurborgar frá 1982 uns
hann tók við starfi fram-
kvæmdastjóra nýstofnaðs Líf-
eyrissjóðs starfsmauna sveitar-
félaga síðastliðið haust.
Jón er kvæntur Steinunni
Bjarnadóttur, framkvæmda-
stjóra SAS á íslandi. Hann á
þijú börn.
fyrir „valmöguleika sjóðfélaga í
samtryggingu“. Réttinda-
vinnsla er aldurstengd og veitir
hver króna iðgjalds þannig
meiri lífeyrisréttindi eftir því
sem sjóðfélagi er yngri. V-
deildin á því ávallt að vera
tryggingafræðilega rétt. Sá
sem á skylduaðild að A-deild
getur flutt sig yfir í V-deiIdina
og allt 15,5% iðgjaldið með sér.
10% af iðgjaldinu fer til að full-
nægja lágmarkskröfum um
samtryggingu. Viðbótariðgjald-
inu, 5,5%, og öllum sérstaka líf-
eyrissparnaðinum, þ.e. 2,2%,
getur viðkomandi ráðstafað
eins og hann telur hagkvæm-
ast, að hluta eða öllu leyti í
samtryggingu í V-deild eða
sem séreign í S-deild, séreign-
ardeild LSS. Skapar þetta
skemmtilega möguleika í sam-
tryggingunni. Sjóðfélaginn get-
ur valið að nota umframiðgjald-
ið til að sjá betur fyrir ákveðn-
um tryggingaþörfum, til dæmis
með því að auka örorkulífeyri á
ákveðnu skeiði en breytt síðar
áherslunni í ellilífeyri eða
makalífeyri eftir
því sem aðstæður
breytast.
LSS samdi við
Kaupþing hf. um
rekstur séreign-
ardeildarinnar, að undangengnu
útboði meðal verðbréfafyrir-
tækjanna. Jafnframt var samið
við Alþjóða líftryggingafélagið
hf. um afar hagstæðar trygging-
ar fyrir þá sjóðfélaga sem það
vilja. Það er sannfæring mín að
þessir samningar tryggi að við
höfum á boðstólum áhugaverð-
ustu kostina sem í boði eru á
markaðnum í dag.“
Skemmtilegir
möguleikar í
samtryggingu