Sveitarstjórnarmál - 01.12.2001, Qupperneq 40

Samgöngumál
,Léttlest“ ekur inn á aðaltorgið í miðbæ borgarinnar Montpellier í Frakklandi.
Frakklandi að undanförnu í
borgum sem eru af svipaðri
stærðargráðu og höfuðborgar-
svæðið. Þar virðist vera um
mjög spennandi kost að ræða, en
eftir er að skoða nánar hvort það
er raunhæft miðað við okkar að-
stæður. Ekki er ástæða til að
gera því nánari skil hér, enda er
um að ræða efni í sérstaka um-
fjöllun. Ljóst er að tilvist eins al-
menningssamgöngufyrirtækis á
svæðinu öllu er alger forsenda
þess að hægt sé að hugsa þessi
mál heildstætt og með metnaðar-
fullum hætti ef því er að skipta.
Hvernig hefur tekist til?
I heild má segja að samein-
ingin hafi gengið ótrúlega hratt
og vel fyrir sig og sumir ganga
jafnvel svo langt að segja að hún
hafi til þessa verið fúllkomlega
hnökralaus. Að mínu mati er það
einkurn tvennt sem hefur ráðið. í
fyrsta lagi var um einlægan vilja
allra viðkomandi sveitarfélaga
að ræða strax frá byrjun. Menn
báru gæfu til að horfa heildstætt
á málið í stað þess að grúfa sig
ofan í einstök framkvæmdarat-
riði eins og svo oft hafði verið
raunin áður. Þannig horfðu menn
fyrst og fremst á sóknarfærin
fyrir sveitarfélögin og ibúa
þeirra þegar fram í sækir. Auð-
vitað á enginn kostnaður að
aukast vegna sameiningarinnar
sem slíkrar, heldur á hún þvert á
rnóti að skila ýmsum samlegðar-
áhrifum þegar fram í sækir. Sú
alda kostnaðarhækkana sem nú
ríður yfir hefur þannig ekkert
með sameininguna að gera; þar
er alfarið um að ræða miklar
hækkanir á aðföngum og rekstr-
arþáttum greinarinnar, sem allar
hefðu orðið hvort eð er að
óbreyttu.
Síðast vil ég nefna, en ekki
síst, að auðvitað hefði þetta
aldrei gengið svona vel fyrir sig
ef ekki hefði komið til einstak-
lega jákvæð afstaða allra starfs-
manna fyrirtækjanna, sem og
þeirra verktaka sem sinnt hafa
akstri fyrir þau. Reynt var að
halda starfsmönnum upplýstum
allan tímann eins og kostur var
til þess að lágmarka óvissu og
jafnframt að kalla eftir við-
brögðum þeirra við þeim hug-
myndum sem fyrir lágu. Þá
lögðu fjölmargir starfsmenn
sameiningarstarfinu beint lið
með því að taka þátt i hópavinnu
sem m.a. lagði grunninn að
leiðakerfisbreytingu, gjaldskrár-
málum og húsnæðismálum, efnt
var til samkeppni meðal starfs-
rnanna um nafn á fyrirtækið og
svo rnætti lengi telja. Án velvilja
og fórnfýsi allra þessara aðila
hefði þetta aldrei tekist og er rétt
að þakka sérstaklega fyrir það nú.
Segðu okkur hverju þú þarft að dæla og við finnum
hárréttu og hagkvæmustu dæluna fyrir þig
Meira dæluúrval er
vandfundið
# LOWARA
Danfoss hf.
SKÚTUVOGI 6 • SÍMI 510 4100