Tímarit hjúkrunarfræðinga - 2019, Síða 105

Tímarit hjúkrunarfræðinga - 2019, Síða 105
Takase, M. (2013). e relationship between the levels of nurses’ competence and the length of their clinical experience: a tentative model for nursing competence development. Journal of Clinical Nursing, 22(9–10), 1400– 1410. doi: 10.1111/j.1365-2702.2012.04239.x Taylor, k., og Marineau, C. (2016). e learning, changing adult brain. Fa- cilitating learning with the adult brain in mind. San franscisco: john Wiley & Sons. orsteinsson, h.S., og Sveinsdóttir, h. (2014). readiness for and predictors of evidence-based practice of acute-care nurses: a cross-sectional postal survey. Scandinavian Journal of Caring Sciences, 28(3), 572–581. doi: 10.1111/scs.12083 Valkeapää, k., klemetti, S., Cabrera, E., Cano, S., Charalambous, a., Copan- itsanou, P., ingadottir, B., istomina, n., johansson Stark, Å., katajisto, j., Lemonidou, C., Papastavrou, E., Sigurdardottir, a. k., Sourtzi, P., unos- son, M., Zabalegui, a., og Leino-kilpi, h. (2014). knowledge expectations of surgical orthopaedic patients: a European survey. International Journal of Nursing Practice, 20(6), 597–607. doi: 10.1111/ijn.12189 West, E., Mays, n., rafferty, a. M., rowan, k., og Sanderson, C. (2009). nurs- ing resources and patient outcomes in intensive care: a systematic review of the literature. International Journal of Nursing Studies, 46(7), 993–1011. doi: 10.1016/j.ijnurstu.2007.07.011 World health Organisation (2009). global standards for the initial education of professional nurses and midwives. Sótt á http://www.who.int/hrh/ nursing_midwifery/hrh_global_standards_education.pdf ritrýnd grein scientific paper tímarit hjúkrunarfræðinga • 3. tbl. 95. árg. 2019 105 Aim. healthcare professionals who have required competencies are one of the pillars of successful operations of a university hos- pital, as competence relates to patient safety and outcome. e aim of the study was to explore how nurses in Surgical Services at Landspítali university hospital assess their competence. Method. is was a cross-sectional study and data were gathered in 2016 using a questionnaire. nurses were asked to self-assess their competence using the nurse Competence Scale (nCS) which comprises 73 items in seven categories (helping role, teaching/ coaching role, diagnostic functions, managing situations, thera- peutic interventions, ensuring quality and work role). Participants assessed their competence for each item on a scale of 0 (very low competence) to 10 (very high competence), and frequency of use (1= very rare, 2= occasional, 3= very frequent, 0= not applicable). e data were analysed using descriptive statistics and inferential statistics. Results. e participants (n= 66) assessed their total competence on average at 7.2 (SD 1.1), highest for the helping role, and lowest for ensuring quality. Self-assessed competence was significantly higher for nurses with postgraduate qualifications than for those without such qualifications, in helping role, work role, teaching/ coaching role and therapeutic interventions. no difference was ob- served in self-assessed competence relating to experience in nurs- ing, but regression analysis revealed that 14% of the variation was attributable to years of experience in a unit and postgraduate qual- ifications. in 22 items out of 73, ≥ 50% of nurses assessed their competence below the median value of all participants. ese items included educating patients and colleagues, applying nursing research into practice and active participation in the development of nursing in the workplace. Conclusions. e results of this study indicate that postgraduate qualifications and years of work experience within the same unit influence the competence of surgical nurses. it is important to en- able nurses in gaining postgraduate qualifications and ensure availability of specialised training and education as the study re- sults indicate that specialisation within nursing has increased. Keywords: Competence, continuing education, nurses, profes- sional development, surgical patients, surgery. Correspondent: brynjain@hi.is English Summary ingadottir, B., Thorsteinsson, h. S., Sveinsdottir, h., Blondal, k. Surgical nurses’ self-assessment of competence: a descriptive cross-sectional study
Síða 1
Síða 2
Síða 3
Síða 4
Síða 5
Síða 6
Síða 7
Síða 8
Síða 9
Síða 10
Síða 11
Síða 12
Síða 13
Síða 14
Síða 15
Síða 16
Síða 17
Síða 18
Síða 19
Síða 20
Síða 21
Síða 22
Síða 23
Síða 24
Síða 25
Síða 26
Síða 27
Síða 28
Síða 29
Síða 30
Síða 31
Síða 32
Síða 33
Síða 34
Síða 35
Síða 36
Síða 37
Síða 38
Síða 39
Síða 40
Síða 41
Síða 42
Síða 43
Síða 44
Síða 45
Síða 46
Síða 47
Síða 48
Síða 49
Síða 50
Síða 51
Síða 52
Síða 53
Síða 54
Síða 55
Síða 56
Síða 57
Síða 58
Síða 59
Síða 60
Síða 61
Síða 62
Síða 63
Síða 64
Síða 65
Síða 66
Síða 67
Síða 68
Síða 69
Síða 70
Síða 71
Síða 72
Síða 73
Síða 74
Síða 75
Síða 76
Síða 77
Síða 78
Síða 79
Síða 80
Síða 81
Síða 82
Síða 83
Síða 84
Síða 85
Síða 86
Síða 87
Síða 88
Síða 89
Síða 90
Síða 91
Síða 92
Síða 93
Síða 94
Síða 95
Síða 96
Síða 97
Síða 98
Síða 99
Síða 100
Síða 101
Síða 102
Síða 103
Síða 104
Síða 105
Síða 106
Síða 107
Síða 108
Síða 109
Síða 110
Síða 111
Síða 112
Síða 113
Síða 114
Síða 115
Síða 116

x

Tímarit hjúkrunarfræðinga

Beinleiðis leinki

Hvis du vil linke til denne avis/magasin, skal du bruge disse links:

Link til denne avis/magasin: Tímarit hjúkrunarfræðinga
https://timarit.is/publication/1159

Link til dette eksemplar:

Link til denne side:

Link til denne artikel:

Venligst ikke link direkte til billeder eller PDfs på Timarit.is, da sådanne webadresser kan ændres uden advarsel. Brug venligst de angivne webadresser for at linke til sitet.